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2014年浙江省寧波市海外高層次人才引進“3315計劃”公告

時間:2014-4-11 17:04:41 點擊:

2014年寧波市海外高層次人才引進“3315計劃”公告

 區內各企事業單位:

  為加快引進寧波經濟社會發展急需的高層次創業創新人才,大力培育、發展戰略性新興產業,傾力打造高端人才薈萃、創新要素集聚、創業激情涌動的“蔚藍智谷”,根據《關于實施海外高層次人才引進“3315計劃”的意見》(甬黨辦〔2011〕18號)、《關于明確引進海外高層次人才、高端創業創新團隊“3315計劃”有關事項的通知》(甬黨辦傳〔2013〕185號),現就實施2014年寧波市海外高層次人才引進“3315計劃”(以下簡稱“3315個人計劃”)有關事項公告如下:

  一、“3315個人計劃”主要內容

  從2011年開始,用5到10年時間,以各類開發區、科研機構和留創園、研發園、創意園等為載體,引進并重點支持一批海外高層次人才來寧波創業創新,力爭其中30名列入國家“千人計劃”、300名列入省海外高層次人才引進計劃、1000名列入寧波市海外高層次人才引進計劃,新增海外創業創新人才5000名。到2020年,在寧波市創業創新的海外人才突破10000名。

  二、引進對象

  面向海外引進具有國際國內領先的學術技術水平,或擁有自主知識產權、產業化發展前景較好的科研成果或項目,能夠突破關鍵技術、發展高新產業、帶動新興學科的學科帶頭人、科技領軍人才和高層次創業人才。重點引進新材料、新一代信息技術、新能源、新裝備、海洋高技術、節能環保、生命健康、創意設計等重點產業,生產性服務業及金融管理、現代物流、國際商貿(包括知識產權保護)等現代服務業,文藝創作、文化創意、文化經營、現代傳媒等文化產業,以及重大創新項目、重點學科、重點實驗室等重大研發平臺緊缺急需的高層次創業創新領軍人才。

  三、申報類型與遴選名額

  2014年“3315個人計劃”申報分創業人才和創新人才兩類。創業人才是指來寧波市創辦以高新技術企業為主的海外高層次人才;創新人才是指在寧波市企業、高校、科研和醫療衛生機構等企事業單位,從事科學研究、技術創新、文藝創作、文化創意、金融管理的海外高層次人才。具體遴選名額根據實際情況確定。

  四、申報條件

  申報人年齡一般不超過55周歲(1959年1月1日后出生,特別優秀的,可放寬至1957年1月1日)。優先支持各地或用人單位提供相應配套支持政策的引進人才。

  (一)創業人才

  1、一般應在海外取得碩士學位(特別優秀的,可放寬為海外學士學位)。

  2、一般應有海外創業經歷或曾在國際知名企業擔任過中高級管理職位,熟悉相關領域和國際規則,有較強的經營管理能力。

  3、擁有自主知識產權或發明專利,或帶有成熟的創業項目與計劃,且其技術成果國內領先,符合寧波市產業發展要求,有較好的市場前景并能實施產業化。

  4、申報人在2009年1月1日后回國、2014年5月31日前來甬創辦企業并完成工商注冊登記等相關手續,企業實際到位注冊資金不少于100萬元人民幣且不低于注冊資金的50%,自被批準納入“3315個人計劃”后,受資助的創業項目在寧波實施產業化,在企業工商注冊登記的有效存續期內企業總部不搬離寧波。

  5、創業個人自有資金(含技術入股)或跟進的風險投資占創業投資的30%以上,或本人投入企業的實收資金在100萬元人民幣以上。

  6、原則上1家企業只能申報1人。

  (二)創新人才

  1、一般應在海外取得博士學位,特別優秀的,可放寬為在海外取得碩士學位或國內博士學位、且在海外從事相關工作3年以上。

  2、在境外著名高校、科研院所、文化企業擔任中高級專業技術職務,從事重大項目、關鍵技術研究,以及人文社科、文化藝術等領域的研究工作,或在國際知名企業、高端服務業、金融業等機構擔任中高級管理或技術職務2年以上,精通相關領域業務和國際規則的專業技術人才、人文社科人才、文化藝術人才或經營管理人才。

  3、具備較高的科技創新能力或人文社科研究能力,其研究領域符合寧波市重點產業發展方向,學術技術成果處于該領域前沿,達到國際國內領先水平。

  4、2013年1月1日(特別優秀的,可放寬至2011年1月1日)后回國,且在2014年5月31日前來寧波工作(服務)并辦妥引進手續。引進后原則上應在寧波市連續工作5年以上,且每年在寧波市工作時間在6個月以上。

  五、支持政策

  對“3315個人計劃”入選者,根據有關規定享受政策待遇,主要有:市財政一次性給予100萬元人民幣的創業創新經費資助,落戶地縣(市)區給予一定的配套資助;優先推薦申報國家、省“千人計劃”;優先推薦參評有關榮譽稱號和各類獎勵;發放《寧波市重點高層次人才優惠證》,并根據有關規定享受相關權益。

  六、申報和遴選程序

  請申報人和相關單位登錄《寧波市“3315計劃”網上申報系統》(http://www.nb3315.org)進行申報與審查,申報遴選工作由市委組織部(市委人才辦)會同市發改委、市經信委、市教育局、市科技局、市人力社保局、市財政局等部門組織實施,具體方法和程序為:

  1、填寫申報材料。4月1日-5月31日,符合條件的申報對象可在規定時間內登錄《寧波市“3315計劃”網上申報系統》(不再接受電子郵件等其他方式申報,逾期不再受理)注冊申報賬號,經相關部門審核開通申報功能后(由短信或電子郵件方式提醒申報功能已開通),按要求填寫申報表格和申報人其他個人信息表,上傳相關附件材料(PDF格式)。企業創新人才項目還需用人單位填寫審核意見、推薦理由和扶持政策。

  申報分口子受理,申報系統中申報口子請按以下規定選擇:在甬高校創新人才申報時應選擇教育口子;省部屬和市屬科研院所創新人才申報時應選擇科技口子;創業人才和其他創新人才申報時應選擇人社口子。

  2、網上審查。采用分級分層審查方式進行。

  4月1日-6日4日,由各縣(市)區、開發區黨(工)委組織部、市直及部省屬駐甬各單位組織人事部門牽頭,會同相關單位部門即時對申報對象進行資格條件、申報材料真實性以及附件材料完整性初審。材料不全的,及時補充完整。通過初審后,按要求填寫表格中初審相關內容,點擊提交各申報受理口子,并報送“3315個人計劃”申報匯總表(由申報系統導出,加蓋單位公章)。

  3、網上初評和答辯評審。6月13日-7月31日,邀請相關專業的科學家、科技風險投資專家和產業行業專家組成專家評審小組,對創業創新人才及其項目進行網上初評和答辯評審,提出推薦意見。

  4、審定發文。8月,根據專家評審推薦意見,結合寧波產業實際,由市委人才工作領導小組審定并發文公布。

  七、其他

  1、已入選寧波市高端創業創新團隊引進“3315計劃”(以下簡稱“3315團隊計劃”)或申報2014年“3315團隊計劃”的團隊帶頭人和成員,不能申報2014年“3315個人計劃”。

  2、申報2014年國家、省“千人計劃”的人才,可同時申報2014年市“3315計劃”。

  3、報送的所有材料均不得涉及國家秘密。如確需提供涉密材料,涉密部分須按國家有關保密規定另行報送,并附申報人所在單位的密級證明,但不得報送絕密級材料。

  4、用人單位、主管部門應認真審核、嚴格把關,確保信息真實、完整。

  聯系地址:北侖區長白山路509號北侖人才綜合服務中心

  聯系電話:0574-86795105

  聯系人:趙成龍

  寧波市北侖區人才綜合服務中心

  2014年3月12日

  附件1:寧波市“3315個人計劃”創業人才申報書(參考樣式).rar

附件2:寧波市“3315個人計劃”創新人才申報書(參考樣式).rar

附件3:申報人其他個人信息表(參考樣式).rar

附件4:寧波市“3315個人計劃”附件材料清單.rar

附件5:寧波市“3315個人計劃”申報工作聯系人一覽表.rar

 

 

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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