棗莊市精神衛生中心(棗莊市立第二醫院)是三級甲等公立醫療機構，根據業務工作需要，經研究決定，并報棗莊市衛計委批準，擬面向社會公開招聘30名合同制護理人員，現將具體招聘方案公布如下：
一、招聘人員條件及崗位人數
(一)基本要求
1、思想進步、品行端正、愛崗敬業、專業思想穩定，有上進心;
2、有良好的工作能力、學習能力、溝通能力、自律能力和行政執行能力;
3、具有良好的身體素質和吃苦耐勞精神，身心健康，無傳染病和慢性疾病;
4、服從醫院工作安排，適應能力強。
5、無刑事犯罪、治安處罰歷史等;無醫療糾紛和個體開業經歷;無經濟合同糾紛。
(二)崗位要求
全日制專科及以上學歷，具有護理執業資格(護士執業考試成績合格者)，年齡30周歲以下;溝通表達能力和護理操作能力強。
二、招聘組織方式
招聘工作在醫院統一領導下由專業技術人員招聘工作小組負責實施，紀檢監察部門全程監督。同類人員按照成績由高到低依次等額錄取，進入查體不合格者由下一名依次遞補。總成績由筆試、面試和實際操作三部分組成。
三、成績構成
1、筆試：醫學基礎、專業基礎知識和醫學相關法律知識，筆試成績占40%。
2、面試：按筆試成績1:2確定面試人員，采取結構式面試方法，面試成績占30%。
3、操作：基本操作技能。成績占30%。
四、招聘工作程序
1、招聘信息發布。2016年 8月22日-31日信息發布。
2、報名時間：2016年9月1-2日早8：30至下午5：30。
報名地點：醫院人力資源部。同時進行資格審查。
3、2016年9月6日10:00-11:00筆試。地點：棗莊市精神衛生中心會議室。
4、2016年9月7日9:00-12:00面試和操作考試。
五、提交材料
應聘者需攜帶畢業證書、身份證、資格證、執業證(原件及復印件)，近期1寸同底免冠照片2張。應聘人員應對提供的材料負責，如有弄虛作假者，取消應聘資格。報名時繳納考務費50元。
六、待遇
1、試用期結束考核合格后，簽訂勞動合同，醫院負責繳納養老保險金、失業保險金、工傷保險金和醫療保險金等。
2、工資待遇：執行醫院合同制專業技術人員工資標準和《棗莊市立第二醫院臨時用工專業技術人員工資增長管理辦法》。
聯系電話：0632—8076115
報名地點：棗莊市市中區匯泉東路6號棗莊市精神衛生中心人力資源部
2016年8月18日