2015年浙江稠州商業銀行面向紹興地區誠聘

序號

職位名稱

需招

基本要求

1

分管營銷副行長/行長助理

1

本科及以上學歷，45周歲以下，銀行從業8年及以上，其中擔任銀行營業機構負責人或銀行管理部門負責人5年及以上；熟悉商業銀行經營管理，具有較強的經營決策、溝通協調和風險控制能力，市場開拓和社會交際能力較強。

2

辦公室主管崗

1

本科及以上學歷，2年以上銀行或企業辦公室管理工作經驗，熟悉辦公室內部工作流程，在公文處理、信息管理、會議組織及公共關系等方面有較豐富的經驗積累，具有較好的組織、溝通、協調及分析問題和解決問題能力，具有良好的文字和語言表達能力，為人穩重踏實，作風務實，有同職位工作經驗者優先。

3

綜合文秘崗

1

大專及以上學歷，新聞類、文秘、漢語言文學等專業畢業；了解文秘工作內容，熟悉公文寫作，1年以上企宣工作經驗，了解企業外宣、內宣，了解企業對外媒體宣傳運作模式，熟悉廣告文案寫作，有一定宣傳策劃和媒體溝通能力；文字功底較好，有同業工作經驗者優先。

4

電子設備兼行政保衛崗 

1

大專及以上學歷，計算機應用等相關專業畢業；熟悉計算機網絡相關知識及主流網絡設備的安裝、配置、運行及硬件日常維護，具有較強的計算機及電子設備的故障解決能力。

5

運營管理部負責人

1

本科及以上學歷，6年以上銀行前臺工作經驗，3年以上管理經驗，熟悉銀行各類業務的運營知識。具有豐富前臺運作、營銷組織、員工技能培訓等管理經驗，具有較強的溝通能力和服務意識，有相同崗位工作經驗者優先。

6

會計檢輔崗

1

大專及以上學歷，會計或經濟相關專業，取得會計從業資格證，2年以上前臺管理崗位工作經驗；熟悉銀行會計、出納、結算等前臺業務知識；掌握一定文字表達能力、辦公室軟件操作技能技巧；具備一定的溝通協調能力。有相同崗位工作經驗者優先。

7

財務核算崗

1

本科及以上學歷，財務管理或會計相關專業，取得會計從業資格證，2年以上銀行工作經驗，熟悉會計、出納、結算等前臺業務知識；熟悉財務工作流程，掌握一定文字表達能力、辦公室軟件操作技能技巧；具備一定的溝通協調能力。有相同崗位工作經驗者優先。

8

營業經理崗

1

大專及以上學歷，從事銀行前臺工作2年以上；陽光而富有親和力，具有良好的商務禮儀修養，服務及營銷意識強，熟悉前臺業務運行和操作規范，具有一定的前臺人員管理潛質。具有會計從業資格證書者優先。優秀人員年齡可適當放寬。

9

理財經理

2

大專及以上學歷；親和力好，有耐心，客戶服務意識強，對越城區熟悉度較高。有相關工作經驗及從事保險營銷、移動通訊、汽車銷售等行業經驗者優先。

10

綜合柜員

6

大專及以上學歷，28周歲以下；陽光而富有親和力，善于溝通交流，具有良好的商務禮儀修養，服務意識強；具有會計從業資格證書者優先；具有銀行工作經歷者優先。

11

業務發展部負責人

1

本科及以上學歷，40周歲以下，5年以上銀行從業經驗，擔任銀行業務營銷團隊負責人3年以上；熟悉商業銀行業務定位，對分行業務發展有整體思路，具備較強的業務規劃、組織協調及文字表達能力；熟悉商業銀行業務營銷模式，具有較強的業務推廣和指導能力；具有紹興地區客戶資源，熟悉當地市場。

12

業務拓展部負責人

1

大專及以上學歷，5年以上銀行從業經驗，擔任銀行業務營銷團隊負責人2年以上；熟悉商業銀行業務營銷模式，具有較強的業務推廣和指導能力；具有紹興地區客戶資源，熟悉當地市場,具有較強的市場拓展、風險控制和組織管理能力。

13

（公司部）拓展團隊負責人

1

大專及以上學歷，銀行從業經驗4年及以上，其中擔任銀行營業機構負責人或支行部門以上負責人2年及以上；熟悉商業銀行信貸業務操作，具有較強的當地區域市場拓展和風險控制能力，對當地的客戶資源狀況較為熟悉，客戶關系維護能力較強，有一定的營銷團隊管理能力。

14

公司客戶經理

3

大專及以上學歷，1年以上銀行客戶經理從業經驗；具有較強的溝通交流、社會交際和市場拓展能力，客戶服務意識較強；具有豐富的客戶資源者可適當放寬年齡限制，有當地城市商業銀行或農信系統工作經驗或從事客戶營銷、保險工作2年以上工作經驗者優先。有資源者條件可適當放寬。

15

（小微部）拓展團隊負責人

3

大專及以上學歷，3年以上銀行從業經驗，擔任銀行業務營銷團隊負責人2年以上；熟悉商業銀行業務營銷模式，具有較強的業務推廣和指導能力；具有紹興地區客戶資源，熟悉當地市場,具有較強的市場拓展、風險控制和組織管理能力，銀行系統內小微業績突出者條件適當放寬。有紹興地區城市商業銀行或農信系統工作經驗者優先。

16

小微客戶經理

15

大專及以上學歷，1年以上銀行微貸業務從業經驗；具有較強的溝通交流、社會交際和市場拓展能力，親和力好，客戶服務意識強，有進取精神；熟悉當地各類市場、商圈、社區、村居情況，在當地具有較好的人脈關系。有資源者條件可適當放寬。

17

風險管理部負責人

1

本科及以上學歷，5年以上銀行信貸、審查審批、風險合規等工作經驗，其中擔任分行信貸管理部門負責人或支行行長2年以上；熟悉銀行信貸、風險、合規、內控等相關法律法規，精通相關信貸政策法律法規、信貸制度及操作流程；掌握風險管控的相關專業技能，具有較強的企業經營分析、風險識別和風險管控能力。

18

審查審批崗

1

本科及以上學歷，3年以上銀行信貸崗位工作經驗，法律、金融等相關專業；熟悉金融法律法規，對銀行不良資產處置流程較熟悉，工作積極主動，肯吃苦，責任心強。現從事銀行不良資產管理或具有法院工作經驗者優先。

19

盡職調查崗

2

大專及以上學歷，3年以上銀行信貸崗位其中1年以上銀行授信相關管理崗位工作經驗；對銀行信貸管理、風險控制等運作較熟悉，具有較強的風險控制能力、分析能力及報告起草能力，具有一定的溝通交流和業務指導能力。

20

審核出賬崗

1

大專及以上學歷，1年以上銀行工作經驗；工作認真細致，具有較強的溝通交流能力，親和力好，客戶服務意識強。

21

貸后管理崗

1

大專及以上學歷，工作認真細致，具有較好的溝通交流能力，親和力好，客戶服務意識強。