云南開放大學昆明職工開放學院2015年公開招聘工作人員簡章
一、學院簡介
昆明職工開放學院是一所由昆明市總工會主辦，昆明市總工會與云南開放大學共建、共管的云南開放大學二級學院。學院是一所有三塊牌子（昆明市總工會職工學校、云南開放大學昆明職工開放學院、昆明市總工會干部學校）建制的市屬公立事業單位。學院歷史沿革：1982年，市政府批準成立昆明市總工會職工學校、職工大學；辦學過程中職工大學逐步形成了應用廣播電視技術開展職工學歷教育的辦學模式，1987年，市政府批準成立云南廣播電視大學昆明市總工會分校，同時撤銷了職工大學牌子；1992年，昆明市市委批準成立昆明市總工會干部學校，形成職工學校、電大分校、干部學校三塊牌子建制學校。2012年，教育部批準在云南廣播電視大學系統基礎上，新成立一所服務于學習型社會建設的現代化綜合高等大學 ——云南開放大學，同時撤銷了原云南廣播電視大學牌子。2013年，省教育廳批準云南廣播電視大學昆明市總工會分校更名為云南開放大學昆明職工開放學院。
三十多年，學校一貫秉承“為經濟建設服務，為職工群眾服務，為工會自身建設服務”的辦學宗旨，始終堅持應用現代教育技術、優質教育資源，開展職工教育培訓的辦學理念。目前，昆明職工開放學院已經建成了能服務于全省工會干部、全省數百萬職工學歷、非學歷學習的三個學習平臺（學習網站），學院位于昆明市人民東路新工人文化宮內，學院有一支以中、高級職稱為主，教學經驗豐富的專兼職教師隊伍，有適應線下集中學習培訓的相應設施、設備。多次被評為省、市教育先進單位，是全國電大系統示范學院，全國職工教育優秀示范學校。
熱忱歡迎有志從事職工教育事業的青年積極報考。
二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件
（一）應聘人員需要具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品質；
4、具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、具有崗位所需要的其他條件。
（二）招聘崗位及條件
招聘崗位一覽表：
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招聘條件及資格 | |||||
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招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘 人數 |
學歷 |
專業 |
其他招聘條件 |
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昆明職工開放學院 |
教學教務崗位 |
1 |
本科及 以上 |
計算機網絡技術、計算機應用軟件、計算機應用與維護、網絡技術與信息處理、網絡與信息安全專業 |
年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生），（能長期出差外出工作者優先） |
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昆明職工開放學院 |
教學教務崗位 |
1 |
本科及 以上 |
電子信息技術及儀器、機電工程、機電自動化、家電與電工、土木工程、土木工程項目管理專業 |
年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生），（能適應外出工作者優先） |
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昆明職工開放學院 |
教學教務崗位 |
1 |
本科及 以上 |
廣播電視新聞學、廣播電視學、新聞與傳播專業 |
年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生），（能適應外出工作者優先） |
三、招聘范圍、對象
我院面向社會公開招聘符合上述條件的各類高等院校普通招生計劃全日制本科及其以上應往屆畢業生；年齡：35周歲（1980年1月1日以后出生）。事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。
四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料
（一）報名方式、時間和材料準備及要求
1、報名方式：現場報名
2、報名時間：2015年7月18日至7月19日共兩天。
上午：9：00---12：00，下午：13：00--17：00
3、報名時需要提供近期半寸免冠正面照2張，個人身份證、學歷證、學位證、專業技術職稱資格證等有關證件材料的原件和復印件各1份，并填寫《昆明市職工開放學院招聘報名表》（附件1）。非事業單位在編在職人員需要提供書面工作經歷及單位同意報考證明并加蓋本單位公章。
4、報名地點：
昆明市官渡區民航路229號（昆明市人力資源中心）一樓大廳
6、報名咨詢：64128998 陳 杰
13608851799 王宏玲
13608885870 于永紅
15087078011 和穎文
（二）資格審查：
由昆明市人才服務中心負責。每個招聘崗位擬聘人數與通過資格審查報名人數不低于1:3的比例，達不到比例的取消該招聘崗位。
五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點
考試采取筆試和面試的方式進行。
（一）筆試
1、領取準考證時間、地點、聯系人、聯系方式：領取準考證時間具體由學院于老師、和老師短信或電話通知；
2、考試采取閉卷方式，主要考核事業單位招聘公共知識、專業知識等；
3、考試時間：以準考證為準；
4、考試地點：以準考證為準；
（二）面試
1、擬聘人數與進入面試人數按1:3的比例從高分到低分確定，如因特殊情況出現低于上述比例或等額面試的，可正常進行面試；但應聘人員考試綜合成績必須達到60分，方可進入考核、體檢。
2、自愿放棄面試資格的，應于面試前2日內提供本人書面申請，空缺名額按筆試成績從高分到低分依次遞補。
3、筆試成績公示期滿后，進行面試的時間、地點由學院于老師、和老師短信或電話通知。面試采取口頭提問答辯、實際操作等方式進行。
主要考核崗位所需的專業知識、擔任教師所具備的素質、與人溝通和合作的能力等。
六、考試成績的計算方法、合格分數線、考核人選的確定
（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。
（二）面試100分，占考試總成績的50%。
（三）考試總成績按百分制計算，考試總成績 = 筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績合格分數線為60分。考試綜合成績將在昆明市人力資源和社會保障網公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。
七、考核、體檢
（一）考核及體檢由昆明職工開放學院組織實施。考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等，考核不合格者不能確定為擬聘人員；招聘單位須安排擬聘人員到縣級以上指定醫院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費由考生自行承擔。
（二）在考核或體檢中不合格的人員，由昆明職工開放學院取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺可從本崗位在合格分數線上的應聘人員由高分到低分依次遞補。
八、聘用
（一）根據考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會保障網公示7個工作日。
（二）公示無異議的，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同（合同試用期按事業單位聘用合同規定執行）。
九、招聘紀律
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。
（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：
1、偽造、涂改證件、證明或以其他不正當手段獲得應聘資格的；
2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；
3、其他違反公開招聘有關規定的行為。
（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系，三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。
十、其他事項
（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，相應崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補；
1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；
2、公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。
（二）未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規定執行。
（三）本簡章由昆明職工開放學院負責解釋。
十一、監督電話
主管部門：昆明市總工會0871-63137981
紀檢監察部門：0871-63135303
人力資源和社會保障部門：0871-63192326
云南開放大學昆明職工開放學院
2015年7月8日
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