揚州市豐稷種業有限公司于2025年8月成立，隸屬于揚州市糧油購銷有限公司。公司業務板塊涵蓋種業、經濟作物。根據工作需要，向社會公開招聘大棚管理員：1人。現就有關事宜公告如下：
一、崗位職能
1、負責經濟作物日常管理等相關工作；
2、負責對大棚內智能設備維護保養等工作；
3、負責對倉庫、冷庫、機房等管理工作；
4、完成領導交代的其他工作。
二、報考條件
（一）遵守國家法律、法規，思想政治素質好，無不良記錄；
（二）具有良好的心理素質和身體素質，工作性質需長期駐守園區，無假期，適合男性；
（三）年齡不超過40周歲（1985年10月15日以后出生）；
（四）高中以上學歷；
（五）有以下情形的人員，不得報名：
1、因犯罪受過刑事處罰的；
2、因違紀違規被辭退解聘的；
3、有較為嚴重的個人不良征信記錄的；
4、具有嚴重身體或精神疾病，不宜從事相關崗位工作的；
5、具有其他不能建立勞動關系的情形的。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名、資格審查、面試、體檢、公示和聘用等程序進行。
（一）報名與資格審查
1、招聘信息公布渠道
揚州拓普人才開發有限公司公眾號。
2、報名方式及時間
本次招聘的報名工作通過郵箱報名進行。
報考人員須在報名時間內將報名表、身份證、畢業證書掃描件發送至指定郵箱2482030845@qq.com（姓名+崗位+聯系方式）。
報名時間：2025年10月15日09:00—10月25日16:00，逾期不予補報。
資格審查時間：2025年10月15日09:00—10月25日17:00。
崗位要求及相關政策咨詢電話：0514-87667809，楊女士（工作日內上午9:00-11:30，下午14:00-17:00）。
3、報名注意事項及資格審查
（1）報考人員應認真閱讀公告和相關要求，在招聘全過程對自己報名信息的真實性、準確性負全責。
（2）凡弄虛作假或其他原因造成不符合招聘條件的，在任一環節，一經查實，即取消面試或聘用資格。
四、考試及錄用
（一）面試人選確定
招聘崗位的面試開考比例為1:3，資格審查合格人數達不到招錄比例，按實際通過審查人數履行招錄程序。
（二）面試
面試主要考察報考人員的服務意識、溝通能力、問題解決能力，由現場考官結合報考人員情況自由提問（面談）。面試成績當場通知報考人員，采用百分制計分，合格分數線為60分，面試成績不合格者不得進入下一環節。
面試時間、地點另行通知。
（三）總成績計算方式
總成績為最終面試成績。
（四）體檢
根據報考人員總成績，按招聘崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。體檢工作由工作單位統籌組織，按有關規定實施。具體時間另行通知。體檢對象應按時攜帶身份證參加體檢，未按時體檢的視為自動放棄；體檢不合格、在體檢中弄虛作假或隱瞞真實情況的，不予聘用或取消聘用。
因體檢不合格等出現計劃缺額時，按照成績從高到低的方式依序遞補。
（五）公示與聘用
擬聘用人員名單在揚州市糧油購銷有限公司公眾號公示5個工作日，接受社會和報考人員監督，特設立監督舉報電話：0514-87862672。
公示期滿無異議后，與揚州拓普人才開發有限公司簽訂勞務派遣合同，相關待遇按國家有關法律法規執行。聘用的社會在職人員，如與原單位涉及勞動糾紛，由本人負責處理。
五、未盡事宜按照國家、省、市有關規定執行。