因公司業務發展需要，現公開招聘勞務派遣制收費協管員5名，具體招聘信息如下：
一、招聘崗位及要求
（一）招聘崗位：收費協管員（一線生產崗位）。
（二）招聘計劃人數：5人。
（三）崗位職責：主要負責高速公路收費道口的營運及通行秩序維護、不停車收費系統的日常運行和維護。
（四）招聘要求
1.35周歲及以下，無違法犯罪記錄；
2.高中及以上學歷，機電或計算機相關專業、本科優先；
3.身體健康，有文體特長者優先考慮；
4.具備良好的服務意識和團隊協作精神；
5.能適應倒班模式，要求能吃苦耐勞。
二、薪酬待遇及其他
（一）福利待遇：根據工作表現及業績，年收入（應發）預計8-9萬元。嚴格遵照國家及公司相關規定，繳納五險一金及意外險，可享受午餐補貼、高溫補貼、帶薪休假、年度體檢、工作服、勞動保護用品、各類黨工團活動及個性化培訓等員工福利。
（二）工作地點：浙江慈溪新浦。
三、報名方式
（一）報名截止時間：招到即止。
（二）報名方式：符合崗位招聘條件者，在仔細閱讀本公告后，請掃描下方二維碼如實準確、完整地填寫《報名表》，并附身份證、戶口本、個人簡歷、學歷學位證書、職稱證書、榮譽證書等相關電子材料，郵件主題請以“姓名+應聘崗位”命名（例如：張三+收費協管員），發送至郵箱simple1519@163.com，未通過資格審查者不另行通知（聯系人：余老師0574-87432095）。
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