會昌縣恒茂建設發展集團有限責任公司（以下簡稱“會昌縣發展集團”）是會昌縣國有獨資公司，現有員工400多人，下屬九個子公司。因本集團公司業務發展需要，面向社會公開招聘相關人員35名，現將有關事項公告如下：
一、工作崗位及要求
報考人員須擁護中國共產黨領導和社會主義制度；具有良好政治素質和道德品行；具有適應崗位要求的身體條件，無傳染性疾病，無癲癇、精神病等可能危及公共安全的疾病及相關病史；不酗酒；無違法犯罪、失信、吸毒等不良記錄。年齡35周歲以下（崗位要求有說明的除外）。
下列人員不具備報名資格：
1.曾受過刑事處罰的；
2.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的；
3.尚未解除黨紀政紀處分的；
4.有服務期要求且仍在服務期內的。
集團公司本部招聘人員工作崗位及要求
（一）黨建專崗（1人）
1.中文類或新聞類專業，本科或以上學歷；
2.具有良好的文字（公文）寫作能力、吃苦耐勞，熟練掌握各種辦公軟件、辦公自動化設備，熟悉黨建業務工作標準；能證明具有良好的文字功底和寫作能力（即實際在行政、事業單位從事多年文字工作，組織起草過各類文稿）的，提供相關證明材料，可適當放寬相關條件；
3.中共黨員優先。
（二）會計專崗（2人）
1.財務專業，本科及以上學歷;
2.需取得會計上崗證，熟練使用各種財務軟件和辦公軟件，了解國家財經政策和會計、稅務法規，熟悉銀行結算業務；
3良好的職業道德，責任心強，能獨立完成一般納稅人賬務處理；
4.有兩年以上市政、房地產開發企業會計經驗優先。
子公司旅投公司招聘人員工作崗位及要求
（一）營銷專員（1人）
1.中專及以上學歷；
2.市場營銷等相關專業優先；有相關經驗者或資源者優先；
3.反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力。
（二）導游講解員（1人）
1.高中以上學歷；
2.普通話標準，口語表達能力強；
3.形象氣質佳，開朗熱情，善于溝通，親合力強；
4.有導游證者優先有導游從業經驗者優先。
子公司聚暄公司招聘人員工作崗位及要求
施工員（4人）
1.工程類相關專業，中專及以上學歷；
2.安全生產管理人員證書2人；具有3年及以上工程管理或施工管理經驗，擁有二級公路注冊建造師及以上證書1人、公路相關專業中級及以上職稱證書1人；
3.熟悉工程項目完整的基建流程和專業知識。
子公司鑫昌公司招聘人員工作崗位及要求
（一）人事專員（1人）
1.大專及以上學歷；
2.熟練掌握各種辦公軟件、辦公自動化設備；
3.有建筑工程工作經驗、人力資源工作經驗；
4.主要負責考核人員績效發放，優化薪酬制度，處理辦公室綜合事務。
（二）勞資統計專員(1人)
1.大專及以上學歷；
2.熟練掌握各種辦公軟件、辦公自動化設備；
3.具有2年以上相關工作經驗；
4.有建筑工程工作經驗優先。
（三）施工員（7人）
1.中專及以上學歷，工程類相關專業；
2.二級房建注冊建造師及以上證書2人、房建專業施工員崗位證書1人、房建專業質量員證書2人、安全生產管理人員證書2人；
3.具有3年及以上工程管理或施工管理經驗。
子公司德欣公司招聘人員工作崗位及要求
（一）總工程師（1人）
1.年齡45周歲及以下，特別優秀者可放寬至50周歲；
2.建筑工程、土木工程等相關專業，�？萍耙陨蠈W歷，或有項目管理、施工技術培訓經歷；
3.建筑類中級及以上職稱，有5年以上建筑公司項目技術管理經驗或擔任總工的工作經歷，有建造師證書；
綜合薪資：6000-15000元/月。
（二）項目經理（4人）
1.建筑工程相關專業，并取得房建二級及以上建造師資格，大專及以上學歷；
2.年齡22周歲及以上，有2年以上工程項目管理工作經驗；
綜合薪資：6000-15000元/月。
（三）施工員（2人）
1.有2年以上土建房建現場管理經驗，熟悉房建全過程管理流程，能吃苦耐勞，有責任心，服從工作安排；
2.有建筑類相關專業學習經歷及相關資格證書；
綜合薪資：5000-12000元/月。
（四）項目部聘用人員(10人)
1.土建施工員3人、土建質量員2人、材料員3人、安全員C證2人；
2.錄用者試用期為1個月（公司負責繳納社保），有相應崗位資格證書者試用期滿考察合格后予以轉正，轉正后根據公司薪酬制度按崗定薪。無資格證書者由公司根據崗位需要組織相應資格證書考試，取得相應資格證書者考察合格后予以轉正，轉正后根據公司薪酬制度按崗定薪。
二、具體流程
（一）報名
1.報名時間：2023年2月13日至2月18日止。
2.報名方式：有意向者請將報名登記表（詳見附表，請按附表格式填寫）、身份證、畢業證書及能證明符合崗位要求的相關材料電子稿以壓縮包形式(文件以“姓名+報名材料”命名)發送至德欣公司郵箱：hcdxrlzy@163.com,同時將以上材料紙質版貼好個人照片在報名登記表上，并送到會昌縣商會大廈七樓會昌縣德欣教育科技有限公司人力資源部。
（二）資格審查
審查工作貫穿招聘全過程，由會昌縣發展集團組織人事部根據崗位要求的資格條件在報名結束后集中進行，發現不符合條件的報名人員，取消報名資格，此次招聘考試不受比例限制。
（三）筆試、面試
由會昌發展集團組織人事部根據報名人員提供的相關材料，進行真實性考察和比選，確定筆試人員后以郵件或電話形式通知報名人員進行筆試，筆試通過后，面試時間及地點將另行通知。
（四）公示
按綜合成績（筆試、面試各占總成績的50%）排名確定擬聘用人員后按程序進行公示。
（五）體檢
公示無異議后，入圍人員進行體檢，身體狀況符合要求的正式錄用。
（六）遞補
入闈人員無法入職的，經集團公司會議研究同意后，該崗位可進行遞補錄用，遞補人員需經過面試體檢環節，合格者給予錄用。
三、聘用及福利待遇
錄用后，簽訂聘用合同，試用期考察合格后予以轉正，轉正后工資待遇根據集團公司薪酬方案確定。
四、聯系方式
1.會昌縣德欣教育科技有限公司（會昌縣商會大廈七樓）人力資源部溫女士，13177979258。
2.會昌縣發展集團（會昌縣商會大廈十樓）組織人事部許先生，15079702624。
會昌縣德欣教育科技有限公司