筆試采用閉卷形式，百分制計算成績。
綜合管理類崗位的筆試內容為政治經濟理論、法律法規、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作。
衛生技術類崗位的筆試內容為生理學、病理學、藥理學、內科學、外科學等醫學綜合知識和衛生法律法規。
筆試時間： 2012年 4月 29日上午 9:00-11:30
筆試地點見準考證。
筆試結束后，縣委組織部、縣人力資源和社會保障局根據招聘崗位、招聘計劃數和筆試成績，從高分到低分，按 1： 2的比例確定進入面試范圍的人員。達不到比例的，按實有人數參加面試。進入面試范圍的人員名單，張榜和網上公示�！ ∥�、資格審核
事業單位公開招聘工作人員的資格審核工作，貫穿招聘工作的全過程。進入面試范圍人員名單公布后，縣委組織部、縣人力資源和社會保障局對擬進入面試的人員進行資格審核。擬進入面試的人員在規定時間內提交報名登記表、誠信承諾書、戶口本、身份證、畢業證、報到證等原件及相關材料;應屆畢業生還需提交就業推薦表或學校教務部門出具的學歷學位證明;在職人員還需提供有人事管理權限的單位同意報考介紹信;屬于國外留學學歷或國內高校與國外院校聯合辦學的學歷，必須出具國家教育部學歷認證中心出具的證明。證件材料提交的時間、地點在公布進入面試范圍名單時一并發布。在規定時間內未提交有關審核材料的，視為放棄。審核小組嚴格審核考生提交的有關證件及報考材料，并通過中國高等教育學生信息網嚴格審核其學歷及專業是否屬實，同時審查應聘人員的任職回避情況。經審核不具備應聘條件的，經縣公開招聘主管部門批準后，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補。復審合格的發放《面試通知書》。
六、面試
根據招聘崗位類別不同，綜合管理類崗位和衛生技術類崗位面試分別組織實施。面試時間、地點見面試通知書。
綜合管理類崗位的面試采用通用能力面試方式，百分制計分，每人面試時間不超過 10分鐘。面試由縣委組織部、縣人社局統一組織，縣紀委(監察局)參與、監督面試全過程。
衛生技術類崗位的面試采取專業答辯的方式，百分制計分，每人面試時間不超過 10分鐘。面試由縣人社局會同縣衛生局組織實施，縣紀委(監察局)參與、監督面試全過程。
進入面試范圍的人員，綜合管理類面試考生在規定時間到縣人力資源和社會保障局領取面試通知書，衛生技術類考生在規定時間到縣衛生局領取面試通知書。
每人繳納面試考務費 70元。面試人員持面試通知書、筆試準考證和身份證按要求參加面試。取得面試資格的報考人員在規定時間內不參加面試的，視為自愿放棄。
面試結束后，按筆試、面試成績各占 50%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績、招聘崗位及招聘計劃數，由高分到低分按 1： 1的比例確定考核體檢人員。若總成績相等，首先按筆試成績，其次按學歷層次高者優先的辦法確定考核體檢人員。
面試人員考試總成績及崗位排名張榜和網上公示。
七、考核和體檢
考核體檢工作由縣人力資源和社會保障局會同有關部門組織實施。
考核工作按照德才兼備的標準和聘用崗位要求進行，全面考察了解應聘人員的思想政治表現、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等，同時復核其報考資格和應回避情況。
對考核合格的擬聘用人員進行體檢。體檢在縣級以上醫院進行，標準和相關要求參照公務員錄用體檢通用標準執行。對在體檢工作中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按有關規定嚴肅處理;對應聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，由公開招聘主管部門給予其不予聘用的處理。體檢費用由報考人員承擔。
對考核體檢不合格造成的空缺，按總成績由高分到低分從其他報考同一崗位參加面試的人員中依次等額遞補。
八、聘用
考核體檢均合格的，確定為擬聘用人員，張榜和網上公示，公示期為7天。公示合格的擬聘用人員，由縣人力資源和社會保障局頒發《試用通知書》。憑《試用通知書》辦理相關手續，簽訂《齊河縣事業單位聘用合同》，被聘用人員試用期為 1年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期間的待遇按有關規定執行。試用期滿經考核不合格的，取消聘用。被聘人員需遷移或變更戶籍關系的，可在試用期滿合格后，按照有關規定辦理戶籍遷移或變更手續。
九、紀律與監督
招聘工作全過程面向社會公開，招聘范圍條件、計劃、程序、筆試成績、面試成績、聘用結果等情況，均進行張榜和網上公示，接受社會監督�？h紀委(監察局)全程參與、監督招聘工作全過程。各有關部門和工作人員要嚴格執行有關招聘考試的政策規定，嚴肅工作紀律，對于各自分工的考試環節要高度負責、嚴格把關、按照規定的程序公正操作，哪一個環節出了問題嚴格追究哪一個環節責任人的責任。對違反招聘考試紀律的工作人員和應聘人員，一經查實，參照中組部、人力資源和社會保障部《關于印發〈公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)〉的通知》(人社部發 [2009]126號)執行。
十、其他
本次考試，公開招聘主管部門不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
咨詢電話 :0534— 5337611
監督電話： 0534— 5321685
中 共 齊 河 縣 委 組 織 部
齊河縣人力資源和社會保障局
2012 年3 月31 日
附件：1、 2012 年齊河縣事業單位公開招聘工作人員計劃表