江蘇省鎮江市京口區2014年上半年教師招聘公告

鎮江市京口區事業單位2014年上半年公開招聘工作人員公告

鎮京人社事招公告〔2014〕1號

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令）和《鎮江市事業單位公開招聘人員實施細則》（鎮辦發〔2012〕24號）文件精神，結合崗位空缺情況和工作需要，鎮江市京口區人力資源和社會保障局（下簡稱京口區人社局）、鎮江市京口區教育局和鎮江市京口區衛生和人口計劃生育局決定，我區教育和衛生系統事業單位面向社會公開招聘36名工作人員。

一、崗位和要求

（一）招聘崗位、人數和所要求的專業、學歷及其他條件見《鎮江市京口區事業單位2014年上半年公開招聘工作人員崗位表》。

（二）年齡一般為18周歲以上，35周歲以下（1978年5月28日至1996年5月28日期間出生），部分崗位對年齡有特殊要求的，從其要求。本次招聘中的年齡、工作經歷計算基準日期為2014年5月28日；各類證書需在2014年8月31日前取得。

（三）符合《鎮江市事業單位公開招聘工作人員實施細則》等文件規定的基本條件。

二、報名和資格審查

（一）報名時間、地點：2014年5月19日（星期一）—5月28日（星期三）上午9：30－11：30，下午2:30—5:30（節假日、雙休日除外），其中，教師崗位（代碼01-06）在京口區少年宮（鎮江市中山東路25號教育大廈5樓）報名，衛生和人口計生局醫生崗位（代碼07-13）在京口區衛生和人口計劃生育局四樓401辦公室（鎮江市谷陽北路學府路派出所南側）報名。

（二）報名所需提交材料：應聘報名者須提供本人身份證、學歷學位證書（應屆生需提供畢業生就業推薦表）等應聘崗位所需證書、證明材料的原件和復印件，教師崗位填寫《鎮江市京口區公開招聘教師報名登記表》，衛生和人口計生局醫生崗位填寫《鎮江市京口區事業單位公開招聘工作人員報名表》1份，交本人近期免冠一寸照片2張和報名費100元。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員，憑相關單位出具的證明可減免報名費。

（三）資格審查：報名時每人限報一個崗位。應聘者須對照崗位所要求的資格條件，如實填寫登記表的各項信息，報名時由京口區教育局和京口區衛生和人口計生局對應聘者報名資格進行初審，京口區人社局進行資格復審。復審時如發現不符合應聘崗位所應具備的資格條件或有弄虛作假行為的，取消考試資格并追究初審責任。

（四）核減或取消崗位：報名結束2日內，京口區教育局和京口區衛生和人口計生局匯總填寫《鎮江市京口區事業單位公開招聘報名情況匯總申報表》，報京口區人社局備案。截至報名結束，未達到開考比例的，將核減或取消該招聘崗位。應聘被核減或取消崗位的人員可到京口區人社局改報其他符合條件的崗位。

　　三、考試考核

（一）考試方法和內容：

考試類別為C類，由筆試、面試和實際操作能力測試三部分組成。

其中，教師崗位筆試內容為教育類公共知識和本學科專業知識，面試方式為結構化面試，實際操作能力測試內容為備課、說課、特長展示等。

衛生和人口計生局醫生崗位筆試內容為衛生類公共知識和本學科專業技能知識，面試方式為專業面試，主要測試應聘人員的業務能力和綜合素質。

筆試、面試和實際操作能力測試工作由京口區人社局統一組織實施。

（二）成績的計算方法：考試均采取百分制，筆試為閉卷形式。筆試后，根據筆試成績排名由高到低，教師崗位按招聘計劃人數1：5的比例確定參加面試和實際操作能力測試的人員，醫生位按招聘計劃人數1：3的比例確定參加面試人員（末位同分則一并進入面試）。總成績的計算方法為：教師崗位按筆試成績占30%、面試成績占30%、實際操作能力測試成績占40%的比例方法計算，醫生崗位按筆試成績占50%、專業面試成績占50%的比例方法計算。考試總成績以60分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。各項測試成績均不得低于50分，專業面試或實際操作能力測試沒有形成競爭的崗位，專業面試或實際操作能力測試成績應不低于60分。

（三）考試考核時間：筆試時間：2014年6月14日（星期六），考生須于6月12日—6月13日（上午9:00—下午18:00）憑本人身份證到京口區人社局二樓208室領取《筆試準考證》（代領須一并提供本人和代領人的身份證）。結構化面試時間：2014年6月28日（星期六），專業面試和實際操作能力測試時間：2014年6月29日（星期日）。

考試具體時間、地點見準考證。考試成績5日內在鎮江市人事考試考工網（http://www.zjrsks.com.cn，下同）、京口區人社局網站(http://www.jkrlj.gov.cn，下同)公布。

四、體檢和考察

根據考試總成績按招聘計劃人數1：1的比例和從高分到低分順序確定進入體檢、考察的人選。如招聘崗位人數末位出現同分，以專業面試或實際操作能力測試成績高者入圍；如專業面試成績或實際操作能力測試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作參照普通公務員錄用體檢和考察標準組織進行，體檢由京口區人社局統一組織，考察由京口區教育局和京口區衛生和人口計生局組織實施，報京口區人社局備案。

因體檢、考察不合格以及棄權出現缺額時，從總成績合格的人員中按序實行一次性遞補。

五、聘用手續

體檢、考察合格的人員，經審核后在鎮江市人事考試考工網和京口區人社局網站公示七個工作日。公示期滿無異議的，由相關單位按有關規定程序辦理招聘人員聘用手續。被聘用考生與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由考生本人自行負責處理。聘用名單公布或應屆畢業生畢業后一個月內未到單位報到并辦理聘用手續的，取消聘用資格；2014年應屆畢業生未在2014年8月31日前取得相應的教師資格證書的取消聘用資格。

六、其他

事業單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。京口區教育局咨詢電話：0511—89980851，監督電話：0511—89980831；京口區人口和計生局咨詢電話：0511—85590800，監督電話：0511—85590588；京口區人社局咨詢電話：0511—89980305，監督電話：0511—89980310；紀檢監察監督電話：0511-80861806。

附件一：京口區事業單位2014年上半年公開招聘工作人員崗位表.rar

附件二：鎮江市京口區公開招聘教師報名登記表.rar

 附件三：鎮江市京口區事業單位公開招聘工作人員報名表

鎮江市京口區人力資源和社會保障局

鎮江市京口區衛生和人口計劃生育局

鎮江市教育局

二〇一四年五月十五日