張掖市人力資源和社會保障局
張掖市教育局
關于張掖市幼兒園公開招聘工作人員的公告
（第07號）
根據《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》，經研究，計劃為張掖市幼兒園公開招聘工作人員5名�，F將有關事宜公告如下：
一、招聘人數及專業
1.幼兒教師4名。具有學前教育專業，普通話水平達到二級乙等。男女不限。
2.保安1名。專業不限，要求為男性。
二、招聘條件
1.擁護中國共產黨，熱愛社會主義,品行端正，遵紀守法，熱愛幼教事業，身體健康。
2.具有全日制普通高校大專及以上學歷的未就業畢業生或在職人員（全日制學前教育專業中專畢業后，又取得同專業大專學歷者也可報考）。未就業畢業生須為張掖市生源。
3.年齡在25周歲以下（指1988年6月30日以后出生）。
4.保安身體條件達到《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》規定的條件，普通話標準、五官端正，無殘疾、紋身、明顯疤痕、口吃等。
三、組織報名
1．報名時間：2013年11月20日--11月24日。
2．報名地點：張掖市幼兒園。領取準考證時間：2013年11月26日。
3．報名要求：報名時須持二代身份證、畢業證（未就業應、往屆畢業生還須提供《就業報到證》或《擇業通知書》）。報考幼兒教師的還須提供普通話等級證，在職人員須持所在單位出具的同意報考的介紹信。報名時均須提供證件原件和復印件1份、2寸免冠照片3張，交報名費150元。報名時，招聘單位負責對報名人員體能、普通話等項目進行初測，初測不符合條件的人員不予以報名。
各崗位計劃招聘人數與報名人數原則上要達到1∶3比例，方可開考；實際參加考試人員未達到開考比例的或者報名達不到開考比例的，取消該崗位招聘名額或按比例相應減少招聘名額。
對在報考過程中為考生提供虛假材料的單位，一經查實，按有關規定追究單位負責領導和經辦人員的責任。報考人員弄虛作假者，一經查實，5年內不準參加機關事業單位公開招考。
4.資格審查：由招聘單位進行資格審查，報名結束后，由招考單位主管部門負責對考生資格進行復審。
四、招聘方法
招聘采取筆試和面試相結合的方式進行。
（一）筆試。筆試時間為120分鐘，滿分100分，占綜合成績的50%。
1.筆試內容：公共基礎知識。
2.筆試時間：2013年11月27日，上午9：00—11：00
3.筆試地點：詳見準考證。
（二）面試。筆試工作結束后，依次筆試成績確定面試對象。幼兒教師崗位按招聘崗位人數1：3的比例確定面試對象，保安崗位按1：5的比例確定面試對象。面試成績滿分100分，占綜合成績的50%。
1.幼兒教師崗位
面試分教學基本功和其他專業素質測試兩項內容。
A、教學基本功測試。主要測試繪畫、教具制作。時間為30分鐘，滿100分，占面試成績的50%。
①繪畫內容：根據命題內容，采用簡筆畫的形式創作一幅作品（自備彩筆和A3紙）。
②教具制作形式：現場制作一件實用的玩教具。玩教具的形式和所需要的材料由考生自備。
以上內容，所有參加面試考生同步進行，測試結束以后，現場隨機編號后，由考官打分，亮分。
B、其他專業素質測試。時間為15分鐘，滿100分，占面試成績的50%。主要包括以下環節：
①器樂表演。樂器自選，自備一首樂曲進行演奏。時間3分鐘。
②舞蹈展示：自備一個舞蹈，種類不限。時間3分鐘。
③朗誦。根據面試現場提供的朗誦內容，考生進行現場朗誦。時間為2分鐘。
④現場問答。考生根據面試考官提問內容，回答考官提問。時間為7分鐘。
以上環節每名考生全部完成以后，由考官當場打分，亮分。
考生在考前事先須與報考單位提前銜接音樂播放、樂器、道具等相關事宜。
2.保安崗位
采取結構化面試的形式進行。時間為15分鐘，滿100分。
面試結束，組織體能測評。體能測評標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》（人社部發〔2011〕48號）組織實施。體能測評不合格人員取消聘用資格。
3.面試時間、地點：另行通知。
（三）成績計算公式
1.幼兒教師崗位面試成績=教學基本功測試成績×50%+其他專業素質測試成績×50%。
幼兒教師崗位綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
2.保安崗位綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
五、人選確定
各崗位均根據考試綜合成績由高到低，按招聘人數1：1的比例確定體檢對象。體檢對象確定以后，由主管部門負責收集考生檔案、畢業證、報到證、身份證原件等相關資料，報人社部門正式審查資格，資格審查合格人員組織體檢，體檢合格人員確定為擬聘用人選。資格審查、體檢不合格人員，取消聘用資格，依次遞補。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》和人力資源和社會保障部、衛生部聯合下發的《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）等文件執行。
六、聘用管理
擬聘人員體檢合格，面向社會公示7天。無異議者，經市直事業單位公開招聘工作人員領導小組審查同意后，辦理有關手續。按照事業單位崗位設置管理有關規定，聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，享受事業單位同類人員工資福利等待遇。聘用人員試用期為1年，試用期滿考核不合格或試用期滿后一年內，未取得教師資格證的，取消聘用資格，由用人單位報經主管部門同意后予以解聘，并報人社部門備案。
七、組織實施及監督
招聘工作在張掖市市直事業單位公開招考工作人員領導小組的統一領導下，由張掖市招考辦負責，張掖市教育局配合實施。為保證招聘工作公正公平，整個招聘工作邀請張掖市紀檢監察部門進行全程監督。
監督電話：0936-12388（張掖市紀委、監察局）
0936-8360763、8360106（張掖市人社局）
咨詢電話：0936-13909360130、8212297、8225341
張掖市人力資源和社會保障局張掖市教育局
2013年11月14日
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