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江西省贛州市贛縣2013年農村中小學教師招聘公告

時間:2013-7-4 8:40:59 點擊:

贛縣2013年公開招聘農村中小學教師公告

為進一步促進教育事業健康穩步發展,經縣委、縣政府同意,通過公開考試招聘一批農村中小學教師,現將有關事項公告如下:

一、招聘原則:

以科學發展觀為指導,堅持德才兼備和“公開、平等、競爭、擇優”的原則,實行“五公開一監督”制度,即:招錄指標、招錄范圍、招錄條件、招錄程序、招錄結果公開,全程接受紀檢監察部門的監督。

二、招聘計劃:

本次招聘中小學教師70人,其中初中語文5人、初中數學5人、初中物理10人、初中化學5人,小學語文20人、小學數學15人,小學英語10人。

三、招聘對象:

1、贛縣籍的全日制中專及以上學歷且具備派遣資格未就業的應歷屆畢業生;

2、贛縣籍在其它縣(市、區)任教的在編在崗中小學教師;

3、贛縣行政機關及事業單位工作的正式人員的配偶在外縣(市)任教的在編在崗中小學教師。

贛縣籍的認定辦法為參加高(中)考前系贛縣戶籍或2012年12月31日前具備贛縣戶籍的畢業生(在編在崗教師)。

四、招聘條件:

1、品德良好,身體健康,熱愛教育事業。

2、年齡在35周歲以下(1978年7月31日以后出生)。

3、所學專業與報考的崗位學科一致或相近,報考初中教師必須具有大專及以上學歷并取得初中及以上教師資格證,報考小學教師必須具有中師及以上學歷并取得小學及以上教師資格證。

4、有下列情況之一者不得報考:

(1)受過處分尚未解除的;

(2)因違法違紀正被調查處理的;

(3)違反計劃生育政策的;

(4)其他不符合報考條件的;

(5)已簽約在贛縣教育系統任教的畢業生或贛縣教育系統在編在崗的中小學教師(含特崗計劃教師)。

五、招聘方式:

1、招聘采取筆試(閉卷)和面試相結合的方式進行。筆試內容為相應的教育學和教育心理學(100分)以及所報學科的教材教法和專業知識(100分),面試100分。

2、根據招聘計劃,依據筆試和面試的綜合成績從高到低依次聘用,直至計劃聘滿為止。綜合成績的計算辦法為(文化考試成績÷2×50%+面試成績×50%)。

六、招聘程序:

1、報名時間:2013年7月22日至7月25日18:00。

2、符合條件的考生請持身份證、戶口薄、畢業證、教師資格證、大中專畢業生報到證的原件和復印件及本人免冠同底二寸彩照2張(已婚考生還需要出具戶口所在地鄉鎮計生部門的計劃生育證明,外縣市在編在崗教師需要提供所在縣市教育主管部門出具的同意報考的行政介紹信)到贛縣教育局辦公室現場報名,報名費150元,不接受函報和電話報名。

配偶在贛縣工作的除提供以上材料外,還需提供由所在單位和主管部門出具的證明并提供結婚證的原件和復印件。

考生在報名時務必如實填寫個人的各種信息,錯填或提供虛假信息的,概由考生自行負責,每名考生限報一個學科崗位。

3、筆試時間:2013年8月1日上午9:00—11:00,考生于7月31日12:00前到贛縣教育局辦公室領取準考證。

4、資格審查:在報名時對考生進行資格初審,凡不符合條件或者材料不齊的不能報名,對筆試入闈人員由領導小組成員單位進行資格審查,資格審查貫穿招聘全過程。

5、根據筆試成績從高到低確定入闈面試名單,其中初中物理、化學、小學語文、數學、英語按1:1.5,其它學科按1:2確定入闈面試名單,面試方式為說課,面試時間8月6日。

(1)參加面試考生應持身份證按規定時間于面試當天早晨7:00前到達面試地點。不按時參加面試的視為自動放棄,不再安排面試。

(2)面試順序在面試前由考生在備考室按考場、分學科抽簽確定。

(3)考生按說課序號到備課室按指定的課程進行備課。準備好后按抽簽順序在工作人員引領下到說課室進行說課,備課時間為40分鐘,說課時間控制在8分鐘以內。考生進入說課室,報告序號開始說課,不得透露姓名、不介紹個人情況,否則影響說課成績。

(4)面試人員說課必須使用普通話(英語除外)。

(5)評委以整數當場評分,工作人員計算得分,取評委平均分計入總分(小數保留兩位),經現場監督員簽名確認后封存。

(6)考生說課結束后,隨即離開說課室,并按指定線路離開。

(7)說課結束后,在監督員監督下封存所有評委的面試評分卡及考生成績卡等,由監督員簽封,留存備查。

6、體檢。按崗位招聘計劃數,根據考生綜合成績,從高分到低分等額確定體檢對象。體檢按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》規定執行,體檢時間8月9日,體檢地點為贛縣人民醫院,體檢有關費用自理。

7、聘用:

(1)體檢合格的考生確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單將在贛縣教育網和贛縣教育局公示欄中公示。

(2)8月12日上午8:30,所有聘用人員到贛縣教師進修學校四樓按綜合成績從高到低選擇任教學校,簽訂就業協議,并于8月27日前到所聘學校工作。所有聘用人員需在任教學校工作5年以上才能申請調動或者參加其它招聘考試。

8、被聘用人員于8月25日前將畢業生檔案轉至贛縣教育局辦公室,逾期不轉的視為棄權。聘用在贛縣外工作的教師必須在2012年8月25日之前辦理調入手續,逾期未辦理的,視為自動放棄調入資格。

9、如果在規定時間內未辦理調動手續或其它原因產生的缺額,按照文化考試和面試總成績依次遞補。

10、聘用的大中專畢業生按照2013年大中專畢業生就業政策享受工資福利待遇,聘用的外縣市在編在崗教師按照任教學校聘用崗位享受工資福利待遇。

七、其他事項

1、如果學科報名人數不足規定比例的,由招聘工作領導小組研究決定調整招聘計劃,并將計劃調整到報名人數足夠的學科。

2、筆試成績末位分數相同的,一并列入面試,綜合成績并列的,以面試成績高的為先。

3、未盡事宜由領導小組研究決定。、

贛縣招聘中小學教師工作領導小組

2013年7月1日

 

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