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2025年山東濰坊高新區公開招聘聘任制教師公告【80人】

時間:2025/6/24 10:39:10 點擊:

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為進一步加強教師隊伍建設,滿足實際教學需求,濰坊高新區決定面向社會公開招聘部分聘任制教師,現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

招聘中小學聘任制教師80名,其中,初中學段20名,小學學段60名。

二、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵守憲法和法律;

(二)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

(三)符合崗位要求的年齡、學歷、學位、專業等資格條件(詳見附件)。

下列人員不得報考:現役軍人;在讀全日制高校非應屆畢業生(不能用已取得的學歷學位作為條件報考);因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;被開除中國共產黨黨籍的人員;尚未解除黨紀政務處分的人員;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員;在各類招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;按規定其他不能報考的情形。

三、招聘流程

(一)報名及繳費

應聘人員于2025年6月30日—7月3日(截至17:00),登錄報名網站(http://112.253.22.93:8198),按要求填寫個人相關信息,上傳本人近期正面免冠數碼照片〔分辨率為160像素(高)×120像素(寬),文件大小不超過20KB,文件類型為JPG,照片務必清晰〕,每人限報一個學科。網上報名期間同步進行資格初審,初審通過后報名信息不能更改。通過初審的人員于2025年7月1日—7月4日(截至11:00),登錄報名網站進行網上繳費(筆試考務費50元,專業技能測試考務費70元),逾期未完成網上繳費的,視作放棄。應聘人員在報考期間的表現,將作為政審考察的重要內容。

(二)考試

根據學科特點和實際教學需求,分別采取不同的考試形式,側重考查應聘人員從事教師工作應具備的專業能力及素質。

1.語文、數學、英語、信息技術。考試分為筆試和面試,成績分別按40%、60%的比例折算計入考試總成績,總成績相同的,面試成績高者優先。各項成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入(下同)。

(1)筆試。筆試內容為教育教學理論知識和學科專業知識。筆試結束后,根據筆試成績由高分到低分按學科招聘計劃1:3的比例確定入圍面試人選。筆試時間為2025年7月12日,準考證打印時間自2025年7月9日下午15:00開始,具體考試時間、地點見準考證。

(2)面試。面試采取試講的方式進行,試講范圍為小學學段相關學科內容,主要考查應聘人員的授課能力、教學水平、綜合素質及崗位匹配度等。面試時間另行通知。

2.音樂學科。按照筆試、專業技能測試、面試的順序組織考試,成績分別按20%、40%、40%的比例折算計入考試總成績,總成績相同的,專業技能測試成績高者優先。

(1)筆試。筆試內容為教育教學理論知識和學科專業知識。筆試結束后,根據筆試成績由高分到低分按招聘計劃1:5的比例確定入圍專業技能測試人選。筆試時間為2025年7月12日,準考證打印時間自2025年7月9日下午15:00開始,具體考試時間、地點見準考證。

(2)專業技能測試。測試內容為歌曲演唱和電鋼琴演奏。測試結束后,按照筆試成績×20%+專業技能測試成績×40%的辦法折算后,由高分到低分按招聘計劃1:3的比例確定入圍面試人選。專業技能測試時間另行通知。

(3)面試。面試采取試講的方式進行,試講范圍為報考學段音樂學科相關內容,主要考查應聘人員的授課能力、教學水平、綜合素質及崗位匹配度等。面試時間另行通知。

3.美術和體育學科。按照專業技能測試、筆試、面試的順序組織考試,成績分別按40%、20%、40%的比例折算計入考試總成績,總成績相同的,專業技能測試成績高者優先。

(1)專業技能測試。美術學科測試內容為速寫;體育學科根據報考方向分別測試田徑(包括100米跑、立定跳遠、原地推鉛球3項基本素質測試項目)、足球、排球、自由體操、體育舞蹈技能。測試結束后,根據測試成績由高分到低分按學科招聘計劃1:3的比例確定入圍筆試人選。專業技能測試時間為2025年7月8日—7月9日,準考證打印時間自2025年7月7日上午9:00開始,具體測試時間、地點見準考證。

(2)筆試。筆試內容為教育教學理論知識和學科專業知識。筆試結束后,按照專業技能測試成績×40%+筆試成績×20%的辦法折算后,由高分到低分按學科招聘計劃1:2的比例確定入圍面試人選。筆試時間為2025年7月12日,準考證需現場領取,領取時間、地點另行通知。

(3)面試。面試采取試講的方式進行,試講范圍為報考學段相關學科內容,主要考查應聘人員的授課能力、教學水平、綜合素質及崗位匹配度等。面試時間另行通知。

本次招聘將分學科、分批次組織考試。音樂、美術、體育學科可視報名情況調整筆試、面試、專業技能測試順序及入圍下一環節的比例或人數,必要時也可采取其他考試形式。筆試、面試、專業技能測試均設最低合格分數線。

(三)資格審查

入圍面試的應聘人員須攜帶以下材料及證件參加現場資格審查(時間、地點另行通知):①《報名登記表》一式兩份(登錄報名網站打印);②身份證、學歷學位證原件及復印件,海外留學人員報考的,需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書;③準考證,普通話證、教師資格證原件及復印件(報考時暫未取得教師資格證的,須提供有效期內的教師資格筆試成績合格證明,并于2025年8月31日前取得教師資格證);④招聘要求的其他證件、材料原件及復印件。

現場資格審查與網上初審結果不一致的,以現場資格審查結果為準。資格審查貫穿招聘工作全過程,發現不符合招聘條件或弄虛作假等行為的,取消聘用資格。對通過資格審查入圍面試的人員,收取考務費70元。

(四)體檢考察

根據招聘計劃和應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例確定進入體檢、考察范圍人員。體檢項目和標準參照公務員錄用體檢通用標準及操作手冊執行,并按規定進行心理健康測試,對需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢只進行1次,結果以復檢結論為準。體檢合格的進入考察環節,對考察對象的檔案、是否存在違法犯罪信息等進行嚴格審核,體檢不合格或經考察發現有影響聘用問題的,取消聘用資格。對放棄體檢考察或體檢考察不合格造成的空缺,按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

(五)聘用

經考試、體檢、考察合格的,確定為擬聘用人員,依據考試總成績從高分到低分依次選崗。擬聘用人員公示7個工作日,公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,與濰坊高新區人力資源服務公司簽訂勞動合同,按規定實行1個學期的試用期,期滿考核合格的,正式聘用,考核不合格的,解除勞動合同。聘任制教師工資標準參照同等條件的事業編制教師標準確定,其他福利待遇按照《濰坊高新區聘任制教師管理暫行辦法》等有關規定執行。

四、其他

有關考試、體檢、考察、公示等事宜,將通過報名網站適時發布。應聘人員在報考期間,應仔細閱讀本公告及附件,密切關注報名網站發布的信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試和聘用的,自行負責。對應聘人員違反招聘紀律的違紀違規行為,將按規定記入濰坊高新區考試聘用誠信檔案。

本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,不出具任何與考試培訓班相關的證明材料。

本公告由濰坊高新區招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話:0536—8675015

咨詢時間:上午8:30-12:00下午14:00-18:00


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作者:文武教師招聘網 來源:網絡

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