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根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》和《內(nèi)蒙古自治區(qū)關(guān)于進(jìn)一步完善中小學(xué)教師公開(kāi)招聘長(zhǎng)效機(jī)制的指導(dǎo)意見(jiàn)》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合烏審教育發(fā)展需求，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師。現(xiàn)將具體事宜公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘中小學(xué)教師69名（事業(yè)編制）。根據(jù)國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，部分崗位定向招聘服務(wù)期滿且考核合格的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”、“退役士兵”、“大學(xué)生退役士兵”；部分崗位定向招聘“高校畢業(yè)生”。具體崗位詳見(jiàn)附件1《鄂爾多斯市烏審旗2025年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位需求表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。
（一）“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指：2025年6月21日（不含）之前服務(wù)期滿且考核合格的自治區(qū)黨委組織部牽頭組織實(shí)施的高校畢業(yè)生到嘎查村任職人員、自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲(chǔ)備高校畢業(yè)生計(jì)劃人員及貧困家庭高校畢業(yè)生等基層公益性崗位；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員。
（二）“大學(xué)生退役士兵”是指：2025年6月21日（不含）之前服務(wù)期滿且考核合格的國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的普通高等院校大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷的退役士兵。通常情況指先具有普通高等院校學(xué)生身份再去參軍入伍的人員。
（三）退役士兵為2025年6月21日（不含）之前退出現(xiàn)役的義務(wù)兵和士官，并持有《中華人民共和國(guó)退出現(xiàn)役證》，且須滿足具體崗位所需招聘條件的，可以應(yīng)聘項(xiàng)目人員招聘崗位。
（四）“高校畢業(yè)生”是指應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。其中：
1.國(guó)家統(tǒng)一招生（含自主招生和保送）的擇業(yè)期內(nèi)（含2023年度、2024年度）未落實(shí)工作單位，且其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。
2.2023年1月1日至2025年7月31日期間取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。
3.參加服務(wù)基層項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以應(yīng)聘高校畢業(yè)生專項(xiàng)招聘崗位。
二、招聘條件
（一）報(bào)考人員須同時(shí)具備下列條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，政治堅(jiān)定，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行黨的路線、方針、政策，熱愛(ài)黨的教育事業(yè)，有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)學(xué)識(shí)、有仁愛(ài)之心，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，能夠自覺(jué)遵守《中華人民共和國(guó)教師法》《教師職業(yè)道德規(guī)范》《新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》，遵紀(jì)守法，品行端正，在校或工作（待業(yè)）期間表現(xiàn)良好，未受過(guò)任何刑事處罰；
3.堅(jiān)持黨的民族政策，牢固樹(shù)立正確的國(guó)家觀、歷史觀、民族觀、文化觀、宗教觀，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步，鑄牢中華民族共同體意識(shí)；
4.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史，能適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要；
5.具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì)，掌握并能夠運(yùn)用教育教學(xué)基本理論和技能，勝任招聘崗位教育教學(xué)工作的要求。具備報(bào)考崗位所在學(xué)段及以上層次的教師資格證書(shū)，所持教師資格證書(shū)的任教學(xué)科與報(bào)考學(xué)科一致。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年7月31日上崗前取得教師資格證書(shū)，未按時(shí)取得教師資格證書(shū)的取消聘用資格；
6.年齡在18周歲以上、35周歲以下，即1990年6月21日（不含）至2007年6月21日（含）期間出生；
7.具備《崗位表》所規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷及學(xué)位。選報(bào)崗位須與所學(xué)專業(yè)一致，不得跨專業(yè)報(bào)考，二學(xué)位和輔修學(xué)位不可報(bào)考；
8.報(bào)名人員屬于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編或合同制工作人員的，須在資格復(fù)審時(shí)提交本人所在單位和上級(jí)主管部門同意報(bào)考的證明（詳見(jiàn)附件3）。
（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.在讀的普通高等學(xué)校全日制本科生、研究生（不含2025年應(yīng)屆畢業(yè)生）；
2.試用期和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位人員（列編招聘）及服務(wù)期內(nèi)的“特崗教師”，以及烏審旗教體系統(tǒng)正式聘用人員；
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；被開(kāi)除公職的人員；被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；
6.現(xiàn)役軍人；
7.報(bào)考后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位的人員；
8.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.本次公開(kāi)招聘報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.wsq.gov.cn）。報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比達(dá)到5:1方可開(kāi)考，未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)核減或取消崗位招聘計(jì)劃。核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位，將在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布崗位變更公告。
2.本次公開(kāi)招聘報(bào)名工作分兩階段進(jìn)行，第一階段為定向招聘“項(xiàng)目人員”“高校畢業(yè)生”崗位，報(bào)名結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，調(diào)整為普通崗位（不限定特定招聘對(duì)象的崗位）進(jìn)行第二階段報(bào)名。調(diào)整后的崗位，報(bào)名結(jié)束后在報(bào)名網(wǎng)站上公布。
3.報(bào)名時(shí)間
第一階段：“項(xiàng)目人員”“高校畢業(yè)生”崗位
報(bào)名時(shí)間：2025年6月24日8:30至6月25日17:30
資格初審時(shí)間：2025年6月24日8:30至6月26日12:00
第一階段“項(xiàng)目人員”、“高校畢業(yè)生”崗位資格審核截止后，未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位將相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消開(kāi)考。被取消開(kāi)考的崗位將在原招聘條件不變的前提下，變更崗位屬性，轉(zhuǎn)為普通崗位放入第二階段。調(diào)整崗位情況于第一階段崗位資格審核結(jié)束后，在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布公告。
第二階段：普通崗位
報(bào)名時(shí)間：2025年6月27日8:30至6月29日17:30
資格初審時(shí)間：2025年6月27日8:30至6月30日12:00
注：應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)選擇好職位盡早報(bào)名，防止出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)擁堵現(xiàn)象，影響報(bào)名。報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位將相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消開(kāi)考，調(diào)整后的崗位，報(bào)名結(jié)束后在報(bào)名網(wǎng)站上公布。被取消開(kāi)考的崗位中已初審?fù)ㄟ^(guò)的人員可在2025年7月1日9:00—11：00改報(bào)其他符合條件的崗位或放棄報(bào)名。招聘單位對(duì)改報(bào)崗位的考生進(jìn)行資格審查。改報(bào)結(jié)束后，因無(wú)人報(bào)考取消的崗位，在報(bào)名網(wǎng)站上公布。
（以上時(shí)間安排根據(jù)工作進(jìn)度隨時(shí)調(diào)整，具體詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的公告）
4.報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)用本人有效居民身份證報(bào)名，且報(bào)名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。
5.每人只能報(bào)考一個(gè)崗位（不得重復(fù)遞交報(bào)名材料），報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀本公告和崗位招聘條件，對(duì)照個(gè)人情況，選擇符合自身?xiàng)l件的崗位進(jìn)行報(bào)考并提前準(zhǔn)備相應(yīng)的材料。報(bào)名專業(yè)須符合招聘條件中要求的專業(yè)。
6.報(bào)考人員應(yīng)簽署《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》，否則不予報(bào)名。報(bào)考人員須按要求在網(wǎng)上填寫《鄂爾多斯市烏審旗2025年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》）相關(guān)信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下）。
7.報(bào)考人員在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫從高中畢業(yè)至今的經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺。
學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫本人就讀高中、本科和研究生學(xué)歷經(jīng)歷，包含起止年月，就讀學(xué)校、院系、專業(yè)（須按照畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)名稱如實(shí)填寫）、取得的學(xué)歷學(xué)位（不含第二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè)）。
工作經(jīng)歷：須完整填寫到報(bào)名開(kāi)始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務(wù)員（參公人員）或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否已過(guò)試用期或最低服務(wù)年限。應(yīng)聘“高校畢業(yè)生”崗位的2023年度、2024年度應(yīng)聘人員需要填寫戶口、檔案、組織關(guān)系保留單位。否則，將不予審核通過(guò)。
8.在注冊(cè)報(bào)名賬戶和填寫報(bào)名信息時(shí)，報(bào)考人員務(wù)必確保信息準(zhǔn)確。在認(rèn)真核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后點(diǎn)擊保存提交，提交后應(yīng)再次核對(duì)信息，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤的要及時(shí)修改。
注：報(bào)考人員姓名和身份證號(hào)注冊(cè)后不可修改；其他信息在資格審查通過(guò)前可以修改并重新保存提交（每人最多提交3次），資格審查通過(guò)后不可修改。所有報(bào)考人員都要及時(shí)打印《報(bào)名登記表》（一式二份），以備資格復(fù)審時(shí)使用。報(bào)考人員在注冊(cè)報(bào)名時(shí)提供的個(gè)人聯(lián)系電話在整個(gè)招聘期間（從報(bào)名至完成聘用）務(wù)必保持有效和暢通，以便各環(huán)節(jié)必要時(shí)的聯(lián)系溝通，因電話號(hào)碼無(wú)法接通或所留電話號(hào)碼錯(cuò)誤而影響本人招聘的，責(zé)任自負(fù)。
9.報(bào)考人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格，并納入報(bào)考人員誠(chéng)信檔案。
（二）資格初審
1.資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果。初審未通過(guò)的，根據(jù)“提示理由”修改信息或更改報(bào)考崗位，通過(guò)資格初審的，不得再改報(bào)其他崗位。
2.報(bào)考人員要隨時(shí)關(guān)注報(bào)名的審核狀態(tài)，因未及時(shí)查看審核狀態(tài)或未及時(shí)完善相關(guān)信息而影響本人報(bào)名、報(bào)考的，責(zé)任自負(fù)。
資格初審邊報(bào)名邊進(jìn)行，第一階段招聘單位于2025年6月24日8:30至6月26日12：00期間對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。第二階段招聘單位于2025年6月27日8:30至6月30日12:00期間對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，2025年7月1日9：00-17：00對(duì)第二階段改報(bào)人員進(jìn)行資格審查，確認(rèn)應(yīng)聘人員是否具有應(yīng)聘資格。
（三）筆試
1.報(bào)名成功的人員須在2025年7月4日8:30至7月5日17:30期間登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證，并憑此準(zhǔn)考證參加筆試和面試。
2.報(bào)考人員憑有效期內(nèi)本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證并攜帶黑色鋼筆（或中性筆）、2B鉛筆和橡皮等文具參加筆試。
筆試時(shí)間預(yù)定于2025年7月5日，具體以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)，如有變動(dòng)另行通知。
3.筆試內(nèi)容重點(diǎn)測(cè)試報(bào)考人員須具備的專業(yè)能力和綜合應(yīng)用能力，滿分100分，采用閉卷方式進(jìn)行。
4.筆試試卷為國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，報(bào)考人員必須使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。中小學(xué)教師英語(yǔ)類試卷為國(guó)家通用語(yǔ)言文字和相應(yīng)語(yǔ)言文字試題，報(bào)考人員應(yīng)使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字和相應(yīng)語(yǔ)言文字作答。對(duì)不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。
5.筆試成績(jī)計(jì)算
筆試成績(jī)=原始筆試成績(jī)+政策性加分。筆試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
政策加分是指：對(duì)于蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報(bào)考人員，政策加分0.5分。
6.筆試閱卷工作結(jié)束后，筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線由公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)考試情況研究確定。筆試總成績(jī)和各崗位筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線在報(bào)名網(wǎng)站上公布。未達(dá)到筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（四）資格復(fù)審
1.資格復(fù)審工作由招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。資格復(fù)審有關(guān)要求將在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站另行公告。
2.進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員的確定。按照每個(gè)崗位進(jìn)入面試人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員，其中末位出現(xiàn)成績(jī)并列的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。
3.資格復(fù)審重點(diǎn)審核報(bào)考人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合報(bào)考崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合報(bào)考條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，情節(jié)嚴(yán)重的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消面試資格。
4.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的報(bào)考人員，須按照發(fā)布的資格復(fù)審?fù)ㄖ�，在�?guī)定時(shí)間攜帶相關(guān)材料參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，取消面試資格。
5.參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須提供如下材料：
（1）《報(bào)名登記表》（一式二份，每份打印在一張紙上）；
（2）身份證原件及復(fù)印件；
（3）畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)原件、復(fù)印件。
2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，須提供加蓋學(xué)院（系）和教務(wù)處（研究生院、處）公章的學(xué)歷學(xué)位證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)籍證書(shū)電子注冊(cè)備案表；
非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告以及中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告（教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印。特別提示：學(xué)信網(wǎng)上無(wú)法下載打印學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表的，請(qǐng)于資格復(fù)審前一個(gè)月從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)或頒發(fā)學(xué)歷的高校所在省市教育部門進(jìn)行學(xué)歷認(rèn)證，同時(shí)下載打印中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告）。
留學(xué)回國(guó)人員以留學(xué)取得學(xué)歷應(yīng)聘的，除須提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或其他有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。屬于國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得境外學(xué)歷學(xué)位的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書(shū)》或《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件及復(fù)印件。
（4）招聘崗位要求應(yīng)聘人員具有相關(guān)工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供本人工作單位的證明（證明中應(yīng)有工作單位名稱、工作起止時(shí)間、單位地址、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等）及社保繳納證明、工作合同原件及復(fù)印件�？忌诓煌瑔挝还ぷ鞯臅r(shí)間可累計(jì)計(jì)算。
（5）應(yīng)聘定向招聘“高校畢業(yè)生”崗位的2023年度、2024年度畢業(yè)生，須提供畢業(yè)院校（系、院、部）或檔案保管部門開(kāi)具的檔案存放證明，并明確存放時(shí)間。
（6）應(yīng)聘定向招聘“項(xiàng)目人員”崗位的人員，“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”須提供服務(wù)項(xiàng)目證書(shū)原件和復(fù)印件或服務(wù)項(xiàng)目有關(guān)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件；
（7）應(yīng)聘“退役士兵”崗位的人員，須提供士兵退役證原件和復(fù)印件。
（7）進(jìn)入資格復(fù)審人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位在編工作人員的，應(yīng)提交所在單位已過(guò)試用期、最低服務(wù)年限的證明材料。
（8）報(bào)考崗位要求的其他有關(guān)證件及復(fù)印件。
6.因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。由教師招聘考務(wù)工作組電話通知遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審，請(qǐng)考生保持聯(lián)系方式暢通，由于考生聯(lián)系方式中斷而造成考試延誤的，責(zé)任自負(fù)。
7.經(jīng)資格復(fù)審及遞補(bǔ)后仍達(dá)不到面試比例（進(jìn)入面試人數(shù)和崗位招聘人數(shù)3:1）的，核減相應(yīng)崗位招聘人數(shù)和進(jìn)入面試資格人數(shù)。核減后仍達(dá)不到面試比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。調(diào)整崗位招聘計(jì)劃將在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站公布。
（五）面試
1.資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)且取得面試資格的報(bào)考人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試公告將在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。
2.面試分值滿分為100分。面試主要測(cè)試考生專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力等。面試方式主要采取登臺(tái)試講方式進(jìn)行，試講時(shí)間為10分鐘，備課時(shí)間為60分鐘。體育學(xué)科還需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試，專業(yè)技能測(cè)試具體事宜將在面試公告中發(fā)布。
3.面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)未達(dá)到設(shè)定的面試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式、面試合格分?jǐn)?shù)線以及有關(guān)要求將在面試公告中發(fā)布。
4.報(bào)考英語(yǔ)學(xué)科教師崗位的人員應(yīng)使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字和相應(yīng)語(yǔ)言文字作答。其他崗位報(bào)考人員須使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。對(duì)不按要求作答的，按零分處理。
5.報(bào)考人員考試總成績(jī)的計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%
考試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）
6.面試結(jié)束后，報(bào)考人員總成績(jī)和進(jìn)入體檢與考察范圍的人員，將在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站公布，請(qǐng)及時(shí)登錄查詢。
（六）體檢與考察
1.面試成績(jī)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員，按照每個(gè)崗位報(bào)考人員總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人選。
2.同一崗位進(jìn)入體檢與考察范圍的人員，最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列并超出該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，并列人員以面試成績(jī)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人選；面試成績(jī)也相同的進(jìn)行加試（加試形式由招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際確定），按成績(jī)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人選。
3.體檢和考察工作由招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)依照國(guó)家、自治區(qū)招錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理，如需要進(jìn)行復(fù)檢的，接到通知后及時(shí)進(jìn)行復(fù)檢。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄此次招聘資格。
4.體檢合格的報(bào)考人員，按照相關(guān)規(guī)定和要求，根據(jù)崗位條件對(duì)考察人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、資格條件及人事檔案等情況進(jìn)行全面考察。報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)限內(nèi)積極配合完成考察工作，因報(bào)考者個(gè)人不配合而未完成考察工作的，視為自動(dòng)放棄。報(bào)考人員考察不合格或棄權(quán)的，取消聘用資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
（七）公示與聘用
1.根據(jù)報(bào)考人員的考試總成績(jī)以及體檢與考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。同時(shí)，公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。
2.公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題且查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問(wèn)題查清后決定是否聘用。公示期滿無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)并與報(bào)考人員簽訂聘用合同。
3.新聘用的人員納入中小學(xué)教師事業(yè)編制，受聘人員實(shí)行試用期制度，新聘用人員屬初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月；其他聘用人員，試用期一般不超過(guò)3個(gè)月，情況特殊的可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。
4.招聘的教師在合同約定服務(wù)期六年內(nèi)不準(zhǔn)脫產(chǎn)考研、報(bào)考其他崗位，不準(zhǔn)調(diào)離烏審旗教體系統(tǒng)。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由放棄的或不履行最低工作服務(wù)年限的，將記入本人誠(chéng)信檔案。
5.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：
（1）應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的；
（2）國(guó)外留學(xué)回國(guó)人員在辦理聘用手續(xù)前，未能提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或其他相關(guān)證明材料的；
（3）辦理聘用備案手續(xù)前，已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄（聘）用的（以備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)）或錄取為全日制學(xué)生的；
（4）試用期間或期滿考核不合格的；
（5）在公開(kāi)招聘全過(guò)程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的；
（6）擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)到的；
（7）對(duì)原有工作單位，且尚在合同（聘用）期限內(nèi)的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除合同，或因其他原因，不同意調(diào)檔的；
（8）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
6.在公開(kāi)招聘資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)擬取消報(bào)考人員考試、聘用資格的，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定及時(shí)告知報(bào)考人員被取消資格的相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)，并告知報(bào)考人員依法享有的陳述和申辯權(quán)利。
7.辦理聘用備案手續(xù)后，放棄或被取消聘用導(dǎo)致崗位空缺的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)考人員在公開(kāi)招聘中違規(guī)違紀(jì)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定，記入報(bào)考人員誠(chéng)信檔案。
（二）本次公開(kāi)招聘考試不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
（三）本次公開(kāi)招聘中未盡事宜及有關(guān)信息，將在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布。
（四）本公告由鄂爾多斯市烏審旗公開(kāi)招聘引進(jìn)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
招聘政策咨詢電話：0477-7586966（烏審旗教育體育局）
咨詢時(shí)間：報(bào)名期間上午8:30-12:00，14:30-17:30
監(jiān)督舉報(bào)電話：0477-7586994（旗紀(jì)委監(jiān)委派駐教體局紀(jì)檢監(jiān)察組）、0477-7582035（烏審旗人力資源和社會(huì)保障局）
附件1：鄂爾多斯市烏審旗2025年公開(kāi)招聘教師崗位需求表.xls
