廣東省揭陽市大南山僑區2013年公開招聘中小學教師公告
為進一步加強我區教師隊伍建設，解決區中小學師資欠缺和學科配套不全等問題，不斷提高教師隊伍素質和教育教學質量，辦好人民滿意的教育，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）精神，按照公開、公平、公正、擇優的原則，決定公開招聘6名中小學教師。現將有關事項公告如下。
一、招聘原則
1、堅持德才兼備的用人原則。
2、堅持計劃與需求相結合的原則。
3、堅持公開、公平、公正競爭，擇優聘用的原則。
4、堅持筆試與面試相結合的原則。
二、招聘名額
本次計劃招聘中小學教師共6名，其中中學語文、化學教師各1名，中學數學教師2名，小學英語教師2名。
三、招聘對象及條件
（一）招聘對象：中學教師必須是全日制統招師范類應往屆本科畢業生；小學英語教師必須是全日制統招師范類應往屆專科及以上學歷畢業生。
（二）招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律。
2、熱愛教育事業，品行端正，愛生敬業，具有吃苦耐勞的精神，服從分配，無不良行為。
3、具備中小學教師崗位所需的教育教學條件及能力。
4、報考者所學專業應符合報考職位的專業要求，兼修多個專業的報考者，只能報考一個符合報考條件的職位。
5、年齡不超過35周歲(即1977年12月31日以后出生)。
6、身體健康，能勝任教育教學工作。
7、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。
四、招聘程序
招聘工作嚴格按照廣東省人民政府令139號等文件規定組織實施，具體招聘程序分為：公告，報名，筆試，面試，體檢，公示，聘用。
1、公告：2013年1月10日至19日。
2、報名：報名時間從2013年1月21日至23日（上午8：30—12：00 ，下午14:30—17:30）。
報考者按照公告公布的招聘條件及要求，持有關證件和材料（所有證件均要求原件及復印件)，以及本人近期正面免冠小一寸彩色相片2張到指定地點報名。屬應屆畢業生的應持本人身份證、戶口簿、教師資格證、學生證、普通高校畢業生就業推薦表、就讀院校就業指導中心出具的報考證明；屬辦理暫緩就業手續人員的應持本人身份證、戶口簿、教師資格證、學歷證書、暫緩就業協議書；屬已參加工作的應持本人身份證、戶口簿、教師資格證、學歷證書、單位同意報考證明。
經審查，符合招聘資格條件的，由區人事局發給準考證。
報名地點：大南山僑區教衛局人秘股。
3、筆試：筆試時間2013年1月25日上午9：30—11：30 。
筆試內容：專業知識及綜合知識相結合。
筆試地點：見準考證。
考試試卷委托區人事局統一命制，卷面分百分制。筆試成績占總成績的60%。
5、面試：面試對象按招考職位擬錄用人數分段計算，具體計算函數為：
Y＝2X 1≤X≤3
其中，X代表招考職位擬錄用人數，Y代表面試對象人數。按照此公式計算確定具體職位進入面試的考生數量，再按筆試總成績高低順序，在筆試合格的考生中確定面試對象，筆試總成績低于60分者不得參加面試。
面試工作由區人事部門會同教育部門組織實施。面試內容包括儀表舉止、言語表達、分析能力、反應能力、解決問題的能力以及教育教學能力等。面試成績占總成績的40%。
面試時間：2012年1月28日下午15:00—17:30。
面試地點：見準考證。
6、體檢：按照總成績從高分到低分順序排列，等額確定體檢對象，再由區人事部門委托教育部門組織擬招錄對象到區醫院進行體檢，體檢合格者方可招錄為聘用教師。
7、考核：考核由區教育衛生局負責，形成考核鑒定。考核內容包括考核對象的政治表現、業務能力、工作業績、合作共事、遵紀守法、廉潔從業、計劃生育情況等。同時核實應聘資格條件的真偽。
8、公示：對擬定招聘對象進行公示。公示時間七天。
9、聘用：經公示無異議后，用人單位與聘用人員簽訂協議書，辦理相關聘用手續，中學教師由區教衛局安排到區華僑中學任教，小學英語教師由區教衛局根據學校工作需要安排到區域內小學任教。本次招聘人員，一律應在區中小學服務滿五年方可調動。
六、其它事項
1、為加強對教師招聘工作的組織領導，確保招聘工作順利開展，成立大南山僑區公開招聘中學教師工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在區教衛局負責公開招聘的日常業務工作，聯系電話:6452029。
2、教師招聘方案未盡事宜，由工作領導小組研究決定。
揭陽市大南山僑區教育衛生局
2013年1月10日
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