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為加強教師隊伍建設，優化教育人才隊伍結構，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）和省、市事業單位公開招聘及人員控制總量備案管理有關規定，濰坊市坊子區現招聘教師154名（含100名控制總量備案管理幼兒園教師）、坊子職工中等專業學校工作人員4名（控制總量備案管理人員）。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
詳見附件1
二、應聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；具有良好的道德品行；具有良好的協作精神和較強的組織、實踐能力;能夠適應崗位需要，具備履職所需要的綜合素質、專業水平，服從組織安排。
2.戶籍不限，年齡應在40周歲（1981年5月16日及以后出生）以下，身心健康，符合招聘崗位聘用體檢標準。
3.具有招聘崗位要求的專業（主要參考教育部制定的現行高等教育專業目錄設置）和學歷學位等條件（須在2022年7月31日前取得學歷、學位），應聘人員的畢業證書、學位證書所學專業相一致。海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證，可報考有相應層次學歷學位要求的崗位。
4.具有相應的教師資格證，教師資格證學科須與報考崗位一致。報考2022年上半年教師資格證筆試的人員，因疫情原因筆試延期的，需提供筆試準考證，可先參加本次招聘考試，若被確定為擬聘用人選的，須參加2022年下半年中小學教師資格考試，在成績公布后的最近一次認定中取得教師資格，才能準予辦理事業單位錄用手續。如未能如期通過教師資格考試取得教師資格，根據《中華人民共和國教師資格條例》第二條“中國公民在各級各類學校和其他教育機構中專門從事教育教學工作，應當依法取得教師資格”規定，則取消已獲得的中小學（幼兒園）教師公開招聘擬聘用資格。
5.普通話水平二級乙等及以上（語文教師崗位普通話水平須達到二級甲等及以上）。
6.符合崗位要求的其他資格條件（見附件1）。
7.在職人員應聘的，還需在資格審查時提交由用人管理權限部門（單位）出具的同意應聘證明或解除人事（勞動）關系證明。
8.應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的崗位。
9.有下列情形的人員不能參加招聘：曾因犯罪受過刑事處罰的；在各級事業單位公開招聘或公務員招考中被招聘（考）主管部門認定具有考試舞弊行為的；在讀非應屆畢業生不能應聘,也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；已在坊子區機關事業單位工作的在編工作人員(含控制總量人員)不能應聘；以及法律規定不得聘用的其他情形。
三、報名、初審和繳費
（一）網上報名
本次招聘采取網上報名方式進行，每人限報一個崗位。
報名時間：2022年5月16日9:00—5月19日16:00。
查詢時間：2022年5月16日11:00—5月20日11:00。
應聘人員在規定時間內登錄“2022年濰坊市坊子區公開招聘教師及工作人員報名入口”（https://qzpta8.chinasyks.org.cn:18073/cn_wffzjy/index.html#/index）進行報名，按要求如實填寫、提交個人相關信息，并上傳本人近期正面免冠數碼照片（文件類型為JPG，照片務必清晰）。應聘人員必須使用本人有效期內二代身份證進行報名，報名與考試時使用的身份證件必須一致。應聘人員每人限報一個專業崗位，在資格待審核期內可修改報名信息。應聘人員在規定時間內登錄報名網站查詢初審結果。報名資格一經初審通過，報名信息不能更改。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
（二）網上初審
初審時間：2022年5月16日11:00—5月20日11:00。
報名期間，區公開招聘教師領導小組安排專人對報名人員提交的信息資料進行資格初審。網上報名期間，招聘單位公布的咨詢電話在工作時間內提供咨詢服務。
（三）網上繳費
繳費時間：2022年5月16日11:00—5月20日16:00。
應聘人員在規定時間內登錄報名網站查詢初審結果。通過資格初審的人員，在規定時間內進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視為放棄。根據省物價部門核定的標準，考務費的收取標準為每人每科40元。
擬享受減免考務費的應聘人員，經招聘單位審核通過后，在繳費期間攜帶相關證明材料到坊子區教體局306室（坊子區鄭營路526號）辦理減免考務費審核確認手續。審核成功后，考生確認完成。逾期者視為自動放棄。減免考務費的證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員，提交家庭所在地民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農村絕對貧困家庭的應聘人員，提交家庭所在地扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡，或者出具由省人社廳、省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》。
對計劃聘用人數與最終報名確定的應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃聘用l人的，原則上取消聘用計劃；計劃聘用2人及以上的，按比例相應核減聘用計劃。
（四）準考證打印
打印時間：具體時間另行通知。
報名繳費人員可登錄“2022年濰坊市坊子區公開招聘教師及工作人員準考證打印入口”（https://qzpta8.chinasyks.org.cn:18073/cn_wffzjy/index.html#/index）下載、打印筆試準考證，后續資格審查工作繼續使用該準考證，請妥善保存。
（五）資格復審
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。如發生現場資格審查與網上初審結果不一致的情形，以現場資格審查結果為準。對不符合招聘條件的一經查實，立即取消考試或聘用資格。應聘人員應持以下材料的原件和復印件進行現場資格審查：國家承認的學歷、學位證書（應屆畢業生提供高校畢業生就業推薦表，海外留學人員需提供教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證）、身份證、教師資格證（或提供教師資格認定機構出具的認定合格證明，因疫情原因筆試延期的，需提供筆試準考證）、普通話證，準考證、報名登記表、誠信承諾書，2寸近期同底版免冠彩色照片2張。有海外留學經歷的人員報考英語教師崗位還須提供雅思、托福等英語類語言測試成績證明。
資格復審具體時間地點另行通知。
四、考試
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
筆試時間：濰坊市各縣市區考試時間統一，具體時間另行通知。
中小學（幼兒園）教師筆試滿分100分，筆試內容包括教育教學基礎知識和專業基礎知識。教育教學基礎知識占20分，專業基礎知識占80分。教育教學基礎知識主要內容為教育學心理學知識等；專業基礎知識主要為本崗位學科要求的有關專業知識。
坊子職工中等專業學校筆試滿分100分，筆試內容為公共基礎知識（包含法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作）。
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。筆試設定最低合格分數線，由區公開招聘教師領導小組根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
筆試結束后，從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按比例依次確定，并按規定程序面向社會公布。招聘計劃在10人以下的，面試人選按1:3比例；10人以上的，按1:2的比例。最后一名成績并列的，一并確定為面試人選。達不到招聘比例的，按實有合格人數確定，并相應核減招聘計劃。經審查不具備報考條件的取消其面試資格，因棄權或取消資格造成的空缺按筆試成績依次遞補。
（二）面試
中小學（幼兒園）教師：面試采取試講的方式，準備時間為30分鐘，試講時間為8分鐘。滿分100分，主要考察應聘者的教育教學能力和教學技巧（音樂、體育、美術學科及幼兒園教師面試環節另加專業技能測試）。試講內容從報考學段相應學科教材中選取。
坊子職工中等專業學校：面試采取結構化面試形式，主要考察應聘人員所報崗位應具備的基本素質和基本能力，具體方式方法以面試公告為準。
面試成績在本場面試結束后向應聘人員當場宣布。面試設定最低合格分數線，由區公開招聘教師領導小組根據面試人數和面試情況確定。
面試結束后，中小學（幼兒園）教師筆試成績、面試成績分別按40%、60%的比例計入考試總成績；坊子職工中等專業學校崗位筆試成績、面試成績按各占50%的比例計入考試總成績，各項成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，由高分到低分按照1:1的比例，確定進入考察和體檢范圍人員。同一招聘崗位應聘人員最后一名總成績出現并列的，確定筆試成績高的進入考察和體檢范圍。
面試時間地點另行通知。
五、考察和體檢
對入圍人員參照公務員體檢標準統一組織體檢(體檢費用自理)，應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，結果以復檢結論為準。體檢后組織考察，考察和體檢合格的，確定為擬聘用人員。考察或體檢不合格的，取消擬聘用資格。因放棄考察體檢資格或考察體檢不合格等情況出現崗位空缺的，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。對于在考察體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。考察和體檢的具體時間等有關事宜另行通知。
六、公示及聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、疫情防控
在招聘工作組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。
八、其他事項
新聘用人員最低服務年限為五年（含試用期）。應聘人員在報考期間，應仔細閱讀本招聘簡章及附件，及時了解坊子教育微信公眾號和坊子區人民政府網站（http://www.fangzi.gov.cn）發布的相關信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的，責任自負。對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定處理。
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與本次公開招聘主管機關無關。
應聘人員在2022年7月31日前不能提供相應畢業證書、學位證書的，取消聘用資格。
中小學（幼兒園）教師招聘工作具體事宜請咨詢濰坊市坊子區教育和體育局，咨詢電話0536-7519561；坊子職工中等專業學校招聘工作具體事宜咨詢濰坊市坊子區人力資源和社會保障局，咨詢電話0536-7638178。
本簡章由濰坊市坊子區人力資源和社會保障局、濰坊市坊子區教育和體育局負責解釋。
其他未盡事宜，按照事業單位公開招聘的相關規定執行。
附件：
1.2022年濰坊市坊子區公開招聘中小學（幼兒園）教師及工作人員崗位匯總表.xls
2.2022年濰坊市坊子區公開招聘中小學（幼兒園）教師及工作人員報名登記表.doc
3.2022年濰坊市坊子區公開招聘中小學（幼兒園）教師及工作人員誠信承諾書.doc
坊子區公開招聘教師領導小組辦公室
2022年4月29日
