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根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)精神和《懷化市2022年市直部分事業單位公開招聘工作人員公告》，結合市直學校工作需要,擬面向社會公開招聘懷化市市直屬公辦學校教師�，F將有關事項補充通知如下:
一、組織領導
招聘工作在懷化市人力資源和社會保障局指導監督下進行。懷化市教育局成立2022年公開招聘市直公辦學校教師工作領導小組，領導小組辦公室設市教育局人事科，具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。懷化市紀委監委駐市教育局紀檢監察組全程參與監督。
二、招聘原則
（一）堅持德才兼備、以德為先的用人標準;
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;
（三）堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍;
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律;
（三）具有良好的品行和職業道德;
（四）具有崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業參照《湖南省2022年考試錄用公務員專業指導目錄》執行;
（五）適應崗位要求的身體條件;
（六）其他條件：
1.年齡要求（詳見附件）。
2.學歷學位和專業等要求(詳見附件)。
3.資格證要求：普通中小學教師崗位應當具有符合報考崗位學段學科要求的教師資格證書。2022年畢業生暫未取得教師資格證書的人員，在2022年12月31日前須取得相應教師資格證書。
4.普通話等級要求：報考語文教師崗位，普通話水平要求二級甲等及以上。報考其他教師崗位，普通話水平要求二級乙等及以上。
5.有下列情形之一的人員,不得參加報名:
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
（2）尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
（3）涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
（4）在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
（5）有吸毒史的人員;
（6）被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
（7）公費定向培養未滿服務期的師范生、未滿服務期的特崗教師；
（8）法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
經查實，凡隱瞞以上信息的，取消其考試和聘用資格。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘計劃15名,全部為專業技術崗位(詳見附件1)。
五、招聘程序
(一)報名
1.報名時間、地點及方式
報名時間：2022年3月12日9:00-3月13日16:00；
報名地點：湖南師范大學體育館（2022年3月12日）、中南大學本部（2022年3月13日，限中南大學本校生）、湖南師范大學至善樓104（2022年3月13日）；
報名方式：采取現場報名方式進行，每人限報1個崗位。
2.報名所需材料
（1）《懷化市公開招聘市直學校教師報名登記表》(見附件2，需手寫簽名，粘貼本人一寸免冠藍底證件照)；
（2）本人有效身份證、教師資格證、普通話等級證；
（3）畢業證書、學位證書(含最高學歷學位、第一學歷學位證書)；中國高等教育學生信息網(學信網)下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(須在有效期內)或學歷認證報告;“中國學位與研究生教育信息網”學位查詢證明(須在有效期內);2022年應屆畢業生可以憑本人學生證和所在學校就業部門蓋章的就業推薦表報名，在2022年7月31日前取得崗位要求的學歷學位證書，否則取消錄取資格；
（4）現有工作單位的應聘人員須由所在單位人事部門出具同意報考證明并加蓋單位公章（在編在崗教師和員額制教師由當地教育局人事部門出具）;
（5）應聘崗位所要求的其他材料。
應聘人員提交的所有材料必須真實有效。如出現因個人填寫信息錯誤導致資格審查未通過的,責任由應聘者本人承擔。
3.相關要求
應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。
(三)考試
1.開考比例
原則上按照資格初審合格人數與招聘崗位計劃數不低于3:1的比例確定。經招考領導小組研究并報有關部門同意，可以降低比例開考或取消崗位招聘計劃。
2.考試方式
招聘采取綜合素質考察和面試方式。
①綜合素質考察內容包括受教育程度、綜合榮譽、在校表現、實習、實踐及社會經歷等，采取100分制。綜合素質考察成績占綜合成績30%。
②依據綜合考察成績排名，按照1:3比例確定面試人選，綜合考察末位成績相同的一并進入面試。
③面試為片段教學，采取100分制。片段教學成績占綜合成績70%。
④綜合成績=綜合考察成績×30％+面試成績×70％。各環節成績均按四舍五入保留小數點后兩位。面試設最低分數控制線，面試成績低于60分（按折合前原始分100分制計算）的，不予錄用。
4.面試時間和地點安排
進入面試人員名單及面試時間、地點另行通知。應聘人員須帶身份證，按照疫情防控要求提供個人綠色健康碼、行程碼、48小時內核酸檢測報告，經測量體溫后提前半個小時入場。
（四）體檢與考察
體檢參照公務員錄用標準執行。按崗位招聘數1:1的比例等額確定體檢和考察人員（當職位出現總成績相同，以片段教學成績由高至低確定；若片段教學成績相同，再進行加試）。體檢合格者進入考察環節，主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。有體檢或考核不合格者或放棄資格者,按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次。
（五）公示
根據綜合成績、體檢和考察結果,經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報懷化市人力資源和社會保障局審查。經審查合格的擬聘用人員名單在懷化人事考試網、懷化市教育局官網公示7個工作日。公示期滿無異議，由懷化市教育局黨委研究統籌安排到相應的市直學校。
（六）聘用及待遇
經公示無異議的,辦理入編、聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內。試用期滿,經考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。本次公開招聘設置服務年限，最低服務年限為5年。
（七）其他事項
按照疫情防控要求，在報名、面試和體檢等環節中請考生務必佩戴口罩(自備)。其中非湖南師范大學在校生的報名者，進入湖南師大校園報名必須提供48小時內核酸檢測陰性證明。有以下任何情況之一者，不得參加報名和面試：
（1）健康碼或行程碼為紅碼或黃碼的；
（2）報名和面試前28天內有境外或港澳臺旅居史的；
（3）報名和面試前14天內有國內高風險區域所在地級市旅居史的；
（4）報名和面試前14天內有國內中風險區域所在縣（市、區）旅居史的；
（5）報名和面試前28天內判定為新冠病毒感染者的密切接觸者或與已公布的確診病例、無癥狀感染者活動軌跡有交集的；
（6）報名和面試前14天內被判定為新冠病毒感染者的密切接觸者的密切接觸者的；
（7）已治愈出院的確診病例或已解除集中隔離醫學觀察的無癥狀感染者，尚在隨訪或醫學觀察期內的；
（8）有發熱、咳嗽、肌肉酸痛、味嗅覺減退或喪失等新冠肺炎可疑癥狀的；
（9）其他特殊情形人員由相關部門專業人員評估判斷是否可參加報名和面試。
2.考生報名以后須隨時保持所留聯系方式的通訊工具暢通，確保招聘領導小組能夠及時進行聯系。報考人員通訊方式如有變更，請及時告知招聘單位，否則視為自動放棄。
3.本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
4.市教育局與預錄用的2022年畢業生簽署《畢業生就業意向書》。簽約人員在獲得畢業證、學位證、教師資格證后，根據懷化市教育局統一安排進行體檢。經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報懷化市人力資源和社會保障局審查。經審查合格的擬聘用人員名單在懷化人事考試網、懷化市教育局官網公示7個工作日。公示期滿無異議，由懷化市教育局黨委研究統籌安排到相應的市直學校。
咨詢電話:0745—2731355、2714168(市教育局人事科)
舉報電話:0745—2210282（市紀委監委駐市教育局紀檢監察組、市教育局紀委）
附件：1.懷化市市直部分學校2022年公開招聘人員崗位計劃表.docx
懷化市教育局
2022年3月10日
