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為進一步加快體教康養中心建設步伐，及時為我市中小學校、幼兒園補充優秀師資，根據《江西省教育廳江西省人社廳關于做好2022年全省中小學教師招聘工作的通知》(贛教師字〔2022〕27號)精神，結合我市中小學校、幼兒園教學工作實際需求，2022年我市計劃招聘中小學幼兒園教師428人。為確保招聘工作規范有序進行，特制定本方案。
一、組織機構
成立瑞金市2022年中小學幼兒園教師招聘工作領導小組（以下簡稱“領導小組”，任務完成后領導小組自然撤銷），由市委常委、市政府常務副市長李鑫擔任組長，市政府副市長謝江溪擔任副組長，市教體局、市人社局、市委編辦、市財政局等單位主要負責人為成員。
領導小組下設辦公室在市教體局，由市教體局局長兼任辦公室主任，具體負責招聘工作的組織實施和綜合協調。
二、招聘崗位與條件
（一）招聘崗位
2022年我市計劃招聘中小學幼兒園教師428人，分別為：
1.報江西省統一招聘150人（農村初中特崗教師30人、農村小學特崗教師20人、幼兒園教師100人<其中城區幼兒園55人、農村幼兒園45人>），具體崗位見《瑞金市2022年全省統一招聘教師崗位表》（附件1）；
2.公開招聘教師175人（分批次招聘高中及城區初中緊缺學科教師160人，目前第一批次已招聘高中及城區初中緊缺學科教師95人，剩余第二批次招聘教師65人<其中高中教師58人、城區初中緊缺學科教師7人>；瑞金中專教師15人），具體崗位見《瑞金市2022年公開招聘第二批次高中、城區初中緊缺學科教師和瑞金中專教師崗位表》（附件2）；
3.考核安置瑞金籍2022屆贛州師范高等專科學校小學教育定向畢業生78人、學前教育專業定向畢業生20人；考核安置瑞金籍2022屆豫章師范學院特教專業定向畢業生5人，具體崗位見《瑞金市2022年考核安置定向畢業生崗位表》（附件3）。
（二）招聘條件
報省統一招聘具體條件以江西省2022年招聘中小學教師公告為準。我市公開招聘教師崗位和考核安置教師崗位具體條件見《瑞金市2022年招聘教師崗位條件表》（附件4）。
我市在編公辦教師、特崗教師、定向畢業生、備案制教師、“三支一扶”支教人員不屬于本次招聘對象。
三、招聘程序
（一）公告
本方案在瑞金市人民政府網、瑞金政務及瑞金教體微信公眾號公告。
（二）報名
1.報考瑞金市2022年全省統一招聘教師崗位（含特崗，下同）的人員，根據江西省2022年招聘中小學教師公告規定的時間和要求報名。
2.報考公開招聘第二批次高中、城區初中緊缺學科和瑞金中專教師崗位的人員，按瑞金市教體局發布的招考公告規定的時間和流程在網上報名（網址為http://www.jxndex.com:8084/）和打印準考證。每人限報一個崗位。
3.考核安置瑞金籍2022屆贛州師范高等專科學校小學教育、學前教育專業定向畢業生和瑞金籍2022屆豫章師范學院特教專業定向畢業生于2022年7月1日至7月5日到瑞金市教體局人事股報名，報名時提供身份證、畢業證原件和復印件以及3張1寸近期免冠彩色照片。
（三）資格審查
資格審查由領導小組成員單位共同負責，貫穿招聘工作全過程。
1.報考瑞金市2022年全省統一招聘教師崗位人員不進行網上資格初審，報考人員要認真對照招聘條件，誠信報名。領導小組于面試前對入闈面試人員進行資格審查，入闈面試人員須提供身份證、畢業證、教師資格證、就業報到證原件或相關證明。已滿5年服務期的正式在編教師須提供當地教育主管部門出具的同意報考證明；機關事業單位工作人員須按照干部管理權限取得相應部門出具的同意報考證明；服務期未滿5年或處于試用期的教師，須提供與當地教育主管部門解除聘用關系的文件。資格審查時間和地點另行通知。
2.公開招聘第二批次的高中、城區初中緊缺學科教師和瑞金中專教師，由瑞金市教體局在報名期間從系統后臺對報考人員進行資格初審。期間，報考人員可登錄系統查看審核狀態；如對審核結果有異議，可向瑞金市教體局人事股（聯系電話：0797-2539316）反映咨詢。初審后再由領導小組成員單位對考生的報名資格進行復審。
3.瑞金籍2022屆贛州師范高等專科學校小學教育、學前教育專業定向畢業生和瑞金籍2022屆豫章師范學院特教專業定向畢業生資格審查與報名同步進行。
（四）考試及考核時間、內容
省統一招聘的考試時間以江西省2022年招聘中小學教師公告規定的時間為準。公開招聘、考核安置瑞金籍2022屆贛州師范高等專科學校小學教育、學前教育專業定向畢業生及瑞金籍2022屆豫章師范學院特教專業定向畢業生的考試時間和地點以瑞金市教體局發布的公告為準。考試及考核內容見《瑞金市2022年招聘教師考試及考核內容》（附件5）。面試方案于面試前在瑞金教體微信公眾號公布。
（五）確定入闈人員
1.根據各學科招聘計劃按考試總成績從高到低確定入闈人員。對于參加面試人數達不到規定比例的崗位，不核減該崗位的招聘計劃，按總成績從高到低確定入闈人員。
2.入闈人員的面試成績要求：各崗位人員面試成績均采用百分制計分。參加江西省統一招聘教師考試的崗位、第二批次公開招聘的高中、城區初中緊缺學科和中專教師崗位面試成績須達到70分以上（含70分）。
3.瑞金籍2022屆贛州高等師范專科學校小學教育、學前教育專業定向畢業生以及瑞金籍2022屆豫章師范學院特教專業定向畢業生筆試成績須達到60分以上（含60分）。
