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河北省廊坊市香河縣教育局2012年度公開招聘一中教師的公告

時間:2012-12-6 13:12:45 點擊:

  香河縣教育局關于2012年度公開招聘一中教師的公告
  
  香河縣第一中學是一所省級示范性高中,建校70多年,具有悠久的辦學歷史,優質的教育資源,優秀的教師隊伍,國際交流與合作的經驗以及良好的品牌和口碑。香河一中奉行“分類推進、分層教學、合格加特長、多元化發展”的綠色辦學理念,先后獲得全國教育系統先進集體、中華綠色名校、河北省文明單位等百項榮譽。目前,香河一中擁有教職員工365人,在校生3300人。
  
  為了滿足香河一中教育教學的需要,確保教師隊伍的可持續發展,擬公開面向全國招聘一批教師。根據人社部《事業單位公開招聘人員暫行規定》,現就有關事項公告如下:
  
  一、招聘原則
  
  堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,按照德才兼備的用人標準和崗位所需專業、條件,采取公開招聘的方式,擇優聘用。招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開,紀檢監察部門監督全部過程,并接受社會的監督。
  
  二、招聘名額
  
  共招聘10人,其中高中語文2人、政治2人、歷史1人、地理1人、生物1人、通用技術1人、體育2人(籃球教練1人,健美操教練1人)。報名應聘人數少于計劃聘用人數3倍的,相應減少或取消該學科的招聘名額,并根據實際情況對各學科招聘人數進行調劑。
  
  三、招聘條件及范圍
  
  1、熱愛教育工作;師德優良;身心健康;儀態端莊;年齡40周歲以下(有特級教師稱號,或一直在高中一線從事教學工作的可放寬至45周歲)。
  
  2、應聘者文化科目考試成績應在二本及以上學歷的應往屆師范類畢業生。
  
  3、教育教學成果突出、有畢業班教學經驗、市(縣)重點學校骨干教師、市級以上優秀教師優先聘用;有兩年以上高中工作經驗者、有碩士研究生及以上學歷者優先招聘。
  
  四、招聘程序
  
  1、報名:對符合招聘條件者于規定時限內報名,逾期不予補報。凡屬于弄虛作假報考的,一經查實,取消面試考試資格或聘用資格。
  
  報名時間:2012年12月17日—2013年12月31日(工作日上午:8:30—11:00,下午:2:30—5:00)
  
  報名地點:香河縣教育局人事股
  
  郵編:065400
  
  郵箱:cnshenghuo@139.com  wws8336254@126.com
  
  電話:0316-8315026、0316-8322736
  
  原則上本人應到教育局親自報名,填寫報名表,并提供同版近照5張、畢業生檔案、身份證、畢業證、學位證、畢業生就業報到證、教師資格證等證件的原件及復印件。
  
  其他應聘者也可通過郵寄來報名,個人資料包括:包括個人簡歷、聯系方式、同版近照5張、身份證、畢業證、學位證、畢業生就業報到證、教師資格證等證件的復印件,有教師身份的包括職稱證和獲獎證書的復印件,有特級教師、學科帶頭人及骨干教師資格的包括獲得稱號的證書和教育主管部門批文復印件。郵件上請注明應聘的學科和職位。同時將求職簡歷電子版投遞到指定信箱中。面試前2天需本人攜帶畢業生檔案及上述證件原件到教育局人事股審核。
  
  2、經審核符合招聘條件的,學校固定電話通知前來面試。
  
  3、所有應聘材料作保密,恕不退回。
  
  4、教師來校面試來往交通、食宿等費用自理。
  
  5、報名人員請登錄香河縣政府信息公開平臺網站,及時查看報名審查以及面試、體檢等事項的通知。
  
  網址:http://60.10.19.139:8080/
  
  6、試講和面試
  
  試講分數占70%,按學科由專家組當場出分,試講主要考核課堂教學能力,以現行高中教材為依據,試講時間為20分鐘。
  
  面試分數占總分的30%,時間15分鐘,面試采取說課方式進行,重點考查面試人的儀表儀態、行為舉止、思維能力以及口頭表達能力;考查知識水平和運用教育學、心理學等教育理論解決教學和學生管理中實際問題的能力;考查實現教學目的、組織課程實施、掌握課程內容、運用教學語言和教學資源等能力;考查使用普通話提問、板書和講解的技巧。說課內容選用高中一年級相應學科教材,成績由相關評委成績去掉一個最高分和一個最低分然后平均分精確到小數點后兩位,并當場告知本人面試成績。
  
  7、體檢:按總成績由高到低根據計劃擇優進入體檢。體檢標準按照《河北省申請教師資格人員體檢標準及辦法》執行。體檢不合格造成空缺的擇優依次遞補。
  
  8、考核:對體檢合格者進行考核政審。考核不合格造成空缺的擇優依次遞補。
  
  9、公示:對擬聘用教師由香河縣招聘工作領導小組審議后予以公示,公示期7天。
  
  五、聘用:擬聘用教師經公示無異議后報縣政府審批后納入縣財政編制,按國家相關政策發放工資。特殊人才薪金不受學校工資結構限制。招聘人員試用期為一年,經考核合格者正式聘用,不合格者,按人事管理權限予以辭退。
  
  香河縣教育局
  
  2012年12月5日
  
  

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作者:不詳 來源:網絡
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