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為深入推進人才強市戰略，優化提升事業單位人才結構，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號）、《關于創新市屬事業單位編制人事管理服務高層次人才引進的通知》（常組發〔2020〕26號）等精神，2021年常州市屬事業單位將面向社會招聘引進187名高層次人才（進編）。現將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規定的具體資格條件，詳見《2021年常州市屬事業單位引進高層次人才崗位表》（附件1，以下簡稱“崗位表”）。
（二）本次招聘戶籍不限。年齡一般在35周歲以下（1985年4月6日后出生）；碩士研究生年齡可放寬至40周歲（1980年4月6日后出生）；博士研究生或具有副高專業技術資格人員年齡可放寬至45周歲（1975年4月6日后出生）；具有正高專業技術資格人員年齡可放寬至50周歲（1970年4月6日后出生）；對年齡有特殊要求的，以崗位表中寫明的為準，年齡計算方法不變。
（三）普通高校2021年畢業生，須于2021年12月31日前取得畢業證書（學位證書）；國（境）外同期畢業人員，須在2021年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。其他人員須于報名前取得畢業證書（學位證書）方可報考；其他國（境）外留學人員須于報名前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。
（四）工作經歷計算截止時間：定期招聘階段為2021年4月21日，長期招聘階段為報名時。工作經歷通過與單位簽訂的勞動（聘用）合同或協議證明。在普通高校就讀期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。
（五）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。
（六）下列人員不得報考：
1．現役軍人、普通高校在讀非2021年畢業生；
2．與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得報考事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得報考到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；
3．國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
二、引進辦法
本次高層次人才招聘引進工作采用第一輪定期招聘和第二輪長期招聘相結合的方式進行。報考人員可通過常州市人力資源和社會保障局網（rsj.changzhou.gov.cn）、常州市人事考試網（www.czks.cn）查詢崗位有關信息�，F將引進工作具體程序公布如下：
（一）第一輪：定期招聘
1.報名和資格審核
（1）本輪招聘采用網絡報名方式。報名、照片上傳和資格初審均通過網絡進行。報名網址：常州市人事考試網（http://dw.czks.cn）
報名和資格初審時間：2021年4月6日9：00—4月21日16：00
（2）報考人員每人只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
（3）專業參照《江蘇省2021年度考試錄用公務員專業參考目錄》設置，報考人員所學專業應符合報考崗位的專業要求。
（4）招聘單位或主管部門根據報考人員提供的信息進行網上資格初審。資格初審通過后的信息不得進行更改，未通過資格審查的報考人員，在報名期內，可以再改報符合條件的其他崗位。
（5）本輪招聘引進崗位不設開考比例，不收取報名考試費用。報考人員網上提交報名信息后可到報名網站查詢是否通過資格初審，通過初審即報名成功。
（6）嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》。報考人員應仔細閱讀報名系統上的誠信協議，根據報考條件和具體崗位要求，如實、準確、完整地填寫報名信息，提交相關材料，如對報考資格條件存在疑問，應在報名時間截止前向招聘單位咨詢確認。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環節一經查實，立即取消其報考或聘用資格。
2.考試考核
