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根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)要求,結合學校發展工作需要,面向社會公開招聘事業單位工作人員�，F將具體招聘方案公告如下:
一、組織領導
招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳指導監督下,南華大學成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設南華大學人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。南華大學紀委全程參與監督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業道德;
(四)具有崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以教育部學科目錄為準;
(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件;
有下列情形之一的人員,不得參加報名:
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
(二)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調查的人員;
(三)涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(四)在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
(五)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位7個,招聘計劃16名,全部為專業技術崗位(詳見附件)。
五、招聘程序
(一)發布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、南華大學人力資源處網站(http://rsc.usc.edu.cn/rczp/rczp2.htm)面向社會公開發布。
(二)報名
1.報名時間
2020年12月17日至12月19日
2.報名方式
網上報名,每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。
應聘人員登錄南華大學人力資源處網站報名,按崗位要求填寫相關個人信息,并按要求將報考崗位所需的相關材料原件掃描上傳。
3.相關要求
應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2020年12月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。
在規定報名時間內暫未取得畢業證及學位證的應屆畢業生必須提供畢業生就業推薦表(加蓋學校公章),或者提供在學信網下載的《教育部學籍在線驗證報告》及《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
招聘崗位有職稱要求的,應聘人員必須提供職稱證書或者由人力資源和社會保障部門批準的相應職稱評審權的單位職稱聘任文件。
招聘崗位明確要求有工作經歷的,應聘人員必須提供證明材料(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算,以2020年11月30日為截止日期。
(三)資格審查
根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。
