（二）筆試
1.本次招聘各應聘崗位報名人數達到1:2以上的進行筆試，未達到1:2的直接進入考察環節。
2.筆試內容主要包括：公共基礎知識和專業知識。
3.筆試滿分為100分，計算綜合成績時，筆試成績占50%。
(三)面試
面試方式為“說課”，進入面試人員到指定地點進行現場“說課”，涉及內容為說教材、教法學法、教學程序及考察教師基本素質,說課范圍為全國通用的初高一教材。采取考官現場打分并公布成績的方式進行，滿分100分，面試成績低于60分的，取消聘用資格。計算綜合成績時，面試成績占50%。
對在報名考試中弄虛作假、冒名頂替的應聘者，經查實后，取消本次考試成績和聘用資格。
(四)考察
主要考察報名學生的品行素質、學業水平、發展潛力等方面進行綜合考察，合格者進入面試流程。
(五)體檢
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢時間、地點根據招聘進展情況另行通知。
(六)考核
體檢合格者，對其政治思想、現實表現等進行綜合考核。
(七)公示
考核工作結束后，對擬聘用人員進行公示，公示時間為5個工作日。公示結束后，沒有發現問題或者雖有反映但經查實不影響聘用的進入下一程序。
(八)資格復審
延川縣人社局將本次招聘相關資料整理形成報告后，上報延安市人力資源和社會保障局進行資格復審批復，辦理事業單位工作人員聘用通知書，簽訂聘用合同，并辦理相關聘用手續。
(九)聘用及待遇
本次招聘的教師實行事業編制管理，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，并辦理工資、編制等相關手續。試用期為一年，試用期滿合格的正式聘用，不合格的取消聘用，按照《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》陜人社發（2017）11號文件規定，本次招聘的教師最低服務年限為5年，不得在最低服務年限內，以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招（選）聘（考）。對于招聘后無正當理由放棄報到的考生和不履行最低工作服務年限的人員，將記入誠信檔案，按有關規定處理。
咨詢電話：
延川縣人力資源和社會保障局0911-8408026
清華大學附屬中學文安驛學校0911-8599995
附件：
1.清華大學附屬中學文安驛學校招聘高層次緊缺急需人才崗位需求計劃表.doc
2.清華大學附屬中學文安驛學校高層次緊缺急需人才招聘報名表.doc
延川縣人力資源和社會保障局
2020年12月2日
