2020年四川遂寧大英縣教體系統公開考核招聘高層次及急需緊缺教師【10人】
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為進一步優化大英縣教體系統人員結構，確保全縣教育均衡發展，按照中共四川省委辦公廳四川省人民政府辦公廳《關于印發<四川省鼓勵引導人才向基層流動十條措施>的通知》（川委辦〔2019〕3號）、中共遂寧市委組織部遂寧市人力資源和社會保障局《關于印發<遂寧市事業單位公開考核招聘高層次人才及管理辦法>的通知》（遂人社發〔2020〕4號）和中共遂寧市委組織部遂寧市人力資源和社會保障局《關于進一步規范事業單位公開招聘有關工作的通知》（遂人社辦發〔2019〕81）文件精神，經研究決定面向社會公開考核招聘高層次及急需緊缺專業人才10名，現將有關事項公告如下（本公告同時在遂寧市人力資源和社會保障局網站發布）：
一、具體招聘崗位及名額：詳見《2020年第4季度大英縣教體系統公開考核招聘高層次及急需緊缺專業人才崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》，詳見附件1）。
二、招聘范圍、對象及基本條件
（一）招聘范圍：全國。
（二）招聘對象（詳見附件1）：
2021年普通高校應屆畢業生和符合崗位條件要求的社會在職和非在職人員。其中，2021年普通高校應屆畢業生,必須在2021年7月31日前（因新冠肺炎疫情導致高校畢業時間延后，則以實際畢業時間為準）取得職位條件要求的國家有關部門承認的證書，并憑證書辦理聘用手續(報名時需提供學校出具的應屆生在校證明及相關崗位需求報名材料)；其他人員必須在報名時提供報考崗位要求的國家有關部門承認的證書。未在規定時間內提供報考崗位所要求的證書的，不予進入下一步招聘環節或者不予聘用，責任由本人自負。
2021年7月31日之后取得畢業證的（因新冠肺炎疫情導致高校畢業時間延后的除外）不屬于本次公招范圍；大英縣事業單位在編人員不屬于本次招聘范圍。
（三）報名條件：
1．報考者應同時具備的條件：
(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
(2)年齡（詳見附件1）。
(3)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
(4)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。其中報考者本人有效的畢業證所載學歷和專業名稱，與擬報考崗位“學歷”和“專業”（指與學歷相對應的專業條件，特殊要求見《崗位和條件要求一覽表》）兩欄的學歷、專業條件要求應相符；不符者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任自負。
(5)委培、定向畢業生，須征得原委培、定向單位同意。
2.有下列情況之一者，不得報考：
(1)曾受過各類刑事處罰的或被開除公職的；
(2)在人事考試中違規違紀且在禁考期內的；
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的；
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的；
(5)按照《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發[2006]9號）和《遂寧市市屬事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（遂市人發[2006]59號）的相關規定應當回避的；
(6)尚處于試用期內的新錄用公務員；機關事業單位在編人員，未按管理權限經所在單位、主管部門或組織人社部門同意報考的；
(7)被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
(8)違反其他有關規定不適宜報考事業單位的。
三、報名及資格審查
本次公開考核招聘采用現場報名方式進行。招聘工作由大英縣人力資源和社會保障局統一組織實施。
（一）報名時間及地點
大英縣人力資源和社會保障局事業單位人員管理股（天星大道政務服務中心512室）2020年11月24日-2020年11月25日上午9:00-11:30、下午14:30-17:00。
（二）報名手續
符合招聘條件的報考人員持本人有效身份證、畢業證、教師資格證及報考崗位要求的相關學歷材料原件和復印件、網上下載并打印填寫完整的《大英縣事業單位公開招聘工作人員報考資格審查表》（附件2）一份、本人近期1寸證件照片1張，于規定時間到指定地點，由大英縣人力資源和社會保障局進行資格驗證。資格審查合格的人員按照四川省發展和改革委員會四川省財政廳關于重新公布全省人力資源社會保障部門行政事業性收費的通知（川發改價格〔2017〕472號）文件規定，現場繳納面試考務費80元/人。
（三）領取《面試通知書》
經資格審查合格的報考人員當場領取《面試通知書》。《面試通知書》是考生參加考核、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管。
（四）報名要求
1．報考者報名前應認真閱讀本公告，詳細了解考核招聘對象、范圍、條件及有關政策規定和有關注意事項等內容。對《2020年第4季度大英縣教體系統公開考核招聘高層次及急需緊缺專業人才崗位和條件要求一覽表》中所列招聘條件無法準確把握的，請向大英縣人力資源和社會保障局咨詢后，根據自身情況選擇完全符合招聘條件的崗位報名，否則責任自負。
2．每個報考者只能選擇一個單位的一個崗位進行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考核時使用的身份證必須一致。
3．報考者提供的個人信息材料必須真實可靠，準確無誤。資格審查工作貫穿招聘工作始終，在招聘的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度，報考或聘用資格一律無效，責任自負。
4．報考者填寫資格審查表字跡應工整清晰，嚴禁涂改。資格審查表中凡有字跡改動痕跡的，報名資格審查表一律按作廢處理，責任由本人自負。
四、考核
（一）考核方式
考核內容：考核采取結構化面試的辦法進行，主要測試考生的語言表達能力、思維能力、應變能力、綜合分析能力、組織協調能力、自我情緒控制能力及舉止儀表等。
（二）面試時間：具體時間和具體地點詳見《面試通知書》。
面試當天，報考者須持本人《面試通知書》和有效身份證原件（不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件、戶口簿）按《面試通知書》指定的時間和地點準時到考場候考。未按規定時間到考場候考的視為自動放棄。
