（二）面試。
1.面試時間及地點。報名時通知。
2.面試采取試講方式進行。備課40分鐘、講課10分鐘，要有板書展示，總分值100分。應聘人員抽簽決定試講順序。
3.漢語授課教師崗位和蒙古語授課語文教師崗位，應聘人員須用漢語試講；其他蒙古語授課教師崗位，應聘人員須用蒙古語試講。對不按規定語種試講的，按零分處理。
4.本次院校招聘工作全部結束后，根據各崗位應聘人員試講成績及綜合表現，擇優確定進入體檢環節人員。
（三）體檢。
1.體檢在指定的醫療機構進行，由盟教育局負責組織實施。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》以及國家關于公務員體檢的其他有關規定進行。
2.應聘人員無正當理由不按時參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。應聘人員在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消其聘用資格，并記入本人誠信檔案。對應聘人員需要進行復檢的，在接到體檢機構通知后及時安排復檢。
（四）考察。
按照有關規定和要求組織實施。考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現、個人誠信等情況以及應聘資格條件的真實性。應聘人員考察不合格的，取消其聘用資格。
（五）公示。
1.體檢與考察結束后，對擬聘用人員進行公示，公示期為7天，公示期間公布監督舉報電話，接受社會監督。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。
2.應聘人員在本次公開招聘辦理聘用審批手續前被其他事業單位招聘考試新聘用（列編招聘，以事業單位人事綜合管理部門下發備案或批準文件為準）且未滿試用期或在公務員考錄中被新錄用的（以錄用主管機關下發錄用備案或批準文件為準），取消其本次招聘聘用資格。
3.擬聘人員在辦理聘用手續前考上全日制研究生并已到錄取院校報到注冊的，取消其聘用資格。2021年應屆畢業生未按時取得畢業證、學位證的，取消其聘用資格。
（六）聘用。
1.對公示期滿無異議人員，及時辦理聘用審批手續，并列入事業編制管理。用人單位須與聘用人員簽訂事業單位工作人員聘用合同。聘用人員最低服務期限為5年，在最低服務期限內，不得借調或調走。初次就業的聘用人員，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格，不能勝任教學工作的，取消聘用資格。
2.聘用人員工資待遇按照當地同類崗位工資標準執行。
四、其他
（一）對應聘人員的資格審查貫穿于事業單位公開招聘全過程，在公開招聘過程中任何環節發現有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的情形，一律取消聘用資格。
（二）本次招聘不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘無關。
（三）對本次招聘未招滿的崗位，可組織后續招聘。
（四）本次招聘工作由錫林郭勒盟紀委監委派駐盟教育局紀檢監察組和盟人力資源和社會保障局全程監督。
（五）咨詢電話和監督電話
咨詢電話：
13947955448（錫林郭勒盟蒙古族中學包老師）
15047195551（錫林郭勒盟第二中學殷老師）
15164988080（錫林浩特市第六中學田老師）
0479—8268941（錫林郭勒盟教育局）
監督電話：
0479—8221201（錫林郭勒盟教育局）
0479—8278199（錫林郭勒盟人力資源和社會保障局）
附件：
2. 內蒙古自治區錫林郭勒盟三所示范性高中2020年度院校招聘高中教師崗位表.xlsx
錫林郭勒盟教育局
2020年10月22日
