2020年四川省南充市公開考核招聘事業單位工作人員55人公告【含教師】
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為充實干部人才隊伍，完善選人用人機制，根據《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）、《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)、《四川省人力資源和社會保障廳關于進一步做好事業單位公開招聘藝術專業技術人員工作的通知》(川人社辦發〔2016〕171號)、《關于衛生事業單位考核招聘急需緊缺衛生專業技術人員的通知》（川人社發〔2018〕49號）等文件精神，南充市順慶區面向社會公開考核招聘事業單位工作人員55名，現就公開考核招聘有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開考核招聘，擇優聘用。
二、招聘單位及名額
區屬事業單位5名，衛生專業技術人員48名，教師2名。詳見附件1《南充市順慶區2020年公開考核招聘事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》）。
三、招聘對象、基本條件及待遇
（一）招聘對象
面向全國公開考核招聘2020年7月31日前取得畢業證、學位證（學歷、學位含國家教育部留學服務中心認證的學歷、學位）,并完全符合《崗位和條件要求一覽表》和本公告其他要求的人員。
報考者必須在報名前取得并實際持有符合崗位條件要求的畢業證等證書。未在規定時間取得并提供有關證書的，視為自動放棄，責任自負。
根據《人力資源社會保障部教育部司法部農業農村部文化和旅游部國家衛生健康委國家知識產權局關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（以下簡稱《通知》）規定：“對中小學、幼兒園、中等職業學校教師資格實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業生，可以先上崗從事教育教學相關工作，再參加考試并取得教師資格。對護士執業資格、漁業船員資格、執業獸醫資格、演出經紀人員資格、專利代理師資格等5項準入類職業資格實施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合該5項職業資格考試報名條件的高校畢業生，可以先上崗從事相關工作，再參加考試并取得職業資格。”。本次考核招聘，屬以上《通知》規定情況的高校畢業生，相應資格證書不作為限制性條件，可報名參加本次考試，聘用后，應當在1年的試用期內取得相應資格證書，若未在規定期限取得相應資格證，應當依法解除聘用合同。
順慶區機關事業單位在編工作人員不屬于本次招聘對象范圍。
（二）基本條件
1、報考者應同時具備的條件：
(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正。
(2)具有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。
(3)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。
2、有下列情況之一者，不得報考：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀、政紀處分的。
(5)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)的相關規定應當回避的。
(6)有違反有關規定不適宜報考事業單位的。
（三）人員待遇
本次公開考核招聘屬事業單位編制內招聘，實行事業單位聘用制和崗位管理，與編內同職級人員同等薪酬待遇。
四、招聘程序
（一）報名
1、報名時間：2020年9月29日（上午9:00-12:00,下午15:00-18:00）—2020年9月30日（上午9:00-12:00,下午15:00-18:00）。
2、報名地點：區屬事業單位在南充市順慶區人力資源和社會保障局503辦公室（南充市順慶區馬市鋪路266號）；衛生專業技術人員在南充市順慶區衛生健康局政工股（南充市順慶區政府2號樓2—12辦公室）；教師在南充市順慶區教科體局602辦公室（南充市順慶區育英路21號）。
3、報名辦法：采取現場報名方式，填寫《南充市順慶區2020年公開考核招聘事業單位工作人員報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》詳見附件2。同時需提供以下資料：
（1）本人近期2寸免冠照片2張。
（2）本人身份證原件及復印件。
（3）有效的學位證（有學位要求的）、畢業證原件和復印件1份。
（4）其他與報考資格相關的證件、材料原件和復印件1份。
（二）資格審核
南充市順慶區人力資源和社會保障局、南充市順慶區衛生健康局、南充市順慶區教科體局分別對應聘區屬事業單位人員、衛生專業技術人員和教師進行資格審查，不符合條件者取消應聘資格。通過資格審核的人員進入招聘下一環節。
（三）招聘方式
本次招聘采取雙向選擇、考核招聘的方式進行，不設置最低開考比例。
區屬事業單位、衛生專業技術人員面試內容為結構化面試。區屬事業單位主要考察考生語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、組織協調能力等；衛生專業技術人員主要考察考生專業素養、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、組織協調能力等。
教師面試內容為與報考崗位相關的講課和技能測試，其中講課占70%，技能測試占30%。
