2020上海教師招聘 上海科技大學招聘公告（第3批）
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上海科技大學(ShanghaiTech University，簡稱“上科大”、ShanghaiTech)成立于2013年，是一所由上海市人民政府與中國科學院共同舉辦、共同建設，由上海市人民政府主管的全日制普通高等學校。學校致力于服務中國國家經濟社會發展戰略，培養科技創新創業人才，提供科技解決方案及發揮思想庫作用，積極投身高等教育改革、參與上海科創中心建設，努力建設一所小規模、高水平、國際化的研究型、創新型大學。
學校堅持“重品行、重育人、重學問、重能力、重公認”的選人用人標準，注重教師的長遠發展，為教師提供包括科研啟動經費、海外培訓、教授公寓等一系列優越的啟動條件，在全球范圍內選聘行業領域內頂尖專家及擁有豐富從業經驗和管理能力的高端人才擔任學校院所負責人和教授。在這樣的氛圍引導下，師資隊伍呈現年輕化、國際化的特點。
學校位于上海-浦東新區-張江高科技園中區，是建設中的張江綜合性國家科學中心的重要組成部分，與上海同步輻射光源、國家蛋白質科學研究(上海)設施、中科院上海高等研究院、上海微小衛星工程中心、中科院上海藥物所新藥研發平臺等國家級大科學設施和科研機構融為一體，與張江高新區的產業界、投資界有機銜接。校園占地約900畝，總建筑面積約70萬平方米，校園規劃設計充分體現“學生教師為本，教學科研融合，綠色環保智能”的先進理念。
作為一所充滿創新與活力的學校，誠邀各類人才加盟!更多崗位也可登錄上海科技大學人才招聘網站(http://jobs.shanghaitech.edu.cn/)查看。
一、招聘崗位及職數
二、招聘崗位主要職責與招聘條件
(一)物質科學與技術學院
崗位1：管理人員(財務管理)
主要職責：
1)負責學院年度預算編制，預算中期調整以及年終決算執行的總體流程跟蹤與協調，與財務處對接，做好全成本核算的相關工作。
2)負責對接財務處與學院各平臺及課題組的財務收支、調整和經費使用情況，并定期出具經費管理報告。
3)負責學習并宣傳財務相關制度，指導并協助學院各平臺及課題組處理經費支付,根據領導指示調整系統授權,參加財務處業務培訓及工作輪崗。
4)負責學院日常財務相關工作。
5)領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1)碩士以上學歷(會計學，財務管理專業，中級以上會計職稱優先)，年齡40周歲以下;
2)具有全面的財務專業知識，賬務處理及財務管理經驗;熟悉國家相關法律法規，具備相關職業判斷能力;熟練掌握財務軟件及日常辦公用軟件的使用方法，較強的英
語表達及文字寫作能力;
3)具備獨立工作能力，工作認真負責、細致，原則性和責任心強;
4)具有良好的人際溝通、具有團隊精神和服務意識強;
5)有相關工作經歷者優先。
崗位2：管理人員(研究生教育)
主要職責：
1)協助領導，負責研究生培養過程管理與學位授予組織管理等工作;
2)負責協助修訂完善研究生培養方案，以及研究生培養與學位方面的各項規章制度;
3)負責學科點申報、評估及學位質量評估工作;
4)負責研究生(含聯合培養研究生)培養過程管理，包括開題、中期等必修環節，以及教育業務平臺的日常維護;
5)負責學位申請、論文送審、論文答辯、學位初審工作，承擔院學位評定委員會秘書工作。
6)負責研究生導師招生資格評審及導師日常管理和培訓;
7)負責學生檔案整理、歸檔與管理;
8)完成領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1)40歲以下;
2)具有理工科背景，研究生及以上學歷;
3)具有一定的管理工作經歷;
4)具有較強的組織協調能力、語言文字表達能力、計算機操作能力;
5)具有優秀的英語聽說讀寫能力者優先;
6)具有較強的團隊意識、責任感、紀律性和服務意識;
7)對教育事業有熱情和一定的認識;
8)中共黨員(含預備黨員)優先。
(二)生命科學與技術學院
崗位1：管理人員(全成本核算與財務服務)
主要職責：
1)負責學院財務相關工作，協調預算申報管理，協調經費到賬、調整、報銷等與學校財務部門對接的相關事務,負責收支報表管理、經費使用記錄、全成本核算等;
2)學習并宣傳財務相關制度，指導并協助學院各課題組及平臺處理經費支付,根據領導指示調整系統授權,參加財務處業務培訓及工作輪崗。
3)定期針對課題組的經費使用情況出具分析報告，協助平臺管理支出和收入的核算，并出具平臺經費管理報告;
4)領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1)碩士以上學歷(財務、經濟相關專業優先)，年齡35周歲以下;
2)熟練掌握財務軟件及日常辦公用軟件的使用方法，較強的英語表達及文字寫作能力;
3)具備獨立工作能力，工作認真負責、細致，原則性和責任心強;
4)具有良好的人際溝通、具有團隊精神和服務意識強;
5)有財務、資產管理等相關工作經歷者優先。
崗位2：管理人員(學生綜合事務)
主要職責：
1)負責本科生和研究生培養相關的綜合事務工作，包括本科生和研究生在學業/生活中遇到的各種問題，并開展日常管理工作;
2)負責組織學生的各類專題教育活動，文化體育活動，例如幫困、安全教育等;
3)負責學生的獎懲及獎助貸工作;
4)負責學生助管招募，研究生宿舍管理、訪問生的管理、學生學籍管理等;
5)支持行政團隊其他成員;
招聘條件：
1)碩士及以上學歷，具有心理學相關專業背景優先;
2)身心健康，思想道德良好，品行端正，遵紀守法，勤奮踏實，熱愛學生工作，有強烈的事業心、責任感，具有高校或研究所相關工作經驗者優先;
3)具有良好的合作和創新精神;
4)具有較強的服務意識和良好的人際交往能力;
5)具有較強的組織協調能力、語言文字表達能力、計算機操作能力;
6)具有優秀的英語聽說讀寫能力者優先;
7)中共黨員(含預備黨員)優先。
(三)信息科學與技術學院
崗位：管理人員(研究生管理)
主要職責：
1)碩博研究生培養與教務(包括碩博學籍管理、教務工作、課程管理與運營、培養與學位等)
2)碩博研究生管理工作;
3)碩博研究生辦公空間管理;
4)學位點的申報;
5)與本科生培養主管、研究生綜合事務主管相輔相成，協同工作;
6)協助行政團隊其他人員，任何時候能夠補位其他崗位，能夠勝任信息學院內部行政工作。
招聘條件：
1)碩士研究生及以上，具有計算機或電子信息專業背景優先;
2)身心健康，思想道德良好，品行端正，遵紀守法，勤奮踏實，熱愛學生工作，有強烈的事業心、責任感，具有高校或研究所相關工作經驗者優先;
3)具有良好的合作和創新精神;
4)具有較強的服務意識和良好的人際交往能力;
5)具有較強的組織協調能力、語言文字表達能力、計算機操作能力;
6)具有優秀的英語聽說讀寫能力者優先;
7)中共黨員(含預備黨員)優先。
(四)創業與管理學院
崗位：管理人員
主要職責：
1)負責學院對外培訓課程項目的管理工作，保證培訓教學活動順利開展;
2)負責學院宣傳、網站更新及對外聯絡工作;
3)負責學院國際大型會議和研討會，對外接待外賓和國際機構工作;
4)負責學院與學校職能管理部門工作的溝通、協調;
5)完成院領導交辦的其他工作。
招聘條件：
1)40歲及以下，理工科或管理學本科及以上學歷;
2)認同上科大理念，熱愛教育事業，做事認真負責;
3)具有教學培訓業務相關工作經驗者優先;
4)中英文水平俱佳，中英文的閱讀及寫作能力優異;
5)溝通能力強，具有良好的團隊協作精神與人際溝通能力，抗壓能力強。
(五)書院管理人員(產業實踐)
主要職責：
1)統籌組織全體本科生開展基于產業鏈的產業實踐活動，包括實踐框架設計、課題征集與實施、總結與評估、指導老師聯絡、實踐基地開拓等;
2)做好企業高管擔任企業導師的選聘和評估工作;
3)策劃并組織實施“產業之光”講座、企業導師工作坊等活動;
4)完成領導交辦的其他任務。
招聘條件：
1)認同上科大辦學理念，熱愛高等教育事業和產業實踐工作;
2)碩士研究生及以上學歷，英語聽說讀寫能力突出，理工科專業優先;
3)40周歲(含)以下，具有產業實踐或就業指導工作經歷者優先;
4)身體健康，責任心強，工作細致，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神。
(六)iHuman研究所
崗位1：外事宣傳行政崗位
主要職責：
1)負責研究所國際交流、對外宣傳及研究所文化建設工作;
2)負責研究所網站、微信公眾號建設及日常維護;
3)做好領導交辦的其它工作。
招聘條件：
1)具有生物學、醫學、藥學、食品科學或相關專業本科或碩士學位，重點高校或研究所優先;
2)具有良好的個人素質，忠于職守，責任心強，工作積極主動，具有細致踏實的工作作風，有良好的服務意識、較強的團隊合作精神和組織協調能力;
3)具有良好的英語讀寫和交流能力，有國外學習和工作經歷者優先;
4)具有較強的文字和語言表達能力，有科研院所或大學從事宣傳、外事交流工作經驗者優先;
5)45歲(含)以下，身體健康，具備熟練的計算機操作和文檔處理能力。
崗位2：Raymond Stevens研究組科研助理
主要職責：
1)參與研究組科研工作(包括細胞培養、分子構建、生化實驗等);
2)協助教授管理實驗室日常事務，協助指導學生科研和實驗;
3)承擔實驗室安全及操作規范的指導工作。
招聘條件：
1)分子生物學、生物化學、細胞生物學、生物物理學等相關專業的本科及以上學位，35周歲以下;
2)能長期穩定的工作，工作細心、主動和責任心強;
3)較強的學習能力，能獨立完成一些常規實驗項目;
4)英語良好，能夠使用英語交流;
5)具備細胞生物學，分子生物學，光鏡及電鏡研究背景者優先考慮。
(七)數學研究所管理人員(科研項目管理)
主要職責：
1)組織科研項目申報、配合項目結題審計，負責科研成果管理和統計，編制科技發展年鑒;
2)負責暑期學校;組織中學生、大學生夏令營;
3)財務報銷;
4)領導交辦的其它工作。
招聘條件：
1)認可學校辦學理念;
2)具有較強的學習能力、適應能力和執行能力，能夠承受壓力;
3)英語寫作及口語水平優秀，熟練使用辦公軟件;
4)工作細致認真，擅長邏輯分析;
5)具有較強的服務意識和責任心，善于處理人際關系，為人誠實正直;
6)具有本科及以上學歷。
(八)黨委辦公室
崗位1：管理人員(黨務主管)
主要職責：
1)負責黨委會的組織，工作計劃、總結等材料的起草工作;
