2019年內蒙古呼倫貝爾學院招聘教師簡章【6人】
呼倫貝爾學院位于內蒙古自治區東部，坐落在被譽為中國最美的草原、全國最佳民族風情魅力城市的呼倫貝爾市，是一所立足呼倫貝爾，服務內蒙古，面向全國的全日制綜合性普通高等學校，是呼倫貝爾市唯一一所本科院校,共有54個本科專業，18個專科專業。根據《呼倫貝爾市人民政府辦公廳關于批轉<呼倫貝爾市事業單位試行多元化公開招聘辦法>的通知》[呼政辦發（2015）186號]精神，結合我校工作需要，擬面向社會公開招聘教師6人。招聘工作在呼倫貝爾市人才公開招聘領導小組辦公室指導下，由呼倫貝爾學院人才招聘領導小組組織實施。現將招聘簡章公布如下：
一、招聘崗位、專業及人數(見附表)
二、招聘范圍和條件
（一）招聘范圍
學歷、學位及其他條件的取得時間，要求為公開招聘報名開始日前。
（二）應聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的品行和職業道德，具有符合崗位要求的工作能力、政治素養。
2.身體健康，儀表端莊、口齒清晰，具有良好的語言表達能力和溝通能力。
3.港澳臺和國外院校畢業生，必須有我國教育部留學服務中心的學歷學位認證書。
4.應聘的博士研究生年齡40周歲以下（時間截止到報名開始日前），應聘的碩士研究生年齡35周歲以下（時間截止到報名開始日前）。
（三）下列人員不得應聘
1.現役軍人；
2.試用期或服務期內的事業單位工作人員；
3.試用期內的公務員和未滿最低服務年限的公務員（含參照公務員管理的事業單位）；
4.政法機關定向招錄培養公務員錄取后在讀以及未滿最低服務年限的人員；
5.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
6.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；
7.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員；應聘人員不得應聘聘用后即構成回避關系的崗位。
三、報名與資格審查
現場報名并進行資格審查。
（一）發布信息
通過呼倫貝爾人才網（www.hlbrrc.com.cn）、呼倫貝爾學院官方網站(www.hlbec.edu.cn)向社會公開發布。
（二）報名與資格審查
1.請在呼倫貝爾學院網站下載報名表，報名時間：2019年6月25日—7月10日(休息日除外）9:00-12:00，報名地點：呼倫貝爾學院逸夫樓211室
報考人員須在規定的時間內報名。每位報考人員只能報考一個崗位，且必須使用二代身份證（有效期限內臨時身份證或護照）報名。報考人員報名與參加筆試、專業測試所使用的證件必須一致。
報考人員須按要求如實地填寫《2019年呼倫貝爾學院公開招聘工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）。
報考人員要認真閱讀簡章及招聘崗位和條件，仔細鑒別個人是否符合報考條件；報考人員須對所提交材料的真實性、準確性和完整性負責；凡因所提交材料不真實、不準確和不完整而影響報名、考試或聘用資格的，責任自負。
2.報名人員資格審查須提交以下材料
（1）《報名表》（一份）。
（2）本人二代身份證（有效期限內臨時身份證或護照）、畢業證、學位證及報考崗位所需的其它證件原件及復印件。
（3）報考人員在報名前10天內登陸“中國高等教育學生信息網”http://www.chsi.com.cn/下載打印《學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》一份。
（4）報考人員屬于機關或事業單位正式工作人員的，須提交本人所在單位同意報考的證明；屬于企業職工并簽有勞動合同的，須提交本人所在企業同意報考的證明。
3.資格審查將重點審查報考人員所填報的信息是否真實準確。凡不符合報考條件的，一律取消報名資格。
咨詢人員及電話：李老師、楊老師，聯系電話：0470-3103061
4.資格審查結束后，不能再改報其他崗位。如因不符合崗位應聘條件的，可以在報名期間改報其他崗位，在報名期間未提出異議的，視為對審查結果無異議。
請在2019年7月10日17:00后登錄呼倫貝爾學院網站查看審查結果
四、筆試
1.筆試由呼倫貝爾學院人才招聘工作領導小組組織實施。
2.開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘數的比例不得低于2：1，對于達不到開考比例的崗位，相應減少招聘人數或取消開考。
3.筆試：通過資格審查人員全部參加筆試，漢文試卷，漢語答卷。筆試內容為教育學、心理學等相關教育理論基礎知識，不指定參考用書。滿分100分。
筆試時間為2019年7月14日，地點：呼倫貝爾學院，詳見本人準考證，應聘人員憑身份證和準考證參加筆試。準考證請于2019年7月12日9:00-12:00前，到呼倫貝爾學院逸夫樓人事處211室領取。
筆試成績政策加分：根據內蒙古自治區統一要求，蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報考人員在筆試成績上加2.5分。
筆試總成績的計算方法：筆試總成績＝筆試成績＋政策加分
公布筆試總成績：筆試總成績在呼倫貝爾學院網站公布
五、專業測試
1.根據筆試總成績，按照每個崗位的招聘計劃數與進入專業測試人數1:2比例進入專業測試，專業測試按照試講方式進行。試講內容為應聘崗位所需的專業基礎知識，考察應聘者的知識水平、教法教態、課堂控制力、語言表達能力。滿分100分。
2.專業測試時間、地點詳見《專業測試通知單》。
3.對于試講時實際到場參加專業測試人數等于或少于該崗位實際招聘計劃數的崗位，該崗位報考人員的專業測試成績需達到命題組事先設定的合格分數線，方可進入下一環節。
4.按照每個崗位報考人員考試總成績從高分到低分的順序和該崗位計劃招聘人數，等額確定進入體檢和考核的人選，報市人才公開招聘工作領導小組辦公室備案后，將專業測試成績、考試總成績及進入下一環節人員名單在呼倫貝爾學院網站一并公布。
六、考試總成績的計算
考試總成績=（筆試成績+政策加分）×40%＋專業測試成績×60%。
考試成績一般保留小數點后兩位小數。招聘計劃內同一職位末位總成績出現并列情況，并列人員以專業測試總成績高低排序，如專業測試總成績也相同，則通過加試成績進行排序，確定進入體檢和考核范圍。
七、體檢與考察
（一）體檢
1.體檢在指定醫院，參照公務員錄用體檢有關規定進行。體檢的具體時間和地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
2.體檢按照相關規定進行。對于無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的報考人員，取消其聘用資格。
（二）考察
考察工作在體檢結果公示完成后進行。學校招聘工作領導小組，根據招聘崗位的要求，對被考察者的思想政治狀況、道德品質、自律意識、能力素質等情況進行全面考察。被考察對象棄權或考察不合格的，取消聘用資格。
八、公示和聘用
（一）公示
學校招聘工作領導小組，根據應聘人員的考試總成績以及體檢和考察結果確定擬聘用人員，并上報市公開招聘領導小組辦公室審核。擬聘用人員名單在呼倫貝爾學院網站進行公示，公示期為7天。
（二）聘用
公示期滿無異議的，學校按照有關規定與應聘人員簽訂聘用合同。受聘人員實行試用期制度，按照國家有關規定執行。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。
九、紀律和監督
招聘工作實行回避制度。報考人員在本次招聘工作中違紀違規行為的認定與處理，參照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》執行。
監督電話：呼倫貝爾學院紀委（監審處）：0470-3103135
十、其他
（一）在整個招聘過程中，考生《報名表》填寫的個人聯系方式務必保持暢通，若因考生個人原因導致在資格審查、遞補、重要事項通知等環節出現未能聯系上考生的情況，按自動放棄處理，取消其相應資格。
（二）筆試、專業測試、體檢、考察四個環節，每個環節只遞補一次
（三）本次招考不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試無關。
（四）招聘工作期間有關成績公布、信息發布等事宜，將在呼倫貝爾學院網站(www.hlbec.edu.cn)公布，請報考人員及時登陸網站查詢。
（五）咨詢電話及地址
呼倫貝爾學院人事處師資科：0470-3103061
地址：呼倫貝爾市海拉爾區學府路83號，呼倫貝爾學院逸夫樓211辦公室。
十一、本方案由呼倫貝爾學院人才招聘工作領導小組辦公室負責解釋
附件1.呼倫貝爾學院2019年公開招聘工作人員崗位及人數.docx
附件2.2019年呼倫貝爾學院公開招聘工作人員報名表.docx
呼倫貝爾學院
2019年6月24日
