北碚區2017年四季度赴高校公開招聘2018年應屆畢業生和公開考核招聘事業單位工作人員簡章
根據《事業單位人事管理條例》、《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》（渝人社發〔2011〕326號）、《重慶市人力資源和社會保障局關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發〔2016〕281號）和《關于做好區縣事業單位赴高校公開招聘優秀畢業生工作的通知》（渝人社發〔2016〕266號）等規定，經市人力社保局核準，現面向2018年應屆畢業生公開招聘北碚區事業單位工作人員、面向社會公開考核招聘北碚區事業單位工作人員和面向北碚籍2017年畢業的教育部直屬高校免費師范生公開考核招聘事業單位工作人員。
一、招聘原則
按照民主、公開、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，赴高校公招采取考試與考核相結合的方式進行，考核招聘采取考核的方式進行。
二、招聘計劃
（一）面向2018年應屆高校畢業生公開招聘北碚區事業單位工作人員96名（詳見附件1）；
（二）面向社會公開考核招聘北碚區委黨校工作人員1名（詳見附件2）；
（三）面向北碚籍2017年畢業的教育部直屬高校免費師范生公開考核招聘北碚區教委所屬事業單位工作人員2名（詳見附件3）。
三、招聘范圍
（一）凡符合以下條件的人員均可報名應聘：
1、具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的品行；
4、具有正常履行崗位職責的身體條件，符合聘用體檢標準；
5、年齡35周歲及以下（年齡計算截止時間為2017年11月19日）
6、符合崗位所需的其他條件（詳見附件1、2、3）；
7、符合事業單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求；
8、最低服務年限5周年，最低服務期內到北碚區外工作的，解除聘用合同并承擔相應違約責任；
9、具備國家規定的該崗位所需的必要條件。
（二）凡下列人員不屬于招聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員；因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；本區機關事業單位正式在編人員；試用期內的機關事業單位工作人員；服務未滿一年，或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員；未取得協議要求的相應學歷（學位）的人員；未取得協議要求的相應教師資格證書的人員；現役軍人；在讀的非2018年應屆全日制普通高校畢業生；具有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
（三）其他
正在全日制高校脫產就讀且未畢業本科生和研究生不能憑已取得的學歷（學位）報考。在國外、境外高校就讀的全日制學歷（學位）的人員，須在報名截止前（2018年應屆畢業生須在2018年7月31日前）獲得國家教育部中國留學服務中心認證后才能報考。
四、招聘程序及方式
（一）赴高校公開招聘2018年應屆畢業生
1.報名時間及地點
（1）報考北碚區財政局所屬事業單位
西南財經大學：2017年11月30日9：00開始
聯系方式：北碚區財政局023-63170180，15922744429
北碚區人力社保局023-68285089
（2）報考北碚區教委所屬事業單位
陜西師范大學：2017年11月20日9:00開始
華中師范大學：2017年11月22日9:00開始
東北師范大學：2017年11月24日9:00開始
天津職業大學：2017年11月26日9:00開始
北京師范大學：2017年12月4日9:00開始
華東師范大學：2017年12月6日9:00開始
浙江大學：2017年12月7日9:00開始
廈門大學：2017年12月9日9:00開始
聯系方式：北碚區教委023-68286362,15340590989
北碚區人力社保局023-68285089
根據招聘進度，若報名時間或剩余崗位有變化，將提前一天公布在重慶市人力資源和社會保障網、北碚區人力資源和社會保障網和下一站高校就業信息網站上，請及時關注。
2.資格審查：
報名人員須提供以下材料：①本人身份證原件及復印件一份、②自薦書（包括本人基本情況、思想品德、大學期間各科學習成績、各類獲獎證書、獎學金獲得情況、社會實踐情況等內容）一份、③《重慶市北碚區公開招聘事業單位工作人員報名表》（附件4）一份、④報考北碚區教委所屬事業單位英語學科的須提供專業英語四級及以上等級證書原件及復印件一份、⑤近期1寸免冠彩照一張、⑥經學校簽章的應屆畢業生就業推薦表一份。
任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的應聘者參加考試考核。
招聘崗位人數與實際報名人數比例須達到1：3的比例，未達到規定比例的，相應遞減該崗位招聘名額至規定比例，無法遞減的，取消該崗位的本次招聘。其中屬急需緊缺崗位的，經市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。凡經資格審查符合崗位招聘條件的，均進入考試考核環節，資格審查結果當場公布。
3.考試考核
考試考核分為專業科目測試和面試。
（1）專業科目測試
①時間及地點
資格審查時現場通知或在資格審查現場張榜公布。
②專業科目測試方式、內容及分值
報考北碚區財政局所屬事業單位：專業科目測試的方式為閉卷筆試，主要測試內容為專業知識水平和業務能力，總共100分；
報考北碚區教委所屬事業單位：專業科目測試的方式為上課，主要測試內容為：根據報考學科，按指定年級及教學內容，現場備課30分鐘、上課10分鐘，主要考核應聘人員處理教材、駕馭課堂的能力等綜合素質，總共100分。
③專業科目測試成績公布
報考北碚區財政局所屬事業單位：專業科目測試成績當天公布，同時公布進入面試人員名單；
報考北碚區教委所屬事業單位：專業科目測試成績當場公布，待所有考生專業科目測試完畢后公布進入面試人員名單。考生成績評定在90分以上、60分以下的，考官須在評分表中說明理由；專業科目測試成績在90分以上、60分以下的，考官組應寫出書面報告，報區教委和區人力社保局備案。
④確定面試人員
按擬招聘崗位人數1：3的比例，根據報考該崗位考生專業科目測試成績從高分到低分依次確定參加面試的人員。若最后一名專業科目測試人選成績出現并列的情況，則均進入面試。凡面試比例低于1:3的，相應遞減該崗位招聘名額至規定比例，無法遞減的，取消該崗位的本次招聘。其中屬急需緊缺崗位的，經市人力社保局認定，可作為緊缺崗位開考。面試人員無法遞減的，考生專業科目測試成績不低于其他崗位進入面試人員的最低成績方可進入面試。
（2）面試
①時間及地點
由北碚區財政局和北碚區教委分別另行通知。
面試具體按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發〔2016〕281號）執行。
②面試內容
主要考察應試人員的思維能力、專業素養、表達能力和教育教學理念（報考北碚區教委所屬事業單位）等綜合素質。采取自我介紹（不介紹本人姓名）、交流、回答問題等方式進行。
③面試分值：總共100分（按四舍五入保留兩位小數），考官根據考生自我介紹、回答問題和考生大學期間學業成績、獲獎等情況量化評分。
④面試成績公布
面試成績當場公布，面試結束后在考點統一公布進入體檢人選名單，面試成績低于60分者，以及未能形成有效競爭的崗位面試成績未達到70分者，不能進入下一環節。
（3）考試考核總成績計算方式
考試考核總成績=專業科目測試成績×60%+面試成績×40%