湖南省中小學教師發展中心公開招聘方案
根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》，湖南省教育廳直屬公益二類事業單位中小學教師發展中心因工作需要，面向社會公開招聘工作人員1名。現將具體招聘方案公告如下：
一、組織領導
招聘工作在湖南省人力資源社會保障廳監督指導和湖南省教育廳領導下，由湖南省教育廳成立公開招聘工作領導小組，領導小組辦公室設省中小學教師發展中心辦公室，具體負責組織實施招聘工作。
二、招聘原則
堅持德才兼備、公開公正、平等競爭、擇優聘用的原則。
三、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)勤奮敬業，具有良好的品行和職業道德;
(四)符合招聘崗位的專業要求和其他條件。
四、招聘崗位、計劃及其他要求
中小學教師培養培訓管理崗位：招聘計劃1名。要求全日制本科及以上學歷，英語專業，從事中小學教育教學一線工作3年以上，年齡35歲以下(1982年7月1日以后出生)。
五、招聘程序
(一)發布信息
招聘信息通過湖南省人力資源社會保障廳網站、湖南省中小學教師發展網向社會公開發布。
(二)報名時間、地點、方式及要求
1.報名時間：2017年8月1日至8月3日17：30止。
2.報名方式與地點：現場報名。報名地點設長沙市雨花區洞井鎮同升路16號湖南省中小學教師發展中心辦公室。
3.報名要求：請應聘者在湖南省人力資源和社會保障廳網站辦事服務欄表格下載中心自行下載《湖南省事業單位公開招聘人員報名登記表》并如實填寫(一式三份);同時請攜帶本人有效身份證件、學歷學位證書、資格證書、獲獎證書、加蓋單位公章的同意報考證明及相關工作經歷的證明材料等原件和復印件，三張近期同底1寸免冠照等有關材料直接到長沙市雨花區洞井鎮同升路16號湖南省中小學教師發展中心辦公室報名。
(三)資格審查
根據崗位招聘條件對報名應聘人員進行資格審查，通過資格審查的人員名單在湖南省中小學教師發展網公示。
(四)考試方法
1.開考比例：崗位應聘人數與崗位招聘人數的比例不低于3:1，達不到開考比例，取消崗位招聘計劃。
2.考試方式：采取筆試和面試相結合的方式進行，按百分制折算成綜合成績，其中筆試、面試各占綜合成績的50%。
筆試：通過資格審查的人員全部參加筆試，筆試主要內容為公共基礎知識和公文寫作等。
面試：根據應聘人員的筆試成績排名先后，按崗位招聘數1:3比例確定面試人員，面試采取結構化方式，主要測評應聘人員的行為舉止，語言表達能力、綜合分析能力等。
筆試前由應聘人員持本人身份證在規定時間內到招聘單位領取準考證(時間另行通知)，未領取準考證者視為放棄考試資格。
考試的時間與地點另行通知。各環節考試成績在湖南省中小學教師發展網公示。
(五)體檢與考察
根據綜合成績排名先后(綜合成績相同的以筆試成績為準)，按崗位招聘數1：1的比例確定體檢人選。體檢標準參照錄用國家公務員標準執行。體檢合格者進入考察，主要考察其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。有體檢或考察不合格者，按綜合成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。
六、公示
根據綜合成績、體檢和考察結果，經招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報省人力資源社會保障廳審查，經審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源社會保障廳網站、湖南省中小學教師發展網公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經公示無異議者，辦理聘用手續，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿，經考核不合格的，取消聘用合同。被聘人員享受單位同類人員同等待遇。
咨詢電話：0731-88607899(省中小學教師發展中心辦公室)、0731-84715485(省教育廳人事處)
監督電話：0731-84720554(省紀委派駐省教育廳紀檢組)。
湖南省教育廳
2017年7月20日