大姚縣2016年公開招聘高中緊缺專業技術人才公告
根據《楚雄州人力資源和社會保障局關于印發楚雄州事業單位公開招聘工作人員實施意見的通知》（楚人社發〔2013〕16號）精神，經大姚縣人民政府同意，并報請州人力資源和社會保障局批準，2016年我縣教育系統開展了緊缺人才招聘，部分崗位空缺。根據工作需要，經用人單位提出，并報請縣人民政府和州人力資源和社會保障局同意，繼續按照緊缺人才招聘方式招聘大姚一中高中化學教師1名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）德才兼備、任人唯賢的原則。
（二）公開、公正、競爭、擇優的原則。
（三）專業對口,保證滿足工作基本需要的原則。
（四）確保質量的原則：考試綜合成績必須達70分以上（含70分）才能選聘；若考試綜合成績低于70分，即便崗位空余也不能選聘。
本次公開招聘大姚一中緊缺高中化學教師工作，報名、資格審查、專業考試（面試）、體檢、考察工作由縣教育局負責。報批錄用工作由縣人力資源和社會保障局負責。
二、招聘范圍條件
（一）招聘崗位、人數及條件
大姚一中緊缺高中化學教師1名。報考考生須同時符合以下招聘條件：
1、學歷要求：本科及以上學歷（普通招生計劃畢業生）；
2、年齡要求：28周歲以下（1988年3月1日以后出生）；
3、畢業年份：2014年、2015年、2016年畢業生，均可報考；
4、具體專業為：化學、化學教育、物理化學、應用化學；
5、生源地和戶籍地：不限；
6、具有高中教師資格證。
在報名資格審查時，所學專業與崗位要求的具體專業一致方可報考。
（二）有下列情形之一者不得報名：
1、受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；
2、受刑事處分并在服刑期間的；
3、有違法違紀嫌疑正在接受審查的；
4、參加公務員、事業單位招聘考試違紀人員3年內不得報考的；
5、其他按法律法規規定不符合應聘條件的。
三、報名時間、地點及資格審查
（一）報名時間：2016年9月29日（星期四），上午8:00—12：00，下午14：00-18：00。
（二）報名地點：大姚一中行政辦公室。
聯系電話：0878-6222323
（三）報名要求：
報名時需交驗《身份證》、《戶口冊》、《高中教師資格證》、《畢業證》、《學位證》原件，進行資格審查。其中：2014年以來未就業的畢業生需交驗生源縣市人力資源和社會保障部門出具的未就業證明或畢業生報到證（或就業失業登記證），在職在編報考人員須出具所在單位同意報考或同意辭職的證明。資格審查合格的考生，需提交上述證件的復印件一式二份。交免冠小一寸照片3張，填寫相關表冊，并按教育局通知要求參加考試。
（四）資格審查要求
資格審查主要是審核報考信息、查驗報考人員所持證件、證明材料與公告公布的崗位要求是否一致，在資格審查的過程中，與報考相關的各種材料復印件必須由兩名及以上工作人員審驗并簽署意見認可，同時加蓋單位驗印章，在報批錄用時一并報人社部門存檔備查。
四、專業考試（面試）內容及程序
（一）考試地點及時間：
1、考試地點：大姚一中
2、考試時間：2016年9月30日7:30—19：00
（二）專業考試包括：教案設計、試講、說課三項內容，綜合考核高中教師應具備的教育教學能力。教案設計、試講、說課分別占10%、70%和20%的比例，具體要求如下：
1.教案設計。內容取材于現行高中教材，考前由考生臨時抽簽決定，考生在教案設計室中120分鐘內完成，教案設計時，不允許考生自帶任何資料或電腦等與備課內容有關的物品。教案設計由考聘專家組進行集體量化評分。
2.試講。根據考生自己的教案設計，在考點指定的班級授課，授課時間40分鐘，由考聘專家組按照課堂教學評分標準集體統一評分。
3.說課。考生在10分鐘內對授課情況進行說明，由學科專家組對應聘人員按課堂考評標準集體統一量化評分。說課統一安排在說課室進行。說課時，根據了解考生能力的需要，學科專家組長可對考生進行提問。
（三）考生進行教案設計、試講、說課期間，不準攜帶任何通訊工具（由考點保管），否則按作弊論處，不記成績。
（四）由考聘高中教師專業考試（面試）工作領導小組按教案設計、試講、說課考評的權重得分，計算出綜合成績，并在大姚縣公眾信息網站上進行公示。
五、體檢、考察及聘用
（一）確定進入體檢人選：考試綜合成績70分以上（含70分）人員中根據考生綜合成績按招聘崗位人數從高分到低分順序等額進入體檢。體檢標準按現行公務員體檢標準執行。
（二）考察：體檢合格進入考核、政審。考核、政審標準按國家新錄用人員的有關規定執行。
（三）確定擬聘人選：根據考生的綜合成績、體檢、考察情況確定擬聘人選。
（四）公示。考核、政審、體檢合格的擬聘用人員由縣教育局在大姚縣公眾信息網和楚雄州人力資源和社會保障局網站上進行公示，公示期為5個工作日。
（五）聘用。公示期滿未發現違反相關規定和紀律的擬聘用人員，由用人單位將資格審查相關材料及《云南省事業單位聘用人員審批表》報縣教育局和縣人力資源和社會保障局同意后，于10月20日前報州人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續。
（六）被聘用人員試用期1年，享受國家規定的大中專畢業生就業工資待遇;試用期滿經考核合格，辦理正式聘用手續。考核不合格的，按照事業單位聘用合同規定解除聘用。
六、遞補
報考人員資格審查、體檢及考察等環節有不合格或提交書面放棄申請的，可在考試綜合成績70分以上（含70分）人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。
七、監督舉報
在招聘的各個環節如有違紀違規現象，可向大姚縣紀委監察局（電話：0878-6222851）和楚雄州人力資源和社會保障局事業單位人事管理科（電話：0878—3389685）舉報。
大姚縣教育局
2016年9月21日