浙江省溫州市甌海區教育局赴天津職業技術師范大學招聘部分緊缺職專專業課教師的公告
為進一步優化教師隊伍結構，解決我局下屬甌海職業中專集團學校部分專業課教師緊缺問題，根據《溫州市教育局溫州市人力資源和社會保障局關于進一步規范公辦學校教師公開招聘工作的意見》（溫教人〔2015〕22號）《溫州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（溫政辦〔2006〕220號）精神，經溫州市甌海區教育局和甌海區人力資源和社會保障局研究，決定赴天津職業技術師范大學引進職專學校專業課教師。現將有關事項公告如下：
一、報名條件
1.30周歲以下（1986年11月1日以后出生）。身體健康，體貌端正。具有良好的思想品德和教師職業素養，具有較強的團結協作意識和拼搏奉獻精神。
2.2017屆天津職業技術師范大學具有相應學科教師資格證和職業資格證書的本科畢業生
二、招聘崗位及專業要求
招聘崗位2名，分別為物流管理1名，電梯維修與管理1名。報考物流管理的對象必須是物流管理專業畢業生，報考電梯維修與管理的對象須是自動化、電氣工程自動化、樓宇智能專業畢業生。
三、招聘程序及方式
1．發布招聘信息。在天津職業技術師范大學就業信息網和甌海教育網上公布招聘信息。
2．現場報名、資格初審、面談、確定初步考核人選。
（1）現場報名。12月13日9:00-12:00招聘學校接受現場報名。現場報名時報考者須提供個人相關信息資料。
（2）溝通、面談。學校對報考者進行溝通、面談，達成意向的報考者填寫紙質報名表。
（3）確定初步考核人選。學校按每個崗位1:3的比例確定初步考核人選，并通知初步考核人選。
3．資格復審。在學校確定初步考核人選的基礎上再進行資格復審，審核確定考核最終人選。
4.招聘崗位數與報考人數比不足1:3的，取消該崗位.
5．組織考核
考核（滿分100分）。考核由區教育局組織，分上課（模擬課堂教學，占80%）和面試（占20%）兩個環節。
上課（模擬課堂教學）采用百分制，按80%計入考核總成績。上課（模擬課堂教學）是從教材中抽取一個課題，根據該課題的內容確定教學目標，設計教學方案，實施模擬課堂教學（課堂沒有學生），考生通過完成相應的教學任務，來表現自己的教學思想、教學能力和教學基本功。
面試采用百分制，按20%計入考核總成績。面試主要考查考生邏輯思維能力、語言表達能力和儀表儀態等。
考核前準備45分鐘，考核時間15分鐘，其中上課（模擬課堂教學）12分鐘，面試3分鐘，上課（模擬課堂教學）后即進行面試。考核的時間、地點另行通知。
兩個環節考核成績均取7位評委去掉最高分和最低分后的平均分（保留小數點兩位）。考核總成績＝上課（模擬課堂教學）成績×80%＋面試成績×20%。如同分，進行加試，加試采取答辯形式，時間5分鐘。
四、擬聘用、簽訂就業協議
依據考核成績從高到低依次按1:1確定擬聘用對象，簽訂就業協議。考核設置最低分數控制線，即考核總成績（兩項相加）低于70分（不含70分）的不予簽訂就業協議書，該崗位空缺。
五、辦理聘用手續
2017年8月20日前辦理聘用手續，考生須在2017年7月15日前取得學歷學位證、教師資格證和職業資格證書，否則取消資格，解除協議。在辦理聘用手續前，自動放棄或接到舉報經查實不符合條件的，取消資格，不再遞補。
六、其他告知事項
整個招聘過程應嚴格規范程序，堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，自覺接受社會監督。報名、考試不收取任何費用。甌海教育網：http://www.ohedu.net；天津職業技術師范大學就業信息網：http://www.tute.edu.cn/；
咨詢電話：甌海區教育局政工科0577--88598287
0577--88522647
監督電話：甌海區紀委派駐第十小組0577--88525171
本辦法由浙江省溫州市甌海區教育局負責解釋。
浙江省溫州市甌海區教育局
2016年11月23日