為了適應柳州市反腐倡廉宣傳教育工作需要，根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘工作人員試行辦法》(桂政發〔2005〕45號)和《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)的精神及柳州市人民政府《關于印發〈柳州市事業單位公開招聘工作人員實施辦法〉的通知》(柳政人〔2006〕69號)的規定，按照“公開、公平、公正”和“競爭、擇優”的原則，柳州市反腐倡廉信息教育中心計劃公開招聘工作人員，為確保公開招聘工作順利開展，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
管理崗位1人。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，具有良好的政治、業務素質;
2、取得學士及以上學位的2013年全日制普通高等院校應屆畢業生，專業不限;
3、身體健康，具有一定的文字、口頭表達能力;
4、年齡要求：1987年12月26日以后出生。
(二)凡有下列情況之一者，不得報考
1、受過黨內嚴重警告及以上處分或記過及以上處分的;
2、曾因犯罪受過刑事處罰的;
3、正在接受立案審查的;
4、法律規定不得招聘到事業單位工作的其他情形。
三、招聘程序
(一)發布招聘信息
2013年12月26日—2014年1月1日在柳州市紀檢監察網和柳州人力資源和社會保障網發布招聘信息。
(二)報名
1、招聘報名時間、地點：2014年1月2日—2014年1月3日。采取現場報名的方式進行，報名地點：柳州市柳北區三中路66號市紀委干部室。
2、報名時攜帶的證件：需攜帶身份證、畢業證、學位證、畢業生就業推薦表等相關證件原件和復印件，驗證后所有原件退回考生。
(三)組織考試
按崗位與資格審查合格者1：3的比例確定考試人選，考試采取結構化面試形式進行，時間：2014年1月5日;地點：柳州市柳北區三中路66號市紀委2樓會議室。
(四)組織考核
根據面試成績排序，按招聘計劃招聘的職位數從高分到低分以1：1的比例確定考核人選。考核內容主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政等情況，并據實寫出考察材料。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予聘用，取消考試資格，從參加考試的人員中按面試成績由高分至低分依次遞補。
(五)體檢聘用
經考核合格的人員，組織到市三甲醫院進行體檢。按照考試聘用的程序和標準，從面試、考核、體檢都合格的人員中確定擬聘用人員進行公示。公示期7個工作日，公示無異議的，辦理相關聘用進編手續。
四、招聘工作紀律
(一)切實加強對這次考試聘用工作的領導，精心組織，密切配合，形成合力，確保考試聘用工作順利進行。
(二)嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的，不得被聘在有直接上下級領導關系的崗位。招聘工作人員、體檢醫務人員在公開招聘過程中，如遇與自己有上述親屬關系的，要主動回避。
(三)嚴格公開招聘紀律，對有違反《柳州市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》行為的，嚴格按照相關法律文件處理。
招聘工作咨詢電話：0772-2869689
附件：應聘報名表.doc
柳州市反腐倡廉信息教育中心
2013年12月26日
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