根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）等有關規定和要求，結合學校工作實際，2023年德州高級師范學校面向社會公開招聘工作人員12人（具體崗位見附件1），現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）年齡應在35周歲以下(1987年7月13日以后出生)；
（三）遵守憲法和法律；
（四）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
（五）具備招聘崗位要求的專業和其他資格條件(見附件1)；
（六）法律、法規規定的其他條件。
香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。公辦中小學教師應聘，須經縣以上教育行政主管部門同意。
應聘人員學歷證書所載專業應當與招聘崗位專業要求一致。除2023年全日制普通高校畢業生學歷證書、學位證書應于2023年7月31日前取得外，招聘崗位要求的所有資格、資質及證書，應聘人員均須于2023年7月13日之前取得。
自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生，報名時與全日制研究生同等對待。
對暫未取得國（境）外學位認證的留學回國人員，需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出于規定時間內可取得國（境）外學歷學位認證材料的承諾，允許先行參加考試，在體檢前提供國（境）外學歷學位認證書。
鑒于設置專業要求時招聘單位參考的專業目錄未能完全涵蓋舊專業、新興學科、國外學科等，請應聘人員及時查閱教育部制定的現行高等教育專業目錄和人社部制定的全國技工院校專業目錄，核實是否屬于參考專業目錄中的專業，如應聘人員所學專業不屬于參考專業目錄中的專業，且認為所學專業為招聘崗位專業條件設置的近似專業，可提供相應的主干學習課程等證明材料。招聘單位根據招聘崗位的履職需要，認定是否屬于近似專業。
有下列情形之一的不得應聘：
1.曾受過刑事處罰和曾被開除黨籍、公職的人員；
2.在讀全日制普通高校非應屆畢業生；
3.現役軍人；
4.應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號)規定回避情形的崗位；
5.法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。
二、報名
報名采取郵件報名的方式進行。報名人員須按規定時間提交有關資料，以郵件發送時間為準，郵件發送后需電話聯系確認（聯系電話：0534-6011619）。報名截止時間后發送的郵件將不再予以受理。
網上報名時間：2023年7月13日0:00—7月19日24:00。
具體辦法和要求：報名人員下載《德州高級師范學校公開招聘報名登記表》(附件2)，按要求完整、如實填寫，將本人近期彩色正面免冠2寸電子照片插入到表格指定位置（紙質件需粘貼照片或彩色打印），并將報名登記表電子版、畢業證、學位證掃描件（pdf或jpg格式）壓縮打包以附件形式發送到招聘郵箱dzgjsfxxrsc@126.com，郵件主題為“應聘崗位+應聘專業+姓名”(如：01學前教育張三)，應聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
學校先進行網上資格初審工作（節假日不休息），初審結果，由學校專人電話通知。資格復審放在筆試之后進行。
三、考試方法和內容
考試分為筆試和面試。
（一）筆試
1.筆試時間。筆試時間、地點和參加筆試人員名單，登錄德州高級師范學校網站（http://www.dzgjsf.cn）查詢。
2.筆試條件。所有資格審查通過人員參加筆試。如資格審查通過人數與招聘計劃數達不到3:1，相應核減招聘計劃。
3.筆試方式。筆試不指定教材，01、02、03、04、05崗位筆試內容包括公共基礎知識和教學基礎知識（包括教育學，心理學等專業知識）兩部分，分別占整個試題分數的30%和70%。06崗位筆試內容包括公共基礎知識和專業基礎知識，分別占整個試題分數的30%和70%。根據筆試成績，按招聘崗位和招聘人數，由高分到低分按1:3的比例確定進入面試人選，不足1:3比例的按照實有人數進入面試。筆試成績采取百分制，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數線，由德州高級師范學校根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
考生對筆試成績有異議的，按照《山東省部分人事考試成績復核辦法》（魯人社字﹝2022﹞140號）辦理。
（二）資格復審
公開招聘工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。
學校按照筆試成績由高到低順序，按招聘崗位計劃數1:3的比例確定資格復審人員名單；參加現場資格復審人員，提交本人相關證明材料及經本人親筆簽名的《德州高級師范學校公開招聘報名登記表》（附件2）、《德州高級師范學校公開招聘誠信承諾書》（附件3）；在職人員報考的，還須提交所在單位及主管部門同意報考的證明信(加蓋公章)（附件4）。資格復審由德州高級師范學校專門負責，根據考生提供的材料，現場進行資格復審。確有特殊原因本人不能參加資格復審的，可委托他人代為辦理，委托辦理時須提交應聘人員本人的書面委托書（載明委托事項和原因）及受委托人身份證原件及復印件。
資格復審需提供的證明材料主要包括：
二代身份證、學歷證書、學位證書、教師資格證書或中小學教師資格考試合格證明。應屆畢業生還需提交學校核發的就業推薦表；已與用人單位簽訂就業協議的（包括網簽），需出具就業協議單位同意參加應聘的證明或者解約證明；定向、委培畢業生需提交定向、委培單位同意應聘的證明等。
香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；臺灣學生應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。
上述材料在現場資格復審時均需提供原件和一份復印件。
在資格復審過程中，凡考生提交材料主要信息不實、不符合招聘崗位要求的，以及未按規定時間參加資格復審的，招聘單位將取消其進入面試資格。因資格復審不合格或放棄面試資格等原因,出現招聘崗位空缺時,按筆試成績由高到低順序依次遞補。
資格復審地點：德州高級師范學校行政辦公樓3012房間（德州天衢新區崇德八大道5666號）。具體復審時間見學校官網公告。
（三）面試
1.面試時間。面試時間、地點和參加面試人員名單，登陸德州高級師范學校網站(http://www.dzgjsf.cn)查詢。
2.01、02、03、04、05崗位面試分為兩個環節：說課、答辯，05崗增加技能測試。
（1）說課。主要考核教師崗位所需的基本能力和專業水平,包括教學設計、教學能力、教學基本素養、教學思想和專業知識等方面。成績采取百分制，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。說課的具體程序、要求和時間登陸德州高級師范學校網站(http://www.dzgjsf.cn)查詢。
（2）答辯。聽課專家根據考生說課情況，現場提出專業問題，由考生思考后現場進行答辯。專家根據考生對專業知識的熟悉程度進行現場打分。答辯采取百分制，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
（3）技能測試。增加技能測試崗位的考生，按要求參加專業技能測試。技能測試采取百分制，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
（4）面試總成績及崗位排名的確定。說課成績占面試總成績的70%，答辯成績占面試總成績的30%。增加技能測試的崗位，說課成績占面試總成績的40%，答辯成績占面試總成績的30%，技能測試成績占面試總成績的30%。說課、答辯、技能測試成績中有一項低于60分的，取消聘用資格。
3.06崗位面試采用結構化面試方式進行。結構化面試采取百分制，精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
（四）總成績及崗位排名的確定
面試結束后，按筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
根據考試總成績，由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現考試總成績并列的，按照說課成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選，說課成績仍相同的進行加試。
考試總成績及崗位排名在德州高級師范學校網站公示。
四、考察體檢
根據應聘人員考試總成績和崗位排名順序依次等額確定考察體檢人選。
(一)考察
由德州高級師范學校成立考察工作小組，具體負責考察工作。考察根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。
按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題及時進行調查，對于問題未查清和處理不到位的，不得辦理聘用手續。考察工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出考察意見。應聘人員不能按規定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。
（二）體檢
體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。未經德州高級師范學校同意，應聘人員不按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢費用由應聘人員自理。應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。
用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出，費用由申請方負擔。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢醫院級別不低于原體檢醫院，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，根據總成績由高到低依次等額遞補。
五、公示與聘用
對擬聘用人員，在德州市人力資源和社會保障局、德州市教育和體育局、德州高級師范學校網站公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有異議的擬聘用人員和雖有問題反映，但經查不影響聘用的擬聘用人員，按規定辦理聘用手續。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
六、紀律要求
公開招聘實行全程監督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、筆試、面試要求及有關政策規定執行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令35號）嚴肅處理。
七、有關說明
（一）有關招聘信息通過德州市人力資源和社會保障局、德州市教育和體育局、德州高級師范學校網站發布。應聘人員在公開招聘期間，應及時關注網站發布的公告信息，保持通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，后果自負。
（二）本次公開招聘不指定考試教材，不舉辦也不授權任何機構舉辦培訓班。
報名咨詢電話：0534-6011619、6011699
監督電話：0534-2322432
附件1：德州高級師范學校2023年公開招聘工作人員崗位計劃表.xls
德州高級師范學校
2023年7月6日