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2022年浙江舟山市教育局定向培養直屬學校教師招生(招聘)公告【10人】

時間:2022-06-24 15:46:40 點擊:

 

為加強市本級學校教師隊伍建設,吸引更多優秀學子扎根海島教育,根據《浙江省教育廳辦公室關于做好2022年中小學教師定向培養招生工作的通知》(浙教辦函〔2022〕53號)、《2022年浙江省中小學教師定向培養招生計劃》(浙教辦函〔2022〕145號)精神,結合我市教師培養需求,舟山市教育局決定定向招生(招聘)培養直屬學校教師10名。

一、招生(招聘)對象和條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律,具有良好的品行;

2.立志為舟山教育事業服務,有較強的事業心和責任感;

3.具有適應崗位要求的身體條件;

4.參加浙江省2022年普通高等學校招生全國統一考試(高考),具有舟山市戶籍,并愿意與舟山市教育局簽訂定向協議的考生。

二、招生(招聘)計劃

2022年舟山市教育局計劃定向培養(招聘)教師10名,其中浙江師范大學214高中地理科學(復合思想政治教育)專業1名,284高中語文專業1名,253高中數學專業1名;杭州師范大學156高中物理學(復合教育技術學)專業2名,185小學全科專業5名。具體招生(招聘)計劃詳見附件。

三、招生(招聘)程序

按照“信息公開,擇優選拔,協議錄取”的原則,在舟山市戶籍考生中實施定向招生,安排在相關高校各專業同批次提前錄取。具體程序如下:

1、填報志愿:符合條件考生按我省普通高校招生有關規定在規定時間內填報志愿,考生只能在第一院校志愿的第一專業志愿填報,否則志愿無效?忌顚憽霸盒!緦I(專業方向)】代碼”時,請注意簡注“為舟山市教育局定向培養”,以免填錯。

2、面試。省教育考試院根據志愿優先、高考成績從高到低(總分相同時按位次)原則,按照舟山市教育局招生計劃1﹕1.2的比例(四舍五入),將考生名單提供給招生院校。招生院校將相應名單發至舟山市教育局。舟山市教育局根據招生院校提供的名單,進行考生戶籍審核,組織考生進行適應性面試,具體時間、地點另行通知。考生在填報志愿后不要外出,并保持聯系方式暢通。

3、遞補。因考生放棄、戶籍不符、面試不合格等造成計劃缺額的,按缺額計劃1:1比例提供遞補考生名單,并執行相應程序直至計劃滿額或確無合格生源。

4、網上公示。對面試合格的考生,按志愿優先、高考成績從高到低(總分相同時按位次)原則,根據招生計劃數確定定向培養考生,并在舟山市教育局官網和舟山市人力資源和社會保障局官網公示3天。

5、簽訂協議。經公示無異議的,符合條件的考生攜帶本人身份證、戶口簿的原件和復印件,在規定時間內與舟山市教育局簽訂定向培養協議,并將簽訂協議名單上報招生院校。

6.錄取。招生院校在相應批次招生工作開始前,將已簽訂協議的考生名單報省教育考試院。省教育考試院按名單投檔,招生院校按有關規定錄取,并寄發錄取通知書。未錄取者不影響同批次其他院校的正常錄取。

7.備案。錄取工作結束后,由招生院校將錄取的定向培養考生名單抄送舟山市教育局、舟山市人力資源和社會保障局備案。

四、學習費用與管理

經學校正式錄取并已簽訂定向就業協議的考生,在校期間的學費、住宿費等費用均由個人承擔。定向培養生可以享受在校學生同等的獎、助、貸學金政策。舟山市教育局將定期去承辦院,F場了解定向委培學生的在校表現情況。

五、就業與待遇

凡被錄取的定向培養考生按期畢業后(在畢業時取得本科畢業證書、學位證書、教師資格證等證書),按事業單位工作人員公開招聘有關規定,經體檢、考察合格者,確定擬聘用人選,并在舟山市教育局、舟山市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映問題經查實不影響聘用的,由市教育局統一調配到具有事業編制的市本級學校相關崗位任教,填寫《舟山市事業單位新增人員審核表》,辦理聘用手續。服務期不少于6年,并在定向培養協議和聘用合同中約定。

本公告系招生前期宣傳之用,最終以浙江省教育考試院招生辦法為準。未盡事宜,由舟山市教育局負責解釋。自本公告發布之日起,考生可向舟山市教育局組織人事處咨詢。

咨詢電話:0580—2046479屠老師;0580—2046210黃老師。

附件:舟山市教育局2022年定向培養市本級教師計劃表.wps

舟山市教育局

2022年6月24日

作者:文武事業單位招聘網 來源:網絡

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