為進一步深化我區醫藥衛生體制改革，改善鎮衛生院人才隊伍結構，提高基層醫療保健服務能力，按照省衛生健康委下發《關于印發黑龍江省鄉鎮衛生院2022年公開招聘醫學畢業生實施辦法的通知》文件要求，結合《麻山區2022年麻山鎮衛生院公開招聘醫學畢業生實施方案》，麻山區衛生健康局會同區財政、區人社、區編辦等部門共同實施2022年鎮衛生院招聘醫學畢業生計劃，現將有關事宜公告如下：
一、招聘單位和招聘對象
招聘單位為麻山鎮衛生院，按照公布的鎮衛生院崗位需求計劃，招聘省內外高等院校統招專科及以上學歷應往屆醫學畢業生，鼓勵生源地畢業生報考招聘崗位，招聘專業為醫學檢驗。
二、招聘計劃
2022年招聘1人，具體招聘單位、崗位、專業要求等條件詳見（附件1）。
三、招聘人員基本條件
招聘人員面向社會，凡符合下列條件的人員均可報名應聘：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家各項法律、法規，擁護中國共產黨；
2.具有良好的職業道德和行為規范，熱愛衛生事業,志愿服務于基層；
3.年齡要求35周歲以下（1987年1月1日及以后出生），身體健康，符合身體檢查的各項要求。
4.具備招聘崗位所需學歷和專業條件：高等院校全日制醫學專科（大專）及以上學歷畢業生，原則上應是高中起點，其中醫學目錄中的臨床醫學、醫學影像學和醫學影像技術、醫學檢驗和醫學檢驗技術、全科醫學、中醫學、針灸推拿學和中西醫結合專業可以放寬到初中起點全日制專科畢業生。
5.服從招聘單位對崗位的安排和調整。
有下列情形之一的，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.被開除公職的人員；
3.正在接受司法機關、紀檢（監察）機關立案偵查或審查的；
4.受黨紀政紀處分，處分期未滿的；
5.在近3年參加各類招考過程中被錄用主管機關認定有考試作弊行為的人員。
6.有關法律法規規定不得聘用的其他情形。
四、招聘程序
（一）報名時間：2022年4月1日至5月31日。
應聘人員需要登錄黑龍江省衛生健康委員會網站（http://wsjkw.hlj.gov.cn/），下載并填報應聘人員報名登記表（附件2）。
（二）現場報名
應聘人員本人親自到麻山區衛生健康局現場報名、資格審查。
（三）考試時間及地點
具體考試時間、地點及有關事宜以《準考證》為準。領取準考證的時間、地點以“麻山區人民政府網”公布的時間、地點為準。
（四）注意事項
1.按照填報招聘崗位考核排序優先錄取原則，在招聘崗位未錄滿情況下，可以擇優補錄。
2.應聘人員需要提供身份證、畢業證、學位證、網上打印的應聘人員登記表（一式4份）、所在單位或當地人才服務部門提供的證明(加蓋公章)，以及能夠證明本人資歷材料的原件及復印件，需要提供5張藍底2寸免冠證件照。應屆畢業生需要提供所在學校開具的有效證明(加蓋公章)。
3.應聘人員需要認真閱讀填寫說明，并詳實準確地填寫個人報名信息，經招聘單位現場確認后，作為擬聘用重要憑證請認真保存。應聘人員要對提交的信息和材料真實性負責，否則取消錄取資格。本次公開招聘實行誠信報名制度，資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程，凡發現報考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其考試、聘用資格。報考中，對于惡意報名，擾亂報名秩序或者通過報名資格審核后，無正當理由放棄相應考試的人員，一經查實，即記入我市事業單位報考誠信檔案。
（五）聘用方式
2022年5月31日報名結束后，同一招聘崗位通過資格審查超過2人及以上，由麻山區衛生健康和人社部門采取筆試、面試等辦法擇優確定擬聘用人員。
（六）體檢與政審考核
按照招聘崗位1：1的比例確定進入體檢考核的人選。筆試和面試均采用百分制計算成績。按筆試成績70%、面試成績30%的比例，計算考試總成績。若報考同崗位應聘人員考試總成績出現并列，則依次以筆試成績高者進入體檢。若面試成績相同，將進行加試，高分者進入體檢和考核。
由麻山區衛生健康局負責組織體檢，在麻山區人力資源和社會保障局的指導下進行。體檢參照公務員體檢辦法確定體檢內容，體檢不合格者依次遞補體檢人員。
對體檢合格人員進行綜合考核，考核內容為思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等。考核不合格者，不予聘用。
（七）公示與審批
根據考試、體檢和綜合考核結果，擇優確定擬聘用人員，由市衛生健康委、人社局復核匯總，上報省衛生健康委和省人社廳備案，并在黑龍江省衛生健康委員會網站上公示7個工作日。公示期滿無異議的，麻山區衛生健康局負責與應聘人員簽訂《勞動合同》、辦理聘用手續。擬聘用人員正式上崗時間為2022年9月1日。
五、相關待遇
（一）鎮衛生院與聘用人員簽訂《勞動合同》（一式4份），麻山區衛生健康局、區人力資源和社會保障局、鎮衛生院、聘用人員各1份，聘期3年。應聘人員對提交的材料和信息真實性負責，否則取消聘用資格，并承擔相應責任。應屆畢業生需提供學校開具的有效證明。
（二）新聘用人員實行試用期制度，試用期為3個月。由區衛生健康部門與用人單位共同負責考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。
（三）聘用人員按國家規定執行基層事業單位崗位績效工資制度，根據績效考核結果發放績效工資和政府特聘崗位津貼，本科及以上畢業生年收入不低于4萬元，專科畢業生年收入不低于3萬元，依法享受當地各項社會保險待遇。
（四）聘用期滿且符合條件的聘用人員可以在區域內鎮衛生院之間流動。人才服務機構免費為聘用人員提供人事代理等服務。
（五）聘用人員3年年度考核合格的，按規定程序經有關主管部門審核同意后，在所屬鎮衛生院有空編的前提下，納入編制管理。
六、其他事項
擬聘用人員需在規定時間內到用人單位報到，否則視為自動放棄聘用資格。
本公告由區衛生健康局負責解釋。
咨詢電話：0467—2472283
中共麻山區委機構編制委員會辦公室麻山區衛生健康局
附件1：《2022年麻山區鎮衛生院新增招聘大學生計劃表》.docx
附件2：《2022年麻山區鎮衛生院應聘人員報名登記表》.docx
麻山區財政局麻山區人力資源和社會保障局
2022年3月22日