經自治區人力資源和社會保障廳批準，自治區人民防空辦公室所屬事業單位自治區人民防空指揮信息保障中心面向社會公開招聘3名工作人員;自治區人防指揮所維護管理總站面向社會公開招聘2名工作人員。現公告如下：
一、單位簡介
(一)自治區人民防空指揮信息保障中心。公益一類，機構規格相當縣(處)級事業單位，經費實行全額預算管理。主要職責任務：承擔人民防空信息化建設、科研開發、設備設施維護管理、戰備值班執勤和演練保障;執行自治區黨委、人民政府及人民防空指揮部組織指揮防空襲斗爭信息保障任務。
(二)自治區人防指揮所維護管理總站。公益一類，機構規格相當縣(處)級事業單位，經費實行全額預算管理。主要職責任務：研究擬定全疆各類人防指揮所維護管理規程和標準，指導、監督和檢查各地指揮所的維護管理工作;擬定指揮所戰時平戰轉換工作方案;承擔自治區本級各類指揮所的運行、維護、管理及戰時的后勤供給等工作。
二、招聘崗位及條件。(詳見附件)
三、招聘范圍。符合崗位條件的應聘者均可報名應聘。
四、發布招聘信息。在自治區人力資源和社會保障廳網站(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆人防網(http://www.xjrmfkbgs.gov.cn/index.html)(以下簡稱網站)上發布招聘信息。信息發布時間為2017年5月24日至6月9日。
五、應聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)尊重憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業知識、職業資格及工作能力;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)30周歲及以下為1986年6月1日以后出生;
(七)崗位所需的其他條件。
六、報名
(一)報名方式：現場報名。報考者登錄自治區人力資源和社會保障廳網站(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆人防網站(http://www.xjrmfkbgs.gov.cn/index.html)下載《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》(詳見附件)，填寫報考者基本信息及報考志愿。
(二)報名時間：2017年6月1日--2017年6月9日北京時間10:00—19:00(休息日除外)。
(三)報名地點：烏魯木齊市天山區東大梁西街309號自治區人防指揮所維護管理總站5樓(錦福之星賓館五樓)。
乘車路線：1.乘座17路、29路、907路幸福路站下車，大灣北路北行500米即到;
2.乘座306路百信幸福苑三期下車，大灣北路北行300米即到;
3.乘座902路煤化場終點站下車，大灣北路南行50米即到。
4.乘座36路、505路、801路、911路、919路煤化場站下車，大灣北路南行150米即到;
5.乘座302路、505路、801路、911路、919路幸福路站下車，大灣北路北行300米即到
(四)資格審查：資格審查工作由自治區人民防空辦公室負責。在現場報名時，對報名者進行資格審查。報名者持《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》一式兩份，身份證、畢業證和招聘崗位需要的其他相關證明材料的原件和復印件到現場報名點進行資格審查。
資格審查結果及筆試時間將在自治區人力資源和社會保障廳網站、新疆人防網站上公布。
(五)報考職位咨詢電話：0991-2381028。
(六)應聘同一崗位，應聘人員與招聘人數之比應不低于3:1，達不到開考比例要求的，經報自治區事業單位人事綜合管理部門批準，可調整或取消該崗位的招聘計劃。
(七)報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的，后果由報考人員自負。凡提供虛假報告申請材料的，一經查實，即取消報考及聘用資格。
(八)在同等條件下，有相關工作經驗者優先考慮。
(九)報考人員須嚴格按照招聘公告和報名流程要求報名，每位考生只能報考同一單位中的1個崗位，報名與考試時使用的身份證必須一致。
(十)報考人員對專業、學歷等資格條件及備注的內容等信息有疑問的，可查閱參照《新疆維吾爾自治區考試錄用公務員、工作人員專業參考目錄》，也可咨詢相關招考單位。
七、考試
公開招聘考試分為筆試和面試。考試總成績按100分計算。管理崗位筆試成績占50%，面試成績占50%;專業技術崗位筆試成績占40%，面試成績占60%。
(一)筆試
1.筆試卷面滿分100分(漢語)，在考試總成績中按40%折合計算。筆試采用閉卷方式進行。
2.筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關情況將于考試結束后在網站上公布。
3.下列三類人員筆試成績加5分：
一是烈士配偶及其子女;
二是使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾、哈薩克、蒙古、柯爾克孜、錫伯、塔吉克、達斡爾、烏孜別克、塔塔爾、俄羅斯族;
三是服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員。
符合上述多項條件者，不累計加分。符合加分條件的應聘者，須在資格審查時提供相關證明材料。
(二)面試
1.筆試后，應聘人數與招聘人數超過3:1比例的，根據比試成績由高分到低分，按招聘人數與應聘人數1:3的比例確定面試入圍人員。達不到3：1比例的，按實際人數進入面試。面試前一日，入圍面試人員經確認放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次遞補。面試當日，入圍面試人員經確認放棄面試資格的，不再遞補。
面試時間、地點及注意事項詳見新疆人力資源和社會保障廳網站、新疆人防網站。
2.面試滿分100分，采用結構化面試方式進行，結構化面試成績占面試成績的100%。面試成績當場公布。在考試總成績中，管理崗位按50%折合計算，專業技術崗位按60%折合計算。
3.面試考核內容：①組織協調能力;②應變能力;③語言表達能力;④舉止儀表。
面試結束后，由自治區人防辦公開招聘工作領導小組確定面試合格分數線。通過者根據總成績排名確定體檢入圍人員。經確認放棄體檢資格的，按總成績由高到低依次遞補。面試入圍人員由自治區人民防空辦公室在新疆人力資源和社會保障廳網、新疆人防網站上向社會公布面試成績、總成績、體檢時間及注意事項。
八、體檢
擬錄用人員由自治區人民防空辦公室公開招聘領導小組統一在二級甲等以上醫院進行體檢，相關各項費用自理。未在規定時間、地點參加體檢者，視為放棄錄聘資格。若有放棄者，可根據總成績從高到低依次遞補。體檢項目和標準按照《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準》執行。體檢不合格的不能進入下一環節。應聘人員對體檢結果有異議申請復查的，由自治區人民防空辦公室公開招聘領導小組另選二級甲等以上醫院進行復查，有明確結論的只能進行一次復查。復查結果為最終結果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現的空缺崗位，可按報考同一招聘崗位總成績從高到低的順序依次遞補。
九、考察
考察組工作按照德才兼備、以德為先、注重實績的原則，對擬聘人員的政治素質、業務水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進行全面了解;核實報考者是否符合規定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。因考察不合格出現空缺崗位的，按總成績排名依次遞補。
十、公示
擬聘人員確定后，在新疆人力資源和社會保障廳、新疆人防網站上進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。
十一、辦理聘用手續
公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的人員，按相關規定辦理聘用手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
應聘者應在規定的時間內到指定單位報到，逾期視為放棄。
新聘用人員實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經考核合格的予以正式聘用。不合格的取消其聘用資格。
十二、組織實施。此次招聘由自治區人民防空辦公室組織實施。
十三、招聘監督。自治區紀檢委駐住建廳紀檢組全程監督此次招聘。
監督人：趙玉(自治區紀檢委駐住建廳紀檢組主任科員)
監督電話：0991-2811995
十四、其他事項
(一)招聘過程中有關調整、補充、提示等事項，將在新疆人力資源和社會保障廳、新疆人防網上進行公告。
(二)報考人員必須提交準確、暢通的聯系電話，并及時關注網站上發布的考試相關公告，以防錯過相關考試時間安排和重要信息提示。
(三)本次考試不指定輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。
自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員崗位設置一覽表.xls
自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表.doc
自治區人民防空辦公室
2017年5月24日