一、研究院介紹
青島大學轉化醫學研究院成立于2014年，是青島大學直屬研究機構，由中科院“百人計劃”入選者李培峰教授牽頭組建。李培峰院長是青島大學首席教授、博士生導師，多年來致力于心血管疾病的機制研究，在學術屆影響深遠，在Nature Medicine、Molecular Cell、 Nature Communications、Circulation、Circulation Research、 PNAS、European Heart Journal等國際高水平雜志上發表論文90 余篇，總影響因子高達467.2，論文總引用次數2710 次，其中兩篇文章分別入選2009年、2011年中國百篇最具影響國際學術文章。
轉化醫學研究院下設7個研究中心(發育心臟病學中心、再生醫學中心、腫瘤分子生物學中心、血管生物學中心、細胞治療研究中心、精準醫學中心、轉化藥物研究所)和2個技術支撐平臺(模式動物中心、生物信息和生物技術中心)。研究院已購置了100多臺先進儀器設備，建成了國內先進水平的生物醫學研究技術平臺，包括干細胞及細胞生物學研究平臺、生物成像中心、高通量測序及核酸藥物開發平臺、分子生物學試驗平臺和SPF級動物房及動物實驗平臺。
青島大學轉化醫學研究院在多種學科領域內具備雄厚的研究基礎，是國內處于先鋒領導者地位。研究院結合“轉化”和“精準”特色，闡明從個體發育到組織衰老，從細胞新生到細胞死亡等重要生命活動。在心血管，干細胞、非編碼核酸和腫瘤的細胞生物學機制等領域有著深厚的研究造詣，處于國際領先水平。此外，我院在基因組學、核酸修飾和腫瘤變異與轉化方向和“精準基礎”方面上具有獨特優勢，正在努力發展精準醫療方向。研究院自成立以來以青島大學為第一單位在Nature Communication(IF=11.47)、Molecular Cell(IF=14.02)、Circulation Research(IF=11.02)、European Heart Journal(IF=15.2)等雜志發表多篇高水平論文。
目前，青島大學轉化醫學研究院正在發展壯大，為進一步加強師資隊伍建設，達到使青島大學在重大疾病發病機制研究和轉化應用方面達到國內一流水平的目標，學院現面向海內外公開招聘有興趣的高層次人才。
二、人才范圍與入選條件
1、中組部千人計劃、973計劃首席科學家、國家杰出青年基金獲得者、長江學者獎勵計劃特聘教授：
(1)年齡不超過55周歲;
(2)一般應在海外獲得化學及化學相關領域博士學位;
(3)在海內外知名高校、科研院所、實驗室擔任正教授或相當職務;
(4)具有世界一流研究水平，近5年在重要核心刊物發表有重要影響力的學術論文，或獲得國內外重要科技獎項或掌握重要實驗技能、科學工程建設關鍵技術等。
2、國家優秀青年基金獲得者、青年千人計劃、青年拔尖人才支持計劃、青年長江、泰山學者等：
(1)年齡不超過40周歲;
(2)在海外知名大學或國內著名大學獲得化學及化學相關領域博士學位;
(3)在國內獲得博士學位者須有兩年或以上海外工作經歷;
(4)是所從事科研領域同齡人中的拔尖人才，有成為該領域學術或技術帶頭人的發展潛力;
(5)近5年在重要核心刊物上以第一或通訊作者發表有重要影響力的學術論文，或獲得國內外重要科技獎項或掌握重要實驗技能、科學工程建設關鍵技術等。
3、其他各層次教授、副教授，或具有相當層次的青年學者，可在入校時直接評定教授或副教授。
三、薪酬待遇
以上各類引進人才除按規定享受基本工資外，同時享受以下待遇：
1.對中組部千人、長江學者、國家杰青、中科院百人或具有相應水平的高層次領軍人才實行年薪制，提供具有競爭力的工作和生活條件，具體條件面議。
2..對于"千人計劃"引進的科技創新人才，國家有關部門為其提供一系列特定的生活待遇。如，中央財政給予引進人才每人人民幣100萬元的一次性補助。
3.對于"長江學者"特聘教授中央財政給予獎金每人每年20萬元;
4.對于"青年千人計劃"中央財政給予每人50萬元的生活補助，其他工作條件和生活待遇，參照"千人計劃"現有政策執行。
5.對于"泰山學者"特聘教授山東省財政給予崗位津貼每人每年30萬元，提供科研經費每年20萬元，省財政和設崗高校分別投入5萬元和15萬元。
6.各層次人才達到《青島大學特聘教授人才工程實施辦法(2014年修訂)》中相應層次標準的，按就高原則享受相應待遇。
各層次人才待遇詳見下表(見附件)
四、聯系方式：
有意者請將簡歷，應聘人員匯總表和新引進人才業績核定表發至qdzhuanhua@sina.com(抄送wangzhedong2014@hotmail.com)。請務必注明影響因子及JCR分區，否則簡歷不予錄入信息。
聯系人：張老師
電話號碼：0532-82991791