2016年安徽省阜陽市城市管理行政執法局 阜陽合肥現代產業園區城市管理局聯合招聘城管協管員公告

阜陽市城市管理行政執法局 阜陽合肥現代產業園區城市管理局聯合招聘城管協管員公告

阜陽合肥現代產業園區是經安徽省政府批準設立的省級開發區，園區位于阜陽市南部。因工作需要，面向社會公開招聘15名城管協管人員（男12人、女3人）。現就招聘有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持公平、公開、公正。

（二）堅持考試、考察相結合，擇優錄用。

二、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。身體健康，五官端正，體能、心理素質好，具有較強的事業心和責任心，具備良好的職業道德，熱愛城市管理工作，服從分配。

2、阜陽市區常住戶口（潁州區、潁泉區、潁東區和阜陽經開區），以戶口本為準。

（二）崗位要求

（三）下列人員不得報考

1、現役軍人；

2、經黨委、政府相關部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

4、法律規定不得參加報考的其他情形人員；

5、不符合招聘崗位條件要求的人員。

三、招聘程序

招聘實行筆試和面試相結合的辦法進行，招聘程序為：發布公告、現場報名、資格審查、筆試、面試、考察、確定擬聘用人選、體檢、公示、聘用。

（一）發布公告

2016年5月30日在阜陽日報、潁州晚報上分別刊登公告，同時在阜陽市人事考試網（www.fyrsks.com）、阜陽市城市管理行政執法局（http://www.ssrj.fy.gov.cn）、阜陽合肥現代產業園區官網（www.fhip.gov.cn）發布公告。

（二）報名

1、報名時間：2016年6月13日至6月20日，上午8時至12時，下午2時30分至5時30分。

2、報名地點：阜陽合肥現代產業園區管委會西大門接待室。

3、考生攜帶身份證、戶口本、退伍證、畢業證書的原件及復印件報名（應屆畢業生需提供學校證明），交2寸近期免冠正面同底版彩照4張（背后署名），至報名地點現場報名，按崗位填寫報名登記表，現場進行資格審查。

4、報名人數與招聘計劃數的比例達到3：1方可開考。未達到開考比例的，經阜陽市城市管理行政執法局和阜陽合肥現代產業園區城市管理局研究同意，此崗位招聘人數調整到另外兩個崗位，招聘總人數為15人。

5、準考證由考生接通知后至阜陽合肥現代產業園區城市管理局現場領取。考生報名后應關注阜陽市人事考試網和阜陽市城市管理行政執法局、阜陽合肥現代產業園區官網公告并保持報名時填寫的通訊工具暢通。

（三）筆試

1、筆試采取閉卷形式進行，三個崗位一套試卷。一套試卷兩項內容，分為綜合知識和專業知識，滿分100分。綜合知識包括語文基礎知識、時事政治、計算機基礎知識等。專業知識主要為結合城市管理行政執法崗位應知應會的知識及運用知識解決問題的能力。

本次考試，不統一指定教材和復習資料。

2、筆試時間、地點等相關事宜以準考證記載為準。

3、筆試結束后5天內在阜陽市人事考試網和阜陽市城市管理行政執法局、阜陽合肥現代產業園區官網公布每個崗位筆試成績。依據崗位筆試成績，從高分到低分按1：3比例確定面試入圍人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。考生接通知至阜陽合肥現代產業園區領取面試通知書。

（四）面試

1、考生攜帶面試通知書、筆試準考證和本人有效身份證參加面試。因故不能按時參加面試的人員，取消其面試資格，所空名額不再遞補。

2、面試采用結構化面試方法，滿分100分，面試成績當場公布（保留至小數點后兩位）。

（五）成績合成

綜合成績按筆試成績和面試成績4：6的比例合成。筆試、面試及綜合成績均保留至小數點后兩位。

（六）考察

依據崗位綜合成績，分別按1：3比例作為推薦考察人選提交阜陽市城市管理行政執法局和阜陽合肥現代產業園區城市管理局進行考察（若出現綜合成績并列的，以面試成績決定取舍）。考察工作按照德才兼備、以德為先的標準，采取多種形式，全面了解被考察對象的報名資格和政治思想表現、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作經歷等方面情況。

（七）確定擬聘用人員

經阜陽市城市管理行政執法局和阜陽合肥現代產業園區城市管理局組織考察，擇優確定擬聘用人員并報園區管委會同意。

（八）體檢

擬聘用人員按規定的要求和時間到阜陽市三甲以上醫院進行體檢。體檢工作參照原人事部、衛生部印發的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）和人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發〔2010〕19號）等規定組織實施。體檢費用由考生自理。

（九）公示

1、考生體檢合格，擬聘用考生在阜陽市人事考試網和阜陽市城市管理行政執法局、阜陽合肥現代產業園區官網公示7天。對反映有問題并查有實據影響聘用的，報經批準，取消其聘用資格，所空名額依次等額遞補，但只遞補一次。

2、如擬聘用對象自動放棄或考察、體檢不合格的，按崗位綜合成績從高分到低分依次等額遞補（若出現綜合成績并列的，以面試成績決定取舍），等額遞補不超過一次。

四、聘用手續及待遇

（一）聘用

公示期滿無異議且體檢合格即由阜陽合肥現代產業園區城市管理局辦理聘用手續，納入阜陽市城市管理行政執法支隊阜陽合肥現代產業園區執法大隊統一管理，試用期3個月。試用期滿后，經考核合格的，予以正式聘用。每年進行績效考核，考核不合格的，不再簽訂勞動合同，自動解除聘用關系。

（二）待遇

聘用人員月工資3000元（含個人應繳納的五險一金，含試用期），聘用期間工資待遇按園區規定調整。

（三）人員管理

此次公開招聘人員實行合同聘用制管理，聘用合同一年一簽。

五、其它

1、咨詢電話：0558-2539078，監督電話：0558-2539020。

2、查詢網站：阜陽市人事考試網（www.fyrsks.com）、阜陽市城市管理行政執法局（http://www.ssrj.fy.gov.cn）、阜陽合肥現代產業園區網站（www.fhip.gov.cn）。

            阜陽市城市管理 行政執法局           阜陽合肥現代產業園區城市管理局

2016年5月30日