2016年寧波市人才服務中心招聘工作人員公告
寧波市人才服務中心系寧波市人力資源和社會保障局直屬從事公益服務的全民事業單位(公益二類),全國人才交流協會常務理事單位。現實行“四塊牌子,一套班子”的工作機制,掛寧波市人才評價中心牌子,與寧波市海外人才服務中心、寧波市經營者人才評價推薦中心合署辦公。業務涉及人才招聘、派遣外包、命題評價、人事代理、平臺建設和公共服務等方面。現誠聘以下崗位人員:
序號 |
崗位名稱 |
人數 |
崗位要求 |
工作內容 |
1 |
宣傳文秘 及行政專員 (簽訂企業勞動合同) |
1 |
1、本科畢業,1年以上相關工作經驗或研究生畢業;行政管理、新聞學、漢語言文學、編輯出版學等相關專業優先。 2、具有較強的寫作功底和文字處理能力,熟悉各類公文寫作。 3、具有較強的組織策劃、溝通協調、計劃執行能力,具備一定的行政管理等方面的知識。 4、具有新聞編輯、照片拍攝及處理等方面的能力。 5、擔任過學生干部者優先。 |
1、負責各類稿件撰寫、媒體報道、政務信息報送、網站欄目維護、廣告策劃及發布、報刊編輯等宣傳工作。 2、負責工作安排、總結、簡報、各類講話稿撰寫,做好輿情信息反饋、各類收發文、課題調研等文秘工作。 3、協助做好相關行政及組織文化建設工作。 |
2 |
資金管理-保障專員 (退休返聘形式) |
1 |
1、工作細心認真,責任心強,具備良好的客戶服務意識。 2、良好的人際關系和協調溝通能力,能有效的解決問題。 3、電腦熟悉,能熟練運用EXCEL、WORD等常用辦公軟件。 4、熱愛人力資源服務工作,認真,仔細,肯鉆研,身體健康。 |
1、負責派遣、外包員工的社保公積金日常服務。 2、員工生育、工傷、退休等社保待遇享受審批手續的辦理和費用結算。 3、做好信息系統的數據錄入工作。 4、做好與財務的社保公積金等款項的核對工作,確保收支平衡。 |
3 |
實習生 (階段性實習) |
1 |
1、工作耐心細致,對數據敏感。 2、具有良好的溝通協調能力。 3、熟悉WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件。 4、要求在校學生。 |
1、協助做好人才簡歷搜尋、匯總、通知。 2、協助做好培訓課件及培訓課程執行工作。 3、人力資源相關數據的統計工作。 4、協助做好與各部門通知聯絡工作。 5、協助整理員工合同檔案等。 |
報名方式:簡歷以WORD形式發至rlzyzhaopin@163.com并注明某人應聘某崗位。
寧波市人才服務中心
2016年4月1日