一、招聘原則
本次公開招聘人員工作(以下簡稱“招聘工作”)遵循公開、平等、競爭、擇優和德才兼備的原則，采取先試用后聘用的程序進行。
二、招聘計劃
街道大綜管平臺和指揮中心工作人員2名;
街道安全生產和消防安全工作人員1名。
三、招聘條件
1、年齡為35周歲(含)以下，本次招聘所涉及的年齡要求，計算至2016年2月29日為止。
2、應聘者需持有國家承認的大專以上學歷(退伍軍人可適當放寬至高中學歷)，專業不限。具有一定的社會管理經驗，責任心強，認真負責，有較強計算機應用和文字寫作能力。
3、杭州市常住戶口(蕭山、余杭除外)。
4、中共黨員、有學生干部經歷或有相關從業2年及以上經驗的優先，其中安全生產和消防安全工作人員招錄具備消防部隊從業經歷(含士官、戰士、文職)優先。
5、因工作崗位涉及指揮、檢查、督查、巡查等職能，更適合男性工作人員。
四、聘用后待遇
編外聘用合同制用工，試用期兩個月，工資福利參照杭州市社區工作者待遇(含五險一金)。
五、報名時間、方式及要求
1、報名時間：2016年2月22日-2月29日(上午9:30—11:30，下午2:30—5:00，節假日除外)。
2、報名地點：凱旋街道辦事處111辦公室(江干區景芳路168號)。
聯系人：黃駿鈺、鮑昉，聯系電話：86480050。
3、報名要求：報名者按規定填寫《報名登記表》(附近期免冠二寸彩色證件照1張)。報名者需提供本人身份證、戶口簿、學歷證明等有關資料原件和復印件各一份。(有相關工作經歷的，請攜帶相關證明材料)
六、招聘程序
資格審查→面試→體檢→考察→公示→錄用
七、本招聘簡章未盡事宜由凱旋街道辦事處負責解釋
杭州市江干區凱旋街道辦事處
2016年2月22日
附件
附件：報名表.doc