因工作需要，經研究，決定面向全省公開遴選綿陽市人力資源和社會保障信息中心(公益一類事業單位)管理崗位工作人員1名�，F將有關事項公告如下。
一、遴選職位和職數
計算機信息系統管理人員(管理崗位)：1名
二、遴選條件
(一)基本條件
1.具有較高的政治思想素質，作風嚴謹，遵紀守法，品行端正，具有強烈的事業心和責任感;
2.具有擬任職位所需的專業知識、工作經驗和組織協調能力;
3.身體健康，具有良好的心理素質。
(二)資格條件
1.全日制普通高校大學本科及以上學歷，電子信息工程、通信工程、計算機科學與技術、信息安全、計算機軟件、計算機及應用、軟件工程等相關專業畢業;
2.具有事業單位在職在編人員身份(工勤人員除外)，2年以上相關工作經歷，年齡35周歲以下(年齡計算截至2015年12月31日止)，基層工作滿3年〔從鄉鎮調入的新錄(聘)用人員應當在鄉鎮工作滿5年，通過定向考錄等優惠政策新錄(聘)用人員應當在鄉鎮工作滿8年〕;
3.具有下列之一工作經驗：
(1)從事過社會保險及類似的業務工作;
(2)有軟件開發經驗;
(3)有網絡管理經驗，熟悉路由器、交換機、防火墻等設備調試。
(三)有下列情形之一的，不得參加遴選：
1.按規定應該實行回避的人員;
2.曾受過各類刑事處罰、開除公職或有違法、違紀行為正在接受審查以及尚未解除黨紀、政紀處分的;
3.違反有關規定不適宜參加遴選的。
三、遴選程序及方法
(一)報名
1.報名時間：2015年7月13日—7月26日。
2.報名地點：綿陽市人社局人事科，聯系人：王勁松，電話：0816-2265732，電郵：675093313@qq.com;綿陽市人社信息中心，聯系人：楊成剛，電話：13890100156，電郵：26706214@qq.com。
3.報名方式：現場、郵寄或通過電子郵件的方式均可。
報名時須提交《綿陽市人社信息中心遴選工作人員報名表》(貼彩色免冠近照)1份、彩色全身近照1張和本人有效身份證、學歷證、專業資格證等相關證書復印件，并提交工作經歷、職位以及業績證明等相關材料。
報名者對提交材料的真實性負責，資格審查將貫穿公開遴選全過程，凡弄虛作假者，一經查實，即取消遴選資格。
(二)資格審查。根據審查結果通知面試事宜。
(三)面試。主要測試應試者的計算機業務能力素質、個性特征、計算機管理知識等方面與遴選職位的適應程度。面試時，須帶上本人相關證書、證明材料原件以備查驗。
(四)體檢。有合適人選，參照公務員錄用體檢有關規定進行，費用自理。無合適人選，即取消本次遴選。
(五)考察。由領導帶隊，全面了解考察對象的德才表現、工作能力、工作實績和勤政廉政等情況。
(六)討論決定。根據面試、考察情況按程序審定確定擬調人選。
(七)試用與調動。對擬調人員實行2個月的試用期。試用期滿考核合格，辦理正式調動手續。
本公告由綿陽市人社局人事科負責解釋。
咨詢電話：市人社局人事科 0816-2265732
監督電話：駐人社局紀檢組 0816-2261236
綿陽市人力資源和社會保障局
2015年7月10日