因工作需要，經研究，決定公開招聘編外人員6名到我局局屬單位市社保局工作，現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍
面向衢州市戶籍的社會人員。
二、招聘條件
(一)遵守國家憲法、法律、法規，具有較強的服務意識和工作責任心;
(二)具有本科及以上學歷;
(三)年齡35周歲以下(1979年6月23日以后出生);
(四)具有3年以上工作經歷;
(五)身體健康。
三、招聘程序和辦法
(一)發布信息。2015年6月11日前，通過衢州人力資源和社會保障網(www.qzrls.com)、衢州人才網(www.qzrcw.com)等渠道向社會發布信息。 (二)組織報名。報名時間：2015年6月23日至6月25日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。報名地點：衢州市荷三路副231號市社保局三樓307辦公室。報名需帶材料：《衢州市人力資源和社會保障局局屬單位招聘編外人員報名表》一式兩份、本人身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件、3年工作時間證明、一寸免冠近照3張等。
市人力資源和社會保障局根據報考者提供的資料進行資格審查，符合報考條件的發放準考證。報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，一律取消錄用資格。
本次招聘按1：3比例開考，招考計劃與報名人數不足1：3開考比例的崗位，招考計劃將相應核減。
考生憑身份證于2015年6月26日下午14:30---17:30到市人事勞動大樓(荷三路231號)415室領取準考證。
(三)筆試。筆試內容為公共基礎知識一門，滿分100分。筆試時間為2015年6月27日，具體考試時間、地點見準考證。
(四)面試。筆試結束后，市人力資源和社會保障局統一劃定最低分數線，然后根據筆試成績從高分到低分，按照1：3比例確定面試人選，入圍人員不足1:3比例的按實際人數參加面試。面試主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試合格分為60分，低于合格分者不能進入考察。
(五)考核。面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%合成百分制總分(考試總成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入)，然后從高分到低分按1：1.5比例確定考核對象。考核參照公務員招考考核辦法、事業單位公開招聘工作人員考核要求的具體條件和標準執行。
(六)體檢。考核結束后，在考核合格人員中，按考試總成績從高分到低分按1：1比例確定體檢對象，體檢標準參照公務員錄用標準執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢的，視作放棄錄用資格。體檢有放棄或不合格的，在考核合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
(七)聘用及待遇。經考試、考核、體檢后，對擬確定的聘用對象，由市廣納人才開發公司統一實行勞務派遣。試用期3個月。工資待遇按照有關規定執行，同時按規定繳納各項社會保險費。
衢州市人力資源和社會保障局
2015年6月11日
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