2015年上半年北京市東城區事業單位招聘工作人員公告
依據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發[2010]102號）文件精神，結合東城區事業單位發展需要，東城區2015年上半年事業單位面向社會進行公開招聘。現將有關事項公告如下：
一、招聘對象
此次招聘人員類別分以下三類：
1.有一定社會工作經歷的社會人員；
2.2015年合同期滿大學生村官；
3.2015年服役期滿退役大學生士兵。
二、招聘條件
1．擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，遵守公民道德規范；
2．適應崗位要求的身體條件；
3．符合招聘崗位的任職條件和回避的有關規定;
4．符合單位所需報考條件。
5.招聘崗位面向社會人員的，限于具有一定社會工作經歷（不含2015年應屆畢業生），且具有北京市常住城鎮戶口，人事行政關系在北京（不包括戶口檔案保留在學校的非北京生源往屆畢業生）。
6.招考職位面向2015年合同期滿大學生村官的，限于聘任為村黨支部書記助理、村委會主任助理、農民專業合作社理事長助理，且截至報名時仍在崗的2015年合同期滿到村任職高校畢業生等服務基層項目人員報考。按照我市有關規定，到村任職高校畢業生等服務基層項目人員被確定為擬錄用人選的人員，須履行完3年村黨支部書記助理、村委會主任助理、農民專業合作社理事長助理聘任合同等相關合同且考核合格后，方可辦理聘用手續。
7．招聘職位面向2015年服役期滿退役大學生士兵的，限于按照國家普通高等學校招生計劃統一錄取的全日制普通高等教育的學生，在校期間從我市入伍且服役期滿退役后復學完成學業的2015年應屆畢業生(不包括外地生源高職或專科畢業生);應屆畢業當年從我市入伍且2014年退出現役的服役期滿退役士兵報考。
三、報名辦法
（一）報名方式
本次事業單位公開招聘采取網上報名、網上資格初審和筆試后現場復審的方式。
報名請登錄：http://www.bjrbj.gov.cn/platform/
（二）報名考試程序
1.提交報考申請
2015年4月20日至4月23日（9：00－17：00）登錄網絡報名系統提交報考申請，報名結束后單位將統一進行網上資格初審。
請報考者注意，報名時所填報個人信息必須真實有效，學歷、專業等信息與崗位需求必須相符。每人限報一個崗位，報名截止后，招聘單位進行網上資格初審，對于資格初審不合格的，將不允許再進行崗位調整或信息修改，同時失去此次考試資格。
2.打印《準考證》
請資格初審通過的報考考生于2015年5月20日上午9:00后在網站上打印《準考證》。
打印網址：http://www.bjrbj.gov.cn/wtzkz/login/zg.htm
四、考試安排
（一）筆試
1．筆試時間、科目、地點
筆試時間：2015年5月23日(星期六)
筆試科目：
《公共基本能力測驗（管理崗）》150分鐘9:00-11:30
《公共基本能力測驗（專技崗）》150分鐘9:00-11:30
《公共基本能力測驗（工勤崗）》90分鐘9:00-10:30
筆試地點：詳見《準考證》
2．合格標準
筆試成績合格線為60分，凡筆試總成績低于60分的不得列入下一階段崗位能力測試人選，筆試總成績由高分至低分的順序依次排列，按1:3的比例確定崗位能力測試人選，不足1:3的崗位按實際人數確定參加崗位能力測試。
3．筆試成績公示
2015年6月下旬，在王府井人才港網站公布筆試成績及相關信息。網址：http://www.bjcwrc.com/n6445923/index.html
（二）資格復審
筆試成績公示后，考生可根據網上筆試成績公示內容參加資格復審，進入測試人員須本人攜帶相關材料到指定地點集中進行資格審查。攜帶材料包括（均需原件及復印件）：
1．本人身份證、戶口本（集體戶口的需出示集體戶口首頁復印件和本人戶口頁）；
2．崗位所需的學歷、學位、資格、職稱等材料；
3．2015年合同期滿村官需提供村官辦開具的2015年合同到期證明；
4.2015年服役期滿退役大學生士兵需提供首都征兵辦開具的退伍證明；
5.報名申請表；
6．崗位要求具有工作經歷和年限的，須提供能夠證明工作經歷和年限的相關證明；
7.單位通知應提供的其他材料。
資格復審時間、地點另行通知。
（三）崗位能力測試
招聘崗位僅組織面試或專業技能測試的，崗位能力測試成績等于面試成績或專業技能測試成績；招聘崗位同時組織面試和專業技能測試的，崗位能力測試成績=面試成績*50%+專業技能測試成績*50%（面試、專業技能測試成績均按百分制折算）。專業技能測試及面試成績合格線均為60分，崗位能力測試合格者方可進入下一環節。測試工作由各招聘單位組織實施，具體時間、地點由招聘單位另行通知。
（四）公布總成績
2015年7月，在王府井人才港網站公布總成績。
網址：http://www.bjcwrc.com/n6445923/index.html
1.總成績的確定
考生總成績的計算方法為：總成績=筆試成績*40％+崗位能力測試成績*60％（公共科目筆試、崗位能力測試成績均按百分制折算）
2.擬聘用人員的確定
個人總成績由高分至低分的順序依次排列（筆試、崗位能力測試成績均不低于60分），按照擬聘崗位1:1的比例確定擬聘用人選。
五、體檢與考察
1.體檢
面試結束后，擬聘用人員參加由用人單位在指定醫院進行的體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部[2005]1號）及《公務員錄用體檢操作手冊》（試行）等相關文件執行。體檢合格人員進入考察階段。
2.考察
根據筆試、面試、體檢結果，對擬聘用人員進行政治思想、道德品質、工作能力等方面的綜合考察。
六、公示聘用
經體檢、考察合格后，將在王府井人才港進行網上公示擬聘人選，公示期為7天，網址：（http://www.bjcwrc.com/n6445923/index.html）公示無異議的將辦理調動手續。
七、報考須知及注意事項
1.報考者應對本人在報名表中所填寫的信息負責，虛假信息一經查實，本人承擔一切后果，同時取消參加本次應聘的資格。
2.報考者參加筆試不得有任何作弊行為，一經發現，按考場規則，取消考試成績，同時取消參加本次應聘的資格。
3.資格復審時，必須本人攜帶相關材料進行資格審查，非本人前來一律視為放棄資格審查，同時取消參加本次應聘資格。
4.本次考試不指定參考用書，不組織任何考前培訓，望考生對虛假信息提高防范意識。
北京市東城區人力資源和社會保障局
2015年4月15日
東城區2015年上半年事業單位公開招聘工作人員需求情況統計表.rar