威海市商業銀行青島分行招聘信息
威海市商業銀行成立于1997年8月1日，現轄濟南、天津、青島、煙臺、德州、臨沂、濟寧、濰坊、東營等70多家分支機構。成立以來，全行緊扣管理與發展兩大主題，不斷提升管理水平，著力增強服務能力，全面提高質量效益，持續打造“使員工快樂，讓客戶滿意，為股東增值，盡社會責任”的快樂發展鏈條，成為支持區域經濟社會發展的重要金融力量。
威海市商業銀行青島分行自2010年9月17日開業以來，秉承“以人為本、快樂成長”的人才理念，全面打造“學習型快樂銀行”，為員工施展才華提供廣闊的職業發展空間，為員工自身素質的提升提供科學完備的教育培訓機會，為員工職業生涯的發展提供合理的崗位空間。因支行設立和業務發展需要，面向社會公開招聘，誠邀有志之士加盟威海市商業銀行青島分行。
一、招聘崗位及條件
(一)支行行長(工作地點：萊西)
(1)本科及以上學歷，金融、會計、經濟或相關專業;
(2)五年以上銀行工作經驗，三年以上銀行營銷工作經驗;
(3)精通銀行業務管理和監管部門銀行營銷的法律法規等知識，并掌握金融、會計、經濟、法律、營銷等知識;
(4)了解商業銀行的營銷工作特點;
(5)有良好的人際關系，較強的寫作能力、協調能力、溝通技能;
(6)客戶資源豐富、綜合素質優秀者，條件可適當放寬。
(二)支行副行長(工作地點：膠南、萊西)
(1)本科及以上學歷，金融、會計、經濟或相關專業，年齡35周歲以下;
(2)5年以上銀行管理相關工作經驗，3年以上銀行營銷工作經驗;
(3)具有良好的職業道德及管理、協調、溝通能力和較強的市場開拓能力;
(4)精通業務管理和監管部門銀行營銷法律法規等知識，了解商業銀行的營銷工作特點;
(5)具有相關任職經歷者優先;
(6)綜合素質優秀者，條件可適當放寬。
(三)社區支行行長(工作地點：膠南、膠州)
(1)本科及以上學歷，金融、會計、經濟或相關專業，年齡35周歲以下;
(2)4年以上銀行相關工作經驗，或者8年以上經濟工作經驗(其中銀行工作經驗2年以上);
(3)具有良好的職業道德及管理、協調、溝通能力和較強的市場開拓能力;
(4)精通業務管理和監管部門銀行營銷法律法規等知識，了解商業銀行的營銷工作特點;
(5)具有相關任職經歷者優先。
(四)支行業務部經理(工作地點：即墨、萊西、膠州)
(1)本科及以上學歷，金融、會計及相關專業，年齡35周歲以下;
(2)3年以上銀行相關工作經驗，2年以上信貸相關工作經驗;
(3)具有較強的市場營銷能力和組織管理能力，熟悉各種資產、負債及中間業務，了解青島及周邊地區的經濟環境，客戶資源豐富;
(4)具有相關任職經歷者優先;
(5)綜合素質優秀者，條件可適當放寬。
(五)大堂經理(工作地點：膠南、膠州、萊西)
(1)本科及以上學歷，會計、經濟及相關專業，年齡35周歲以下;
(2)三年及以上銀行相關工作經驗;
(3)具備金融知識、財務管理、風險管理知識，熟悉經濟金融的法律法規，有良好的合規經營意識;
(4)熟悉商行的業務產品、營銷模式;
(5)有良好的人際關系，較強的營銷能力、協調能力、溝通技能;
(6)具有相關任職經歷者優先;
(7)綜合素質優秀者，條件可適當放寬。
(六)綜合柜員(工作地點：萊西)
(1)本科及以上學歷，會計、經濟及相關專業，年齡35周歲以下;
(2)三年及以上銀行柜面工作經驗;
(3)熟悉銀行柜面業務知識、業務流程，具備嫻熟的柜面操作技能;
(4)具有較強的語言表達能力和溝通能力，具有良好的職業素養和形象氣質;
(7)綜合素質優秀者，條件可適當放寬。
(七)客戶經理(工作地點：萊西)
(1)本科及以上學歷，年齡35周歲以下;
(2)熟悉當地市場，3年以上銀行工作經驗;
(3)具備良好個人品質和職業道德，事業心、責任心強，吃苦耐勞，工作表現好，無不良行為紀錄;
(4)熟悉銀行各類產品，具備相應的風險識別能力;
(5)有豐富的個人資源;
(6)具有較強的銷售能力和團隊合作精神;
(7)客戶資源豐富、綜合素質優秀者，條件可適當放寬。
二、應聘人員基本要求
應聘人員須身體健康，誠實正派，踏實敬業，無違紀違規處分或其他不良行為記錄;具備良好的職業素養，團隊意識和強烈的事業心、責任心。
三、報名方式
1、應聘者請點擊下載《威海市商業銀行青島分行應聘報名表》，填寫后命名為“工作地點-XX崗位-姓名”，發送至qdwhccb@163.com ，郵件主題格式為“工作地點-XX崗位-姓名”。
2、報名截止時間：2015年1月13日。
3、對進入筆試、面試的應聘人員，我們將以電話形式通知。未被錄用者，材料代為保密。
咨詢電話：0532-80799553
附 件：《威海市商業銀行青島分行應聘報名表》