2014年萊蕪市萊城區人民醫院公開招聘研究生簡章
根據《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》（魯人發〔2006〕23號）有關規定，現將萊蕪市萊城區人民醫院2014年面向社會公開招聘研究生的有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）應聘人員應為全日制普通高等院校畢業的博士研究生或碩士研究生。
（二）年齡35周歲以下（1978年6月30日以后出生）。生源地不限。
（三）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和適應崗位的身體條件。
（四）具備招聘崗位規定的專業要求和其他條件。
（五）具備魯人發〔2006〕23號文件第八條規定的基本條件。
在職人員報考的，須經所在單位和主管部門同意。在讀非應屆畢業生、現役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務員招考和事業單位公開招聘中被招考（聘）主管機關認定有作弊行為以及法律規定不得應聘的其他情形的人員，不能報考。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
二、招聘人數
共招聘研究生10人。其中臨床醫學6人，中醫學1人，中西醫結合3人(詳見《2014年萊蕪市萊城區人民醫院公開招聘研究生崗位匯總表》)。
三、招聘的方式和方法
（一）報名和資格審查
1、報名。報名時間：2014年6月17日--19日上午8：30－11：30，下午14：30-18：30。
報名地點：萊城區衛生局人事政工科（萊蕪市花園北路49號）。聯系電話：（0634)6215822。
應聘人員須持研究生畢業證、學位證、報到證、二代身份證原件及上述證件的復印件各一份、《2014年萊蕪市萊城區人民醫院公開招聘研究生報名登記表》和1寸近期同底版免冠照片3張。應屆畢業生暫未發報到證和畢業證的，提供院校教務處出具的是否應屆畢業生及學歷、學位、專業證明或就業推薦書。2014年應屆畢業生如不能按時畢業并取得相應學位則取消聘用資格。在職人員除上述證件外還要提交所在單位和主管部門同意證明。國外留學人員須提交國家教育部《國外學位學歷認證書》。
2、資格審查。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。由招聘單位主管部門負責審查。資格審查須本人參加，不得他人代替。報名時現場予以初審。經審查不合格的，取消其資格。
緊缺、急需崗位，報名結束后，最終確定的應聘人數達不到計劃招聘人數3倍的招聘崗位，經區事業單位招聘主管機關研究并報市主管部門同意后可不再取消、核減招聘計劃。
（二）考試
考試分筆試和面試兩部分。由區衛生局具體組織實施。
1、筆試。筆試考試內容為衛生公共基礎知識等。筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
筆試時間：2014年6月28日上午9：00－11：30。
準考證領取時間：2014年6月26日（上午8：30—11：30；下午14：30—18：30）。
領取地點：萊城區衛生局人事政工科。
根據魯價費函[2008]13號文件規定，筆試考務費收取標準為每人40元。特困大學生免繳考務費。免繳考務費的應聘人員，須攜帶由省人力資源社會保障廳或省教育廳核發的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》（原件和復印件）辦理免繳考務費審核確認手續。
2、面試。筆試成績公布后，根據招聘崗位和考試情況由高分到低分，按1:3的比例確定進入面試人員。達不到1:3比例的崗位，經區事業單位招聘主管機關研究并報市主管部門同意后確定進入面試人員。
面試采取結構化面試方式進行。面試主要測評衛生專業知識。
按照有關規定，進入面試人員按每人70元標準繳納考務費，特困大學生免繳考務費。
面試時間另行通知。
筆試成績、面試成績滿分均為100分，各按50%計入個人總成績，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1：1的比例，確定進入體檢考核范圍人選。擬確定為體檢考核人員的面試成績不得低于60分。對面試形不成競爭的招聘崗位，擬確定為體檢考核人選的面試成績，不得低于其他崗位達到規定面試人數比例的崗位體檢考核人選的面試最低成績。同一招聘崗位出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試、面試成績都相同的，通過加試的辦法確定體檢考核人選。
（三）考核體檢
統一組織體檢。體檢費用由應聘人員承擔，執行公務員錄用體檢通用標準。考核工作由招聘單位或其主管部門負責組織實施，主要考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績，同時對其資格進行再次審核。對放棄體檢、考核資格或體檢、考核不合格造成的空缺，從本崗位面試人員中按考試總成績由高分到低分依次遞補。
（四）公示、聘用
經體檢、考核合格的，確定為擬聘人員，擬聘人員名單在萊城區人民政府網（http://www.laicheng.gov.cn/）、萊城區衛生信息網（http://www.lcqws.gov.cn/）予以公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，由主管部門提出聘用意見，報區人力資源和社會保障部門審批。對經公示有嚴重問題并查實的，不予聘用；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員通知書》，憑《事業單位招聘人員通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、其他
本次招聘工作，按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，并接受紀檢監察部門和社會各界的全程監督。
附件：1、2014年萊蕪市萊城區人民醫院公開招聘研究生崗位匯總表.rar
2、2014年萊蕪市萊城區人民醫院公開招聘研究生報名登記表.rar
萊城區人力資源和社會保障局
萊城區衛生局
2014年5月29日