為進一步加強我所公安管理工作，經研究決定公開招考行政內勤助理1人，現將有關事項公告如下：
一、招考原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備、以德為先的標準，采取考試與考察相結合的方法，擇優考錄。
二、招考人數、職位、對象和條件
(一)招考人數：本次招考行政內勤助理1人。
(二)招考職位：本次招考的人員安排在我所綜合室從事行政內勤助理工作。
(三)招考對象：常住人口在泉州市范圍內的男性公民。
(四)報考條件：
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，熱愛并自愿從事基層派出所行政內勤助理工作的;
2、政治表現良好，品行端正，無未查清和未了結的民事、刑事案件，無違反計生政策，未受到刑事、治安處罰、勞動教養和少年管教等情形，無被單位開除經歷，直系親屬中沒有受過刑事處罰的人員;
3.身體健康，具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力;
4.具體要求：男性，身高在1.68米以上，體重50公斤以上，年齡25周歲以下，中專以上文化程度。
5.其他條件：體形端正，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾、口吃、色盲、色弱、紋身、重度平跖足。
6、上崗前應解除與其他任何單位簽訂的勞動合同及勞動關系;
7、曾被公安機關辭退或開除的協勤人員不再錄用。
三、報名辦法和費用
(一)報名時間：2014年2月19日起。
(二)報名地點：惠安縣公安局崇武派出所綜合室。
(三)報名要求：報考者持本人身份證、畢業證等證件原件和復印件一式兩份以及近期一寸免冠彩照3張到報名點進行報名。
(四)費用：本次招考不收取任何報考費用，報考人員的交通費、住宿費、伙食費和體檢費由報考人自付。
四、考試
考試分體能測試和面試兩個部分。
(一)體能測試
測試科目：100米短跑、1000米長跑和俯臥撐。
(二)面試
體能測試合格人員均進入面試。
面試內容：綜合分析能力、組織協調能力、應變能力、語言表達能力和舉止儀表等。
五、體檢和考察
(一)體檢。參照《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發[2010]82號)規定的要求組織體檢，確保協勤人員具有良好的身體素質。
根據面試成績的排名順序，按照所招人數1：1的比例確定參加體檢對象，體檢未通過的，按照面試成績由高到低，依次遞補參加體檢。
(二)考察。體檢結束后，我局組織對體檢合格的考生進行考察。考察的主要內容包括考生的主要表現、本人和直系親屬有無違法犯罪記錄、是否違反計生政策等。
考察不合格的，按照面試成績由高到低，依次遞補參加考察。
六、工資福利待遇等
(一)工資。根據我縣最新工資標準，基本工資為每人每月1575元。
(二)社保五險。惠安縣公安局按規定為每名協勤人員繳交養老保險、失業保險、基本醫療保險、工傷保險和生育保險，根據我縣最新標準，每人每月為451.6元。
(三)績效考評獎。惠安縣公安局將對本次招錄的協勤人員進行績效考核，績效考核獎最高每人每月800元。
本公告由惠安縣公安局崇武派出所負責解釋。
聯系人：鄧警官
聯系電話：15159711809(惠安縣公安局崇武派出所)。
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