根據中國人民銀行總行有關要求，結合工作需要，按照“公開公平、競爭擇優”的原則，中國人民銀行長沙中心支行組織在湖南省人民銀行系統招聘業務操作崗位聘用制員工39名。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位、對象和報考條件
(一)招聘單位
中國人民銀行長沙中心支行為本次業務操作崗位聘用制員工的招聘組織單位。具體招聘單位、招聘人數和咨詢電話見《湖南省人行系統2014年業務操作崗位聘用制員工招聘簡章》。
(二)招聘崗位
此次聘用制員工招聘的崗位為會計核算、國庫核算、支付結算崗位。
(三)報考條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵紀守法，品行良好，無不良記錄;
3、年齡在18周歲—32周歲之間(1981年1月22日至1996年1月22日期間出生);
4、身體健康;
5、具有大專及以上學歷;
6、專業對口，主要招收會計及相關專業;
7、在擬招聘崗位正常履職的其他條件。
同等條件下，具有較強專業知識技能或職業資格證書的、在原單位或院校獲得較高榮譽的、具有用人單位所在地戶口的優先聘用。
二、報名
(一)網絡報名
時間安排在2014年1月22日-1月29日，長沙中支在“湖南人才網”上刊登招聘公告，應聘人員向公布的互聯網郵箱地址發送《湖南省人行系統2014年業務操作崗位聘用制員工招聘報名登記表》進行報考(以下簡稱《報名登記表》)。
報名時需注意：
1、應聘人員只能選擇一個招聘單位進行報名，重復報名無效;《報名登記表1》和《報名登記表2》都需要填寫并發送到報名郵箱，并且確保信息填寫一致。
2、應聘人員必須如實填寫個人信息，畢業院校名稱必須與畢業證書上的院校全稱保持一致，社會在職人員必須如實、詳細填寫工作經歷。
3、應聘人員在《報名登記表1》中“照片欄”粘貼本人近期免冠正面彩色電子照片，照片文件大小不超過100K，并保證照片清晰可辨。照片不符合規定或上傳無關圖片者，視為自動放棄報名資格。
(二)現場報名及資格審查
時間安排在2014年2月10日-2月13日，各市州中支人事部門通過對報名信息初步篩選后，綜合考慮應聘人員的個人信息、學歷學位和專業情況、工作經歷以及職位要求后，通知部分應聘人員到現場報名并進行資格審查。
被通知人員必須本人親自到場，不得由他人代報。報名時須持有效證件(包括本人身份證、學歷學位證書、榮譽證書、其他資格證書)原件及復印件、本人戶口原件及復印件、近期正面免冠1寸彩色照片3張、打印的《報名登記表1》到用人單位接受資格審查。
由所在地市州中支人事部門負責對現場報考人員及資料進行核實后，原則上按不低于計劃招聘人數的3倍，不高于計劃招聘人數的7倍推薦參加筆試人員。
三、考試
考試環節包括筆試、面試兩個部分。具體時間地點，另行電話通知。
(一)筆試(2014年2月)
筆試由長沙中心支行統一組織，考試時間為120分鐘。筆試采取閉卷方式進行，考場、考號隨機安排。
筆試不指定復習內容，主要包括時事政治、法律常識、行政能力測試、申論及會計專業知識等，總分為100分。
(二)面試(2014年2月)
面試由長沙中心支行統一組織。依筆試成績排序，按招聘指標的1:3確定面試入圍人選。
面試采取結構化面試方式，設置考官提問和考生答題等程序進行。
四、體檢、政審和聘用(2014年3月)
根據筆試、面試成績綜合排名，按1︰1的比例確定進入體檢、政審環節人選。具體體檢、政審安排，另行電話通知。
(一)體檢
體檢內容參照公務員錄用體檢項目和標準執行。
(二)政審
主要是全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態度以及其他情況。
(三)聘用
體檢、政審合格的人員，由各用人單位與其簽訂勞動合同，安排從事會計、國庫核算等崗位工作。聘用人員實行試用期制度，試用期為3個月，試用期不合格的，解除勞動合同。首次簽訂的聘用合同到期后，聘用制員工表現良好，素質和技能也能夠繼續勝任所在崗位，可以續簽合同。
五、待遇構成
聘用制員工工資收入由崗位工資、年功工資、績效工資和年終獎金構成，工資價位按照適當高于當地勞動力市場同類崗位水平確定，并建立勞動報酬正常調整制度。
聘用制員工按國家和所在地政府的有關規定參加養老、醫療等地方社會保險，享受地方社會保險規定的待遇。
聘用制員工檔案關系存放在人才服務中心。
六、注意事項
因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，現役軍人、在讀的非應屆畢業生，曾被人民銀行辭退的人員，以及其他原因不宜聘用的人員，不得報考。
應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者，如偽造、涂改證件等，或在報名、考試、體檢、政審等過程中出現作弊行為者，一經發現，取消其考試或聘用資格。
附件：2014年湖南省人民銀行系統業務操作崗位聘用制員工招聘公告.rar
附件：2014年湖南省人民銀行系統業務操作崗位聘用制員工招聘簡章.rar
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