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2016年廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院招聘公告

時(shí)間:2016-01-15 13:50:15 點(diǎn)擊:

2016年廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院招聘公告

  為進(jìn)一步規(guī)范2016年公開(kāi)招聘工作,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),促進(jìn)醫(yī)院學(xué)科發(fā)展,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)[2011]155號(hào))的文件精神,結(jié)合我院實(shí)際情況,特公告如下:

  一、招聘原則

  1、堅(jiān)持公平、公開(kāi)、擇優(yōu)錄用的原則;

  2、堅(jiān)持思想素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力并重的原則;

  3、堅(jiān)持按需設(shè)崗,按崗聘用的原則。

  二、公開(kāi)招聘的范圍和對(duì)象

  除國(guó)家政策性安置、按干部人事管理權(quán)限由上級(jí)任命外,凡列入醫(yī)院正式編制所需的專業(yè)技術(shù)人員、行政管理人員等各類人員,均屬此范圍和對(duì)象。

  三、成立招聘工作組織機(jī)構(gòu)

  1、科室專業(yè)技能考核小組:由科室正、副主任、支部書(shū)記及專家等3-7人組成。職責(zé):負(fù)責(zé)本科崗位應(yīng)聘人員的專業(yè)技能考試。

  2、醫(yī)院面試考評(píng)組:由用人單位、主管部門、人社部門以及外單位專家組成面試專家組,其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。

  四、招聘的崗位、人數(shù)及要求詳見(jiàn)附件

  1、熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨,熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)人民,遵守憲法和法律,具有良好的政治思想素質(zhì);

  2、熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有良好的團(tuán)隊(duì)和協(xié)作精神;

  3、具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)技術(shù)和科研能力;

  4、須具有碩士研究生或以上學(xué)歷和學(xué)位;

  5、身心健康,能適應(yīng)崗位要求;

  6、2016年7月或到醫(yī)院報(bào)到前,須有公開(kāi)發(fā)表的本專業(yè)論文至少一篇;

  六、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘公告

  用人計(jì)劃經(jīng)醫(yī)院辦公會(huì)討論通過(guò)并遞交上級(jí)主管部門核準(zhǔn)后,在廣西人才網(wǎng)(http://www.gxrc.com)、廣西醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)(http://www.gxmu.edu.cn/)及醫(yī)院網(wǎng)(http://www. gxmuyfy.cn/)等公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

  (二)報(bào)名

  1、報(bào)名方法

  應(yīng)聘者按照招聘崗位具體要求和條件報(bào)名,每人限報(bào)1個(gè)崗位,采取網(wǎng)上報(bào)名的形式,不接收紙質(zhì)簡(jiǎn)歷及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。符合條件的應(yīng)聘者登陸我院人才招聘系統(tǒng)注冊(cè)賬號(hào)后報(bào)名(具體網(wǎng)址如下:http://210.36.48.17:7001/hire/hireNetPortal/search_zp_position.do?b_query=link&operate=init&hireChannel=01 )

  2、報(bào)名時(shí)間及聯(lián)系方式

  時(shí)間:2016年1月12日至2016年1月20日

  聯(lián)系人:葉老師

  聯(lián)系電話:0771-5356569、5356798

  (三)資格審查

  根據(jù)報(bào)名情況和招聘崗位、專業(yè)要求,統(tǒng)一對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者名單將于報(bào)名截止后5個(gè)工作日內(nèi)在廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站公布。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者條件與擬招聘崗位要求不符以及提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消其應(yīng)聘資格。

  (四)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

  通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者請(qǐng)于規(guī)定時(shí)間持本人身份證到醫(yī)院指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)參加我院公開(kāi)招聘考試。逾期未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)者視為棄考。(現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

  (五)考試

  考試分為筆試、專業(yè)技能考試、面試三部分,具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘博士崗位的應(yīng)聘者通過(guò)資格初審可直接進(jìn)入面試。

  1、筆試

  筆試采用閉卷考試。筆試內(nèi)容為基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)理論知識(shí)。筆試卷面滿分為100分。

  2、專業(yè)技能考試

  臨床、醫(yī)技科室崗位主要考核應(yīng)聘者病歷書(shū)寫或病例分析、手術(shù)或臨床技術(shù)能力以及專業(yè)知識(shí),職能科室崗位主要考核應(yīng)聘者公文寫作和文字處理能力,滿分為100分。

  3、面試

  進(jìn)入面試人選根據(jù)筆試與專業(yè)技能考試(按6:4比例)的綜合成績(jī)按各崗位由高分到低分確定,最后一名成績(jī)并列的,共同進(jìn)入面試。擬聘崗位與進(jìn)入面試人數(shù)的比例原則上不能少于1:3,達(dá)不到1:3開(kāi)考比例,又確實(shí)需要進(jìn)人的,經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)后方能開(kāi)考。進(jìn)入面試人員名單在廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站公布。

  面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)和應(yīng)變能力,包括言語(yǔ)表達(dá)、綜合分析、求職動(dòng)機(jī)、情緒控制、專業(yè)能力等。面試成績(jī)滿分為100分。面試過(guò)程中如出現(xiàn)因考生缺考達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,該崗位考生面試成績(jī)需達(dá)到70分以上才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布,并于當(dāng)日在廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站公示。

  4、應(yīng)聘者在筆試、面試時(shí)均須攜帶身份證或其他有效證件原件,經(jīng)核對(duì)無(wú)誤后方能進(jìn)入考場(chǎng)。

  (六)考核

  醫(yī)院根據(jù)筆試、專業(yè)技能考試和面試(按3:2:5比例)的綜合成績(jī)從高分到低分,按招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定考核對(duì)象,主要考核應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、崗位匹配度等方面情況,最后經(jīng)過(guò)醫(yī)院辦公會(huì)議研究,擇優(yōu)確定擬聘用人員。

  (七)體檢

  擬聘用人員參照《廣西公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢。由醫(yī)院組織人事科統(tǒng)一組織,到指定醫(yī)院(縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu))進(jìn)行體檢,不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

  因體檢不合格出現(xiàn)招考崗位人選缺額的,如需增補(bǔ),在同崗位進(jìn)入考核人員中,按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

  (八)公示和聘用

  1、我院將在廣西人才網(wǎng)、廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站上公布公開(kāi)招聘結(jié)果,對(duì)招聘崗位名稱、招聘崗位情況及擬聘人員的姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等情況進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日。

  2、經(jīng)公示無(wú)異議的應(yīng)聘人員,由用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同,并實(shí)行試用期制度。試用期滿后經(jīng)用人單位綜合考核合格的,予以正式聘用;試用期滿不合格的,取消聘用資格。

  3、試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后經(jīng)用人單位考核合格,享受本單位同類人員的工資、福利待遇。

  4、辦理聘用手續(xù)時(shí),須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等有關(guān)材料,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能提供的取消聘用資格。

  七、紀(jì)律監(jiān)督

  此次招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開(kāi)招聘條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度,接受監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。

  八、本方案未盡事宜,由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0771-5356569、5356798

  監(jiān)督電話:0771-5356555

2016年廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院招聘人員崗位計(jì)劃表.rar

  廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院

  2016年1月6日

作者:文武醫(yī)院招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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