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2017年中信銀行總行營業部支行負責人招聘啟事

時間:2017-02-20 13:47:24 點擊:

2017年中信銀行總行營業部支行負責人招聘啟事

中信銀行股份有限公司總行營業部,是由中信銀行總行經營部門與原北京分行合并成立,現有營業網點72家,具體負責中信銀行在北京地區的業務經營。成立二十三年來,中信銀行總行營業部依托中信集團強大的金融平臺優勢,銳意進取,開拓創新,總資產、凈利潤、增長速度持續穩居北京地區股份制銀行前列。

憑借快速的業務發展,堅實的管理基礎,專業的人才隊伍和審慎的風控體系,總行營業部在中信銀行長期處于“排頭兵”地位,連續12年評為系統內“標兵行”。總行營業部各項業務在北京市場股份制銀行中也保持了領先優勢,部分業務規模已跨入了大行第一梯隊。

根據工作需要,現面向社會公開招聘支行負責人,具體招聘公告如下:

一、招聘崗位

總行營業部一級支行負責人

二、工作地點

北京市行政區域內

三、招聘范圍

中信銀行系統內以及其他商業銀行一級綜合支行副行長或一級部門副總經理及以上管理人員。

四、招聘條件

(一)熱愛銀行工作,具有較強的責任心和事業心,注重合規經營和風險管控,身體健康,品行良好,無不良記錄(未受到過紀律處分,不在干部提醒、函詢、誡勉等處分期內,且不涉及風險內控等方面待處理問題)。

(二)熟悉商業銀行運作模式,具有良好的工作成績或經營業績,較強的決策判斷能力、經營管理能力、市場開拓能力和組織協調能力。

(三)學歷要求:原則上應為全日制大學本科(含)以上學歷。

(四)年齡要求:原則上45周歲(含)以下。

(五)任職年限:應具有5年(含)以上金融行業工作經歷或7年(含)以上經濟相關工作經歷(其中金融從業2年以上)。

(六)履職考評:近兩年個人年度履職考評結果稱職(含)以上。

(七)條件特別優異者,可適當放寬上述條件。

五、招聘程序

(一)公布職位:總營公開發布招聘職位。

(二)應聘報名:須填寫《應聘人員報名表》,并發送指定郵箱。

(三)資格審查:重點審核報名人員的相關任職條件。

(四)選拔考試:主要考察競聘候選人履職應具備的專業知識、管理能力和工作思路等綜合素質。

(五)外調考察:總營對擬錄用候選人進行實地外調,全面考察其德、能、勤、績、廉等方面情況。

(六)入職體檢:安排候選人到三級甲等醫院按公務員體檢標準進行體檢。

(七)聘任安排:根據外調考察情況和體檢結果,提出擬任候選人,經總營黨委審議后進行聘任安排。

六、報名方式

請于2017年2月22日前將《應聘人員報名表》,發送至郵箱bjhr@citicbank.com,具體面試時間和相關安排將另行通知。

聯系人:王女士66293781;莊先生66293107。

附件:《應聘人員報名表》

作者:文武銀行招聘網 來源:網絡

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