2014年內蒙古自治區黨委全面深化改革領導小組辦公室公開遴選公務員簡章
為進一步加強自治區黨委全面深化改革領導小組辦公室（以下簡稱：自治區黨委改革辦）工作，參照《關于注重從基層和生產一線選拔黨政領導機關干部的意見》、《內蒙古自治區公務員公開遴選實施細則(試行)》的要求。內蒙古自治區黨委組織部、內蒙古自治區人力資源和社會保障廳決定在全區范圍內公開遴選7名公務員到內蒙古自治區黨委改革辦工作。為做好此次公開遴選工作，特制定本簡章。
一、遴選職位
本次公開遴選的機關為自治區黨委全面深化改革領導小組辦公室，遴選職位為主任科員及以下職務層次的職位。（詳見《2014年內蒙古自治區黨委改革辦公開遴選公務員職位表》，簡稱《遴選職位表》）。報考者如需咨詢《遴選職位表》中的有關事項，可按《遴選職位表》中公布的電話直接與自治區黨委改革辦聯系。
二、遴選范圍及資格條件
（一）遴選的范圍
盟市及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。
自治區直屬機關（不含中直機關）設在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合上述條件的公務員也可報考。
（二）遴選人員應具備下列資格條件
1、具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
2、具有較高的理論政策水平、綜合分析能力、機關文稿寫作能力和調查研究能力。
3、具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員工作經歷。
本次遴選中，在盟市及以下的黨政群機關、國有企事業單位、村（社區）組織及其他社會組織、經濟組織等工作的經歷；軍隊轉業干部在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，均可視為基層工作經歷。
基層工作經歷可累積計算。
全日制教育考生在校就讀期間參與的社會工作，屬于社會實踐，不視為工作經歷。
工作經歷計算截止時間為2014年4月26日。
4、公務員年度考核均為稱職以上等次。
5、具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經歷。
6、大學本科及以上文化程度。
7、年齡在40周歲以下（1973年4月27日后出生）。
8、職務為主任科員及以下（包含科級領導職務公務員）。
9、身體健康。
10、符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
11、法律、法規規定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的，不得參加公開遴選
1、涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。
2、受處分期間或者未滿影響期限的。
3、按照國家和內蒙古自治區有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。
4、尚在新錄用公務員試用期的。
5、法律、法規規定的其他情形。
三、報名程序
（一）報名
本次公開遴選報名采取報考者個人自愿并經組織推薦方式進行，不限制名額。報名時間為2014年4月27日9:00至5月4日17:00。具體步驟如下：
1、報考者登錄內蒙古人事考試信息網（網址http://www.impta.com）進行網上報名，按照要求填寫報考信息。報考者在填寫個人簡歷時，須完整填寫大學學習經歷（填寫上學起止年月，所讀大學、院系、專業）以及到報名開始之日的工作簡歷（填寫工作起止年月，工作或服務單位、所從事工作），時間不能斷開或空缺。不按照要求填寫的，將不予審核通過。
2、報考者上傳本人近期2寸免冠正面證件照（jpg格式，20Kb以下）。
3、報考者如實填寫報考信息后，應反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后，下載打印自動生成的《內蒙古自治區公務員公開遴選審批（備案）表》（以下簡稱《遴選審批表》），并認真核對每一項信息，發現錯誤的請及時修改。
特別提醒報考者：姓名和身份證號提交后將無法修改，其它信息在資格審查通過后也將無法修改。
4、報考者如實填寫報考信息后，將《遴選審批表》按干部管理權限報工作單位或組織人事部門審核蓋章。
5、報考者將審核蓋章后的《遴選審批表》傳真至自治區黨委改革辦進行審核。自治區黨委改革辦傳真電話詳見《2014年內蒙古自治區黨委改革辦公開遴選公務員職位表》。
需要注意的是，未能在規定時間內完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格。報考者應仔細閱讀本簡章，所填報考信息應當真實、準確、完整、規范，凡弄虛作假者，將取消遴選資格。
（二）查詢資格審查結果
自治區黨委改革辦接收到報考者傳真的《遴選審批表》后，48小時內對報考者進行資格審查，并通過報名系統反饋資格審查結果。報考者可于2014年4月29日9:00至5月6日12:00期間登錄報名系統查看資格審查結果。對只進行網上填報，未傳真《遴選審批表》的報考者，不予進行資格審查。
（三）報名確認
通過審查的報考者，登陸網站查詢報名結果，并通過網上支付工具，于4月27日9:00—5月6日24:00間登錄內蒙古人事考試信息網繳納筆試考務費100元/人，完成交費，報名成功。逾期視為自動放棄。
（四）打印準考證
報考者須于5月8日至10日，登錄內蒙古人事考試信息網，自行下載打印準考證（A4紙）。
四、考試
考試分為筆試和面試，均為漢文制卷，需使用漢語文（言）答題，對不按規定語言、文字作答的按零分處理。筆試、面試分別為100分，筆試成績占總成績的65%，面試成績占總成績的35%，總成績滿分為100分。
（一）筆試
1、筆試科目與內容。筆試為一科，筆試由自治區黨委組織部、人力資源社會保障廳統一組織實施。筆試主要測試報考者的理論政策水平、基本知識素養及文稿寫作等方面的綜合能力。不劃定復習范圍，不指定參考書目。
2、時間和地點。筆試時間為2014年5月11日（星期日）上午9:00—12:00，考試地點設在呼和浩特市，具體地址詳見準考證。報考者需持本人身份證（護照）和準考證參加筆試。
3、成績查詢。2014年5月中旬，報考者可登錄內蒙古人事考試信息網站查看筆試成績。
（二）面試
1、面試公告。報考者可于2014年5月中下旬登錄內蒙古人事考試信息網站，查看資格復審公告及相關通知。
2、資格復審。面試前，由自治區黨委組織部和自治區黨委改革辦負責對面試人選進行資格復審。根據筆試成績由高到低的順序，按照參加面試人數與遴選計劃數3：1的比例確定進入面試資格復審范圍人員，并在內蒙古人事考試信息網進行公布。入圍面試人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并進入面試。進入面試資格復審人員攜帶包括本人身份證（護照）、《遴選審批表》、學歷學位證書原件，《公務員登記表》和任職文件復印件，近期同底免冠2寸照片三張等，到指定地點進行資格復審，未按時到指定地點參加資格復審的視為放棄面試資格。資格復審合格人員，發放面試準考證。資格復審不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加資格復審和面試，遞補只進行一次。
3、面試形式。面試由自治區黨委組織部組織實施。面試將采取結構化面試的形式進行，面試主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力，滿分為100分。
4、總成績的計算。按照筆試成績×65%＋面試成績×35%的方法計算考生考試總成績，折合總分為100分。若考試成績相同時，名次排列采取以下辦法解決：若2名以上報考者筆試、面試合計總成績相同時，報考者名次按筆試成績從高到低的順序排列；若筆試和面試的成績都相同，則報經自治區黨委組織部同意后加試一場面試，報考者名次按加試的面試成績排列。
五、體檢和考察
面試結束后，自治區黨委組織部根據報考者總成績從高到低的順序，確定體檢和考察人選，體檢和考察人選與遴選名額的比例為2:1.
（一）體檢。體檢在指定的體檢機構進行，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定執行。進入體檢的人員因體檢不合格而造成考察人員達不到規定比例的，經自治區黨委組織部同意，自治區黨委改革辦可以從報考該職位進入面試的人員中按照考試總成績由高到低的順序確定遞補人選。
（二）考察。自治區黨委改革辦派出2名以上人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與公開遴選職位的適應程度進行全面考察，重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度。考察組要廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，要認真查閱干部檔案，核實《公務員登記表》、《干部任免審批表》等材料，據實寫出考察工作報告、考察材料。考察對象所在機關要積極支持和配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。
六、公示、考察期和辦理相關手續
（一）公示。自治區黨委改革辦綜合分析被考察人員考試成績、考察情況和體檢結果，按照人崗相適的原則和職位需求，集體研究擇優確定擬任職人員，報自治區黨委組織部審核同意后，在內蒙古人事考試信息網進行公示，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響任用的，進入崗位考察期；對反映有嚴重問題并查有實據的，取消公開遴選資格。
（二）崗位考察期。擬任職人員的崗位考察期為3個月。考察期內，由自治區黨委改革辦對擬任職人員進行考察。考察期不合格的，取消公開遴選資格，報自治區黨委組織部備案后，回原單位工作。參加公開遴選的公務員在自治區黨委改革辦考察期內，原單位不得解除其工作關系和調整其職級。在公示、考察期階段出現缺額的，經自治區黨委改革辦申請，自治區黨委組織部同意，自治區黨委改革辦可在考察、體檢合格人員范圍內擇優確定遞補人員，并進行公示和崗位考察。
（三）辦理相關手續。考察期滿合格的，報自治區黨委組織部審批備案后，辦理調動和任職手續。經公開遴選后正式任職到自治區黨委改革辦的公務員，經組織認定后，報名時原行政級別予以保留。
七、其它
（一）對考生的資格審查貫穿遴選工作全過程，在遴選的任何階段及崗位考察期間發現考生弄虛作假的，一律取消其遴選資格。報考者在遴選過程中有違紀違規行為的，按不同情況分別給予考試成績無效、取消遴選資格、不得參加遴選考試、通報批評、處分等處理。
（二）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借公務員遴選考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。
（三）本簡章由自治區黨委組織部、自治區人力資源和社會保障廳負責解釋。
政策咨詢電話：
內蒙古自治區黨委組織部：0471-4818499
內蒙古自治區黨委改革辦：0471-4811613、4817515（傳真）
附：2014年內蒙古自治區黨委改革辦公開遴選公務員職位表.rar
內蒙古自治區黨委組織部
內蒙古自治區人力資源和社會保障廳
2014年4月23日