根據《中華人民共和國公務員法》和《資陽市市直機關公務員轉任實施辦法（試行）》等有關規定，中共資陽市委政策研究室決定開展2024年度公開考調工作人員工作。現將有關事項公告如下：
一、考調職位及名額
公開考調職位1個，考調名額1名（公務員）。具體職位信息詳見中共資陽市委政策研究室2024年度公開考調公務員職位表（附件1）。
二、考調對象
資陽市各級機關已進行公務員登記（含參照管理人員登記，下同），且在編在崗的公務員（含參照管理人員，下同）中符合條件的人員。中央機關、省級機關設在資陽市內的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合條件也可報名。
三、考調條件
（一）報名人員應具備下列資格條件：
1．政治立場堅定、政治素質過硬，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
2．具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
3．具有2年以上基層工作經歷。
本次公開考調要求的基層工作經歷，是指在縣（市、區）、鄉鎮（街道）黨政機關（含縣以下參照公務員法管理的事業單位），村（社區）黨組織或者村（居）委會，以及各類企業、各類不參照公務員法管理的事業單位工作過。軍隊轉業干部在軍隊團和相當團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役經歷，可視為基層工作經歷。直轄市區（縣）機關工作經歷視同為基層工作經歷。
4．應當在本級機關工作2年以上，且在本機關工作1年以上。
5．近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。
6．具有大學本科以上學歷，并取得學士以上學位。
7．年齡一般在35周歲以下（1989年12月17日以后出生）。
8．四級主任科員及以上職級人員或副科級以上職務人員。
9．具有公開考調職位要求的工作能力和任職條件。
10．具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
11．符合法律、法規規定和職位要求的其他資格條件（詳見附件1）。
工作經歷年限、任職經歷年限等的計算時間均截至2024年12月。學歷學位及其他資格證書應于面試資格審查前取得。
（二）具有下列情形之一的，不得報考：
1．被開除中國共產黨黨籍的。
2．被依法列為失信聯合懲戒對象的。
3．涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。
4．受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5．按照有關規定，到鄉鎮機關、艱苦邊遠地區以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規定的。
6．尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。
7．法律法規規定的其他情形。
報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。
四、考調程序
（一）現場報名
報名時間為2024年12月17日（星期二）至2024年12月27日（星期五）期間工作日上午8：30至12：00，下午14：30至18：00，地點為中共資陽市委政策研究室1503辦公室（資陽市雁江區廣場路9號，市級機關辦公區1號樓1503）。
報名人員須本人持以下材料進行現場報名：
1．《中共資陽市委政策研究室2024年度公開考調公務員報名登記表》2份（按照干部管理權限經所在單位或縣級公務員主管部門審核，注明“同意報考”并蓋章，選調生還需經同級組織部門同意推薦并蓋章）；
2．第二代有效居民身份證原件和復印件1份；
3．學位證、畢業證原件和復印件1份；
4．公務員（或參照公務員法管理機關工作人員）登記表復印件1份。
（二）資格審查
資格審查由中共資陽市委政策研究室負責，資格審查工作貫穿考調全過程，對在任何環節發現不符合報考資格條件的，取消其考調資格，所產生的后果由報考者本人承擔。報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務職級發生變化等原因，導致報名人員新產生不符合報考資格條件情形的，終止其考調程序，不再作為考調人選。資格審查合格者，方可取得參加后續環節資格。
資格審查合格的報名人數與考調職位計劃數之比不低于5：1。在報名工作結束后，報名人數與考調計劃之比未達到開考比例的職位，經集體研判后報市委組織部同意，可適當放寬開考比例，但最低不低于3：1。仍達不到開考比例的，取消該職位考調計劃。
（三）筆試
筆試采用閉卷方式，主要測試應試者的理論素養、政策水平、公文處理和文稿寫作能力等綜合素質，滿分為100分。筆試時間、地點詳見準考證。
筆試合格分數線為60分，低于合格分數線的，不能進入下一程序。筆試合格人員按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試，進入面試比例為3：1，擬進入面試的最后一名為2人以上筆試成績并列的，并列人員均進入面試。
筆試合格人數與考調職位計劃數之比未達到3：1的，報考該職位的筆試合格人員直接進入面試。因考生放棄等原因導致的缺額，按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。面試當天放棄的，不再遞補。
（四）面試
面試采取結構化面試，主要測試考生履行職位職責所要求的能力素質。面試成績滿分100分，最低合格分數線為70分，低于70分的不能進入下一程序。面試時間、地點詳見面試通知書。
（五）差額考察
按筆試成績、面試成績4∶6的比例計算考試綜合成績，折合總分為100分。面試結束后，考調單位根據考試綜合成績從高分到低分（考試綜合成績相同的，以筆試成績高低確定名次）的順序確定考察對象。考察對象人數與考調名額之比為2∶1。考察工作由考調單位負責實施，由2名及以上人員組成考察組，采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方式進行，根據需要還可進行專項調查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。考察對象需要進行經濟責任審計的，按照有關規定執行。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察，突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，堅決杜絕政治素質、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進入市直機關。考察組還將全面核實有關情況（如公務員登記、違紀違規情況等）。因考察不合格或考生放棄等原因導致的缺額，原則上應依次遞補。
（六）體檢
考調單位根據筆試、面試和考察結果，擇優等額確定體檢人選，不唯分取人。體檢在市級以上公務員主管部門確定的體檢醫療機構進行。體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。公告發布后至本次考調體檢實施時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。
考調單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。未按規定時間或地點及未在規定期限內完成規定體檢項目的，視為自動放棄。因體檢不合格或考生放棄等原因導致的缺額，可依次遞補。
（七）頂崗試用
體檢合格人員進入頂崗試用。頂崗試用時間為3個月，主要測試應試者的職位適應能力，確保人崗相適。因試用不合格或考生放棄等原因導致的缺額，由考調單位集中研判決定是否遞補。
（八）討論決定
試用期滿后，由考調單位按照干部管理權限，結合考察、試用等情況集體討論決定擬轉任人員。
（九）公示和轉任
考調單位對擬轉任人員在本單位和擬轉任人員原單位進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響轉任的，報市委組織部審批辦理轉任手續；對反映有嚴重問題并查有實據的，取消考調資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩轉任，待查實并作出結論后再決定是否轉任。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現的缺額，不再遞補。
五、注意事項
（一）報考者應保證提供的個人信息和資料真實準確，如有弄虛作假的行為，將按有關規定嚴肅處理。報名時請按要求正確填寫本人手機號碼，并保持通訊暢通。
（二）公開考調工作堅持公開公平公正原則，接受組織監督和群眾監督。在公開考調過程中發現考生有違規違紀行為的，一律取消資格。
（三）本次公開考調不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或者個人舉辦考試輔導培訓班。
（四）本次考調嚴格按照中央、省委和市委關于干部人事工作的有關規定進行。如發現違反干部人事紀律的現象，可向市紀委監委派駐市委辦紀檢監察組部門檢舉，也可直接向市委組織部舉報。
咨詢電話：
中共資陽市委政策研究室綜合科028-26084806
監督電話：
市紀委監委派駐市委辦紀檢監察組028-26115667